NLP算法工程师

面试大忌:

• 没有清晰理解面试官问题，瞎回答（会的展开说，不会的谨慎说或尽可能规避下）;
• 一个问题没回答完，抢面试官的话，着急抢着回答。

岗位投递目标：

除了图像岗位之外，其他人工智能的岗位都是我们投递的目标：

• NLP算法工程师和NLP开发工程师，算法工程师的要求高一些(岗位上要求)，算法>开发(薪资)
• 文本挖掘(有些岗位叫数据挖掘)，文本数据处理等岗位;
• 深度学习、机器学习、推荐算法工程师等。

面试问问题：

1、无责底薪

2、薪资构成。绩效怎么算的

3、试用期和转正后的工资

4、试用期缴纳五险吗

5、单休、双休、大小周

(一条一条的问,循序渐进!!!)

面试时间：

1、团队人数及构成

2、上下班怎么打卡

3、工资发放时间,工资是税前还是税后

4、五险缴纳比例

5、公司规模,近期有无搬迁的计划

6、有无培训制度

7、通常加班到什么时候，加班有工资吗？

面试官的黑话：

1、工资6000-12000(基本上就是6000没跑了)

2、工资上不封顶(底薪肯定不高,全靠提成了)

3、公司不打卡(早上来得晚,晚上也走得晚)

4、工资面议(工资一般不高,怕你看到工资少直接不来面试

5、公司氛围好这个自己体会吧

6、提供三餐一宿(说明用餐时间短,会经常上夜班)

7、要求具有抗压能力(说明钱少事多任务重)

8、五险一金齐全(除了这个,没其他拿得出手的福利了)