【笔记-自用】美赛建模笔记-第一讲-层次分析法

层次分析法-评价类问题

层次分析法是一种常用的综合评价方法，在分析权重时，结果可能不准确，因为数据是自己填的。

运用

建立递阶层次结构模型

画层次结构图：（使用 SmartArt / 亿图图示 生成）

• 目标层：评价的目标
• 准则层：指标/因素（根据什么指标来评价方案的好坏）
• 措施层：可选方案
• 权重（和为一）
  
  上图为打分法解决评价类问题的图。同颜色单元格和为1，表示权重。

关于指标/因素
根据题目中的背景材料、常识、网上收集到的参考资料筛选出合适的指标。

下面有一个推荐的索引网站：虫部落

构造出各层次中所有判断矩阵

选好指标后，需要确定指标的权重，为了避免考虑不周，需要两两比较，推算权重。
下图是重要程度。

判断矩阵满足$$a_{ij}\ast a_{ji}=1$$
指标与指标相比较，得出一个判断矩阵（正互反矩阵）。

接下来在每个指标下，在把方案之间相互比较，得出多个矩阵。在填写时一定要注意逻辑上有无问题，虽然两两比较了，但整体上的排序不能出现矛盾。

层次单排序及一致性检验

一致矩阵

各行各列成倍数关系
性质:

• 在满足正互反矩阵的前提下，还满足$$a_{ij}\ast a_{ij}=a_{ik}$$
• n阶正互反矩阵A为一致矩阵时，当且仅当最大特征值${\lambda }_{max}=n$
• n阶正互反矩阵A不是一致矩阵时，则最大特征值${\lambda }_{max}>n$

一致矩阵检验

• 计算一致性指标CI$$CI=\frac{{\lambda }_{max}-n}{n-1}$$
• 查找对应的平均随机一致性指标RI
• 计算一致性比例CR$$CR=\frac{CI}{RI}$$
• 若$CR<0.1$ ，则以为判断矩阵的一致性可以接受，否则需修正：往一致矩阵上调整。

计算权重

权重一定要进行归一化处理

• 一致矩阵算一列即可（每一列成比例）：用每一元素除以所在列的和。
• 判断矩阵要算所有列，假设有$n$列，则得到$n$种权重，将所有的权重加起来数值上就为$n$。再将每个元素的n种情况的权重加起来除以$n$即可。
• 简化版：算术平均法求权重：
  1、将判断矩阵按照列归一化：每一个元素除以所在列的和
  2、按行求和(各列相加)
  3、将相加后的向量中每一个元素除以$n$求得权重向量

数学表述：
Assuming that a judgment matrix$$A=\left[\begin{array}{ccc}{a}_{11}& \cdots & a_{1n}\\ ⋮& \ddots & ⋮\\ a_{n1}& \cdots & a_{nn}\end{array}\right]$$
Then, using the method of arithmetic average, we get the weight vector,$${\omega }_i=\frac{1}{n}\sum _{j=1}^n\frac{a_{ij}}{{\sum }_{k=1}^n{a}_{kj}}$$

下面展示一些 latex里矩阵代码。

Assuming that a judgment matrix
$$A=	\begin{bmatrix}
		a_{11} &\cdots& a_{1n} \\
		\vdots&\ddots&\vdots\\
		a_{n1} &\cdots& a_{nn}
		\end{bmatrix}$$
Then, using the method of arithmetic average, we get the weight vector,
$$\omega_{i}=\frac{1}{n}\sum_{j=1}^{n}\frac{a_{ij}}{\sum_{k=1}^{n}a_{kj}}$$

用matlab可以求出算术平均法、几何平均法、特征法所求出的对应值。
用excel可以计算各方案的得分，注：F4可以锁定单元格。

局限

• 决策层不能过多（n<=15）：$n$过大可能会导致判断矩阵和一致矩阵差异较大。
• 决策层中含有已知数据时，使用TOPSIS法 。