排在前十名的人力资源管理系统有哪些?

本文列举了国内外知名的人力资源管理系统,包括SAP SuccessFactors、Workday、Peoplesoft等,详细介绍了各系统的特色和优势模块,适用于不同规模和需求的企业。

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人力资源管理系统在国内外都已经很成熟了,国内也有不少口碑不错的产品:

国外:SAP、Peoplesoft、Workday等;

国内:盖雅工场、钉钉、简道云、企业微信、肯耐珂萨、北森、i人事等;

下面就简单给大家列举一下公认度较高的几个,各有所长,排名不分先后。


一、SAP SuccessFactors

全球领先企业管理软件解决方案提供商,SAP软件性能稳定,相对要求企业流程也标准化,较适用于大型的成熟企业。

优点

品牌知名度高,美誉度好,公司实力较强;

功能模块齐全,不止单单局限于CRM;

产品线完整

优势模块

继任发展解决方案、绩效和目标解决方案

适合企业

中大型企业,预算充足


二、Workday

全面拥抱SaaS技术,后来数据库也摆脱了关系型的数据,采用了Metadata和MemCache,由于系统在云端,Workday可以快速迭代,客户完全不用考虑系统实施之后的升级,系统使用就是按实际服务收费。将过往与最终客户的连接,做到实时、全面。

优点

Workday最大的优势是——非常了解HR,帮大家提前想好了很多很多很多很多很多很多的东西,基于这样的基础,才能让用户通过配置就能实现大部分的系统需求。而且Workday的各种属性,每一块很专业的同时&#

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