如何带移动技术团队？

         今天我们来聊聊如何带团队。

         在移动互联网飞速发展的今天，许多公司开始组建移动开发团队，许多技术人员开始学习和开发移动App，许多管理者也从其它领域转向移动。那么带领一只移动开发的团队和传统的团队（例如Web）有什么不一样，会遇到什么问题，有哪些需要特别注意的地方呢？这篇文章将会简单讲讲我的经验和体会。首先我们先谈谈移动产品的特点。

         移动产品的特点

         上图是我在微博上曾经看到过的一个功能，代表了移动App的一个使用场景。这是百度地图App的HUD（抬头显示）功能，在夜间利用手机屏幕把图像投影在汽车挡风玻璃上，让司机在汽车风挡前方就能实时看到导航信息，极大的增强了实用性和安全性。

         我第一次看到这个创意时感到非常impressive，因为我完全没想到手机App可以这样做。百度地图App的这个idea很好的体现了移动产品灵活、创新性强的特点，也体现了移动App应用场景的丰富性。

         我们的世界正在朝着智能移动终端、物联网的世界发展和前进，这极大的颠覆、扩展了我们之前对于互联网的认知，而在这个巨大的变化过程中，移动产品体现出了如下的特点：创新、活力、多变。做移动产品就是改变思维、拥抱变化的一个过程。

         哪些创新给移动产品带来活力？

         手机上有摄像头、传感器、话筒、触摸屏这些特性。我们来看看移动产品上有哪些创新给自身带来了活力。

         Flipboard：极大的改善了我们移动阅读的体验，在排版和交互方式上有巨大创新。

         Clear：这个Todo List软件完全弃用了按钮元素，所有操作都是通过多点触摸屏幕上的手势操作来完成。

         Word Lens：通过摄像头翻译文字。只要将手机摄像头对准需要翻译的文字，几乎就在你看清屏幕显示内容的同时，它们就已经被翻译完毕，并且仍然完美的融入在原有环境当中，是增强现实的代表应用之一，这里是演示视频。

         Real Racing：紧跟苹果新技术的步伐，对例如陀螺仪、多点触摸、Game Center、AirPlay等特性总是第一时间支持。

         Talkbox：虽然被微信打败，但是它最先提出的