高效团队中的四类不同员工人格

四类不同人格：
开拓者--开拓者注重可能性，他们能激发团队中的能量和想象力。 他们愿意冒险，相信直觉，着眼大局。大胆创意和创新方法十分吸引他们。

守护者----注重稳定，他们带来秩序和严谨。 他们务实，面对风险会犹豫。数据和事实是他们的底线，细节对他们也很重要。守护者相信：前事不忘后事之师。
推动者------注重挑战，产生动力。对他们而言最重要的是结果和成功。 推动者倾向于非黑即白地看事物，以逻辑和数据直击问题要害。
整合者------注重联系，让团队凝聚在一起。 对他们而言最重要的是团队关系和责任。整合者倾向于认为多数事物息息相关。他们交际能力强，专注于如何达成一致。