主管和下属谈话技巧

本文探讨了主管如何与下属进行有效谈话,包括建立信任、倾听理解、提供反馈和解决冲突等方面,旨在提升团队沟通效率,促进工作与生活的和谐。
摘要由CSDN通过智能技术生成
总结型问题 让员工自我总结本季度工作情况 目前对于整体业绩自身的感觉如何,哪些点上改进了,哪些点上还需要提高?对下个季度自己有何打算?
目前在团队的工作上自己以往做了哪些工作,得到哪些成绩,还有哪些不足?如果要做得更好,需要有哪些改进?
挖掘型问题 了解员工的真实想法 这个工作给你带来的成就感是什么?
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