毕业后该去哪个城市?测试工程师薪资分析,这几个城市人均15K!

一直以来,一线城市的高薪和良好的就业机会总是吸引着应届毕业生们争相进入,但近几年,二线城市的发展全面崛起,也成为了不少毕业学子的第一选择。

究竟哪个城市的发展最好,什么职业的需求量大薪资高?本期,小编结合收集到数据帮助大家一起侃侃这个问题。

毕业后该选择哪个城市?

先上一张图给大家看一下。

数据,由图可见,整体人才需求度最高的城市还是北上广深,毕竟作为快速发展的超一线城市,对于人才的需求亦越来越高。同时,国家正在大力扶持IT等新兴产业,它的发展前景也是十分令人期待的。

根据20年的年终数据显示,在北上广深工资排行榜中,IT行业作为第一名,平均薪资到达了15K,由此可见,IT行业的薪资和压力乘正比。

但近两年,情况却发生了变化,在“一带一路”和双创浪潮的影响下,二线城市逐渐崛起,相比起四大城市的高压高薪,更多的人选择了二线城市更低廉的物价和更缓慢的生活步伐,如今二线城市一跃成为了人才吸引力和流入率增加最快的地方。

杭州、南京等地成为了年轻人新的选择,多数人给出的理由是因为这些新一线城市“发展空间大,工作节奏适中”,相较于北上广深的“窒息式生活”,二线城市带给年轻人的诱惑力更大一些。

且随着阿里、腾讯等着知名大厂逐渐在杭州、成都等地开设分公司,二线城市的应届生们也有了能够进入大厂锻炼的机会,随着头部企业带动发展,很多中小型公司也进一步扩大了人才的需求。

再反观图中的数据,北上广深需要30年的工资才能买的起一套房,而二三线城市所需要的时间,就比之要缩短一半甚至一半以上,这也是许多年轻人选择在这里拼搏的最大原因之一。

薪资分布

在双创口号的引导下,不少中小型公司像雨后春笋般滋生在各个城市中,前几年,不少创业公式为了高薪挖掘人才,甚至开出了年薪50W以上的数字,但近几年,随着IT行业逐渐发展平稳,进入黄金时期,创业型公司的工资渐渐地没有那么高了。


从图中我们可以看出,上市公司和成熟型公司如今开出的薪资要高于其他,这也是为什么那么多人对大厂趋之若鹜地原因。
在这里插入图片描述
15K对于程序员而言是个分水岭,一旦跨过了这个坎,说明你的薪资已经处于IT届的中上地位了,当然,薪资越高越难达到,虽然25K以上地人只占了行业地5%,但是除以基数后和别的行业相比,也是一个很可观的数字了。

下面小编贴出月薪15K以上需求量较大地前20家公司,大家可以看一下:

职业发展

对于刚毕业的小伙伴而言,选择一个行业,薪资和地点都是需要考虑的,但最重要的还是这个行业究竟有没有发展前途。有些行业,刚入行时薪资很高,但是随着工龄的增加,薪资并无太明显的变化,这样的行业发展空间就会比较小。

而“应届生第一份工作究竟有多重要”这个话题想必也不用在这里多加赘述了,选择一个好的行业可以让你未来几十年的职业生涯事半功倍。下面我们来看看各行各业职业发展表


在图中我们可以看到,五年是一个分水岭,程序员通过五年的经验累计,薪资将会呈现一个大幅度的增长模式,技术与运营岗位也是同样的,是后劲很大的岗位,也侧面说明了,这三个岗位的生存率会比其他的要来的更高一些。

选择大城市还是小城市

对每一个临近毕业的大学生来说,选择就业城市都是一个难题。因为去哪个城市,似乎就决定了你可能会拥有怎样的人生,所以毕业后应该留在大城市还是回到小城市,成为了许多人面临的难题。面对这种困惑,小编今天就举两个实例给大家说说这个话题。

在回到家乡的小县城和留在大城市,我选择了后者,刚开始和很多背井离乡的异地人一样,过着每天两点一线的生活,有时下班坐在公车上,看着车窗外霓虹灯闪烁的倒影,孤寂感油然而来。

为了租一套合适的房子,需要牺牲两个周末的时间几乎逛遍整个城市。

过节时,看着朋友圈里热闹的场景,自己却无处可去。

春节需要下载三个抢票软件,时隔一年见到父母,依稀觉得他们的头发又苍白了几分。

其实如果我待在小城市,这一切的一切都不会发生。

可我还是想待在大城市,因为人生只有一次,我不想过一眼望到头的生活。在这个城市里,我找到了自己喜欢的工作,逐渐,我也慢慢接受了离开家乡的不适应。

完成项目后,收到的提薪通知令我欣喜,和同事们一起加班,做出的成绩得到了认可也令我欣喜。在压力下,我不断进步,不断学习,逐渐成为年少时梦想中的那个人,这样的生活令我感到充实。比起小城市的柴米油盐,我更喜欢大城市具有挑战的人生。

但,有人喜欢充满挑战的未来,就有人喜欢安稳的生活。

我的堂姐小H,和我在同一个小镇生活了18年,高考时是镇上为数不多考上了985的大学生之一。但毕业后,她却毅然决然的回到了我们的镇上,成为了一名中学老师。

很多人感到不理解,花了这么多的钱,好不容易培育出的名牌大学生,怎么会愿意在一个小小的镇子上做一名老师。小镇不大,很快,大家的议论声便传入了堂姐的耳朵里。

但堂姐并没有将她放在心上,当我问起她这个问题时,她告诉我

“我不后悔当时的选择,从小我的梦想就是成为一名教书育人的好老师,如今,在这里,我能够做我喜欢的工作,还可以陪陪父母何乐而不为呢?”

写在最后

虽然我和堂姐的选择截然不同,但是我们都在生活中寻找到了属于自己的幸福感,留在小城市还是去大城市闯荡,完全取决你想要过怎样的人生。

适合自己的才是最好的。

想要去大城市闯荡的孩子们,可以根据上述数据分析来选择最合适自己的城市与专业,而想留在家乡发展的小伙伴,也可以找一份自己喜爱的工作,过上安稳的生活。总而言之,只要认真生活,不管在哪里,都可以活出精彩。

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Java初级工程师有15k的原因有待讨论和分析。下面列举了可能的原因: 1. 高需求:在当前信息技术时代,Java仍然是最受欢迎的编程语言之一,市场对Java开发人员的需求非常高。拥有相关技能的初级工程师可以填补市场的缺口,因此能够获得较高的薪资。 2. 技术竞争:由于Java是一门复杂的编程语言,对于初级工程师来说,要成为熟练的Java开发人员需要进行长时间的学习和实践。因此,初级工程师的技术竞争相对较小,所以薪资相对较高。 3. 市场地位:Java一直以来都是企业中使用最广泛的编程语言之一。它在大型企业中的地位非常重要,许多企业都需要有经验的Java开发人员来处理复杂的业务逻辑。初级工程师具备这方面的知识技能,所以能够得到较高的薪资。 4. 考核复杂度:对于高新技术行业,技术考核和技术标准非常严格,尤其是Java开发领域。对于初级工程师来说,他们必须通过一系列的考核来证明他们具备相关的技能和知识,这些考核通常比较复杂且高要求。因此,初级工程师获得较高薪资也是对他们所付出努力的一种回报。 总结起来,Java初级工程师有15k薪资的原因主要有高需求、技术竞争、市场地位和考核复杂度。但是需要指出的是,这只是一个可能的解释,实际情况可能因行业、地区和企业不同而有所不同。

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