软件巨头SAP一边招人,一边裁员10000人

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新书《智能物流系统构成与技术实践

欧洲软件巨头SAP正加速驶向人工智能的蓝海。

公司不仅宣布将裁员规模从原定的8,000人扩大至9,000至10,000人,以优化成本结构,同时明确表示将加大在人工智能新职位上的投入。

这一举措彰显了SAP对未来科技趋势的敏锐洞察与坚定布局,旨在通过技术革新引领行业发展新潮流。

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裁员与扩招并行,SAP战略调整加速

尽管裁员计划看似冷酷,但SAP在处理此事上展现了其人性化的一面。受影响员工对公司提供的遣散费和提前退休计划反应积极,使得裁员进程比预期更为顺畅。

值得注意的是,SAP的裁员策略主要聚焦于薪资较高的老员工,而与此同时,公司正积极招募年轻、具备AI技能的新人才,以补充新鲜血液,推动技术创新。

这种“一减一增”的策略,旨在构建更加灵活高效、适应未来市场需求的团队结构。

财务表现亮眼,市场信心倍增

SAP第二季度运营业绩的强劲增长,无疑为公司的战略转型注入了强大动力。业绩指标的增长幅度远超市场预期,引发了行业专家的高度评价。

股票市场的热烈反应更是将SAP股价推向历史新高,显示出投资者对公司未来发展的坚定信心。

在此背景下,SAP首席执行官Christian Klein强调,公司将继续投资以巩固其在企业人工智能领域的领先地位,并预期在2027年前实现加速的收入增长。

专家解读:SAP的“双轨战略”前景可期

针对SAP的裁员与扩招并行策略,行业专家表示,这是企业在面对快速变化市场环境时的一种理性选择。

通过裁员优化成本结构,同时加大在前沿技术领域的投入,SAP不仅能够有效应对短期经济压力,更能为长期发展奠定坚实基础。

特别是在人工智能这一潜力巨大的领域,SAP的积极布局有望为其带来全新的增长点,推动公司在全球软件市场的竞争中占据更有利的位置。

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