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ShowMeBug
这个作者很懒,什么都没留下…
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Showmebug & Moka 3位大咖助阵半导体行业专场直播
半导体行业人才现状及趋势如何?如何做好招聘决策,打赢「抢人」战?行业增速与人才缺口如何和解?本周四晚上19:00半导体专场直播3位大咖助阵,探索行业最佳实践扫码 ·立即报名↓...原创 2022-04-13 16:23:03 · 288 阅读 · 0 评论 -
每周更新 | Verilog测试用例及波形展示图功能上线
Hi,亲爱的技术伙伴,经过产研团队的努力,本周ShowMeBug有以下4个功能上线啦~芯片语言 Verilog 支持测试用例芯片语言 Verilog 支持测试用例,自动评分同步上线~ 同时,Verilog 运行支持波形图的展示,更加符合工程师的习惯专业性:跟常用的 Verilog 波形查看器 GTK wave 类似可交互:能够清晰展示输入输出信号,并通过点击波形图查看波形图数值变更易用:波形具有缩放、聚焦功能技术官在 创建编程题 时,根据题目要求选择Verilog语言,面试官可以通过点击“原创 2022-04-02 11:37:25 · 655 阅读 · 0 评论 -
瞄准程序员招聘痛点,ShowMeBug让面试代码操作可“回放”
程序员虽然是建设互联网的职业之一,但他们的招聘工作的线上化却有不少难题。疫情加速了市场对远程办公、远程面试、远程教学等模式的接受程度,但程序员招聘涉及到代码能力测试,甚至不同企业有不同的产品代码基础,对代码语言的需求也不一,诸多问题不但使得IT人才的招聘工作数字化、在线化受到限制,也影响了招聘的效率、质量、成本。在2021年连续获得Pre-A、A轮融资的 ShowMeBug 便针对这些难题,从在线笔试和在线面试两方面提供了一套SaaS级解决方案,目前已服务了百度、雪球、盖雅工场、平安银行、核桃编程等多家原创 2022-03-28 16:11:31 · 546 阅读 · 0 评论 -
领福利 | 腾讯千帆HR数字化专场,教你数字时代的技术招聘秘笈
HR难,做技术招聘的HR难上加难技术部门急需用人,收到的简历却寥寥无几?推了简历,却被用人部门告知完全不合适?候选人过了面试,却鸽了offer?桥豆麻袋!腾讯千帆联合ShowMeBug举办HR数字化专场直播来听听ShowMeBug创始人和CEO亚飞讲解《技术招聘难?数字时代如何打造技术人才供应链》建立有效招聘漏斗精准筛选技术简历助你在技术招聘中无往而不利扫描下方海报二维码加入ShowMeBug直播专属社群交流技术招聘中的疑难杂症帮助你在技术招聘中更加游刃有余Tips:原创 2022-03-25 18:37:17 · 261 阅读 · 0 评论 -
瞄准程序员招聘痛点,ShowMeBug让面试代码操作可“回放”
程序员虽然是建设互联网的职业之一,但他们的招聘工作的线上化却有不少难题。疫情加速了市场对远程办公、远程面试、远程教学等模式的接受程度,但程序员招聘涉及到代码能力测试,甚至不同企业有不同的产品代码基础,对代码语言的需求也不一,诸多问题不但使得IT人才的招聘工作数字化、在线化受到限制,也影响了招聘的效率、质量、成本。在2021年连续获得Pre-A、A轮融资的ShowMeBug便针对这些难题,从在线笔试和在线面试两方面提供了一套SaaS级解决方案,目前已服务了百度、雪球、盖雅工场、平安银行、核桃编程等多家企业原创 2022-03-25 17:56:50 · 5312 阅读 · 0 评论 -
荣登国家级榜单,ShowMeBug创始人李亚飞入选 科创中国青年创业榜
近日,中国科协召开2022“科创中国”年度会议,会上发布了2021“科创中国”系列榜单。其中,ShowMeBug 创始人&CEO李亚飞入选2021年科创中国·青年创业榜。“科创中国”榜单由中国科学技术协会设立,面向我国社会经济发展的实际需求,遴选具有产业先导意义的关键核心技术,做出突出贡献的成长型企业、产学研融通组织、投资机构和青年科技人才,引导探索技术服务与交易新业态、新组织、新模式,为行业领域树立新标杆。其中,中国科协于2021年首次设立了“科创中国”青年创业榜单,面向全国科技创新高地,联合原创 2022-03-11 17:40:45 · 523 阅读 · 0 评论 -
金三银四抢人季,HR 如何 3 招做到效率为王?
春招伊始,面对队伍庞大的校招人群,蜂拥而入的简历,HR 如何才能快速搞定呢?Bug君总结了一下过往招聘季的一些比较流行的环节:通过线上宣讲,节省出行成本、时间,老板更认可了现在大多数企业都会在直播平台做招聘直播,只需要提前做好宣讲推广、邀约技术大佬,锁定直播间即可,几乎不用花费多少时间和行程成本。在线笔试检验简历真伪,技术人才质量更高了很多时候,面试官的时间繁忙,根本顾不上每份简历都仔细斟酌,但又不想放弃每一份简历,用在线笔试的方式去考察候选人的水平,简单奏效。防作弊举措到位,在线笔试的原创 2022-02-25 16:40:25 · 379 阅读 · 0 评论 -
每周更新 | ShowMeBug 正式上线腾讯会议音视频
ShowMeBug 音视频通话接入「腾讯会议」,更多选择,让你的面试过程稳上加稳!具体使用教程如下:在线面试时,面试官发起音视频通话时可以选择“腾讯会议”,使用前双方提前安装好腾讯会议哦~第一次使用时,页面会跳转到腾讯会议登录界面,进行应用授权。授权后腾讯会议就创建成功了,点击“进入会议”就可以进入会议中。第二次使用开始,就不会有登录授权的步骤,直接联动跳转到会议中,非常便捷。登录腾讯会议点击“开通”获取应用授权点击【加入会议】进入腾讯会议面试间然后就可以在腾讯会议内使用ShowMe原创 2022-02-22 14:51:21 · 1834 阅读 · 0 评论 -
注意,这种笔试方式正在逐渐被取代。
在很多企业的招聘流程中,笔试通常都发生在简历投递之后、面试环节之前,用来考察候选人的基本工作技能、数学和逻辑能力等。对于技术性很强的研发类岗位,笔试则是提高 HR 工作效率、提升招人精准度的必要手段。以微软为例,微软工程院在2004年举行的大型招聘会中,所有应聘技术岗位的候选人都通过了一轮笔试筛选,最后淘汰了90%的候选人。由此可见笔试对技术岗位的重要性。笔试如此重要,但组织笔试的方式不同,耗费的精力和得到的效果天差地别。传统的线下笔试方式,存在许多弊端:需要业务部门专门出题、组卷;还要安排不同的笔原创 2022-02-18 11:54:51 · 198 阅读 · 0 评论 -
技术分享 | 如何让上千容器同时“存活“
最近接到一个需求,用户可以申请创建一个或者多个 docker 容器,容器要一直存在,用户不管过了多长时间都可以访问,而且用户产生的数据一直存在,换而言之就是要做到容器持久化,也就是说我们要提供一个小型的服务器,但是久而久之服务器资源就会被容器占满,就只能扩容了,我要做的就是在尽可能节省服务器的情况下,提供尽可能多的 docker 容器。简要思路在用户使用一段时间后,把用户产生的差异数据持久化,然后停止容器,当用户再次访问,通过拦截访问地址去新建容器并把持久化数据放到新的容器中,然后重定向,用户就可以访原创 2022-01-22 10:19:28 · 993 阅读 · 0 评论 -
招募,IT 技术界的伯乐和千里马
春节之后,又到了每年“金三银四”的跳槽季。但是,对于招人企业中的面试官来说,快速识别技术大牛不是看「发际线是否后移」那么简单,识人之术也需要锤炼打磨;对于要找工作的候选人来说,如何精准定位自己,收获满意的offer,也并不容易,需要针对性地修炼精进。不管你是招人还是找工作,想不想先人一步,提前做准备呢?在正式面试之前,不妨来一次模拟面试,让你真正上战场之前,更加自信、从容。模拟面试栏目介绍ShowMeBug 的技术模拟面试视频栏目,简单来说就是把面试官和候选人的真实在线面试过程录成视频,供大家学习原创 2022-01-21 18:26:36 · 582 阅读 · 0 评论 -
ShowMeBug 荣获稀土掘金「2021年度人气技术团队」
2021 年,ShowMeBug 技术团队将产研工作中涉及的一些黑科技比如实时协同的架构绘图、代码自动补全等技术背后的细节与深入思考,开放分享给广大技术爱好者朋友们,一方面让大家更真实的了解ShowMeBug,另一方面也希望以技术切磋技术,赋能交流共同成长,此举让ShowMeBug 技术团队也因此荣获稀土掘金开发者社区的 “2021 年度人气创作团队”。掘金作为国内优秀的开发者成长社区,致力于通过有价值的内容帮助开发者成长。自从入驻掘金开发者社区以来,ShowMeBug 技术团队累计发布了数十篇前沿干货原创 2022-01-17 16:12:41 · 382 阅读 · 0 评论 -
兼顾好用与高颜值,ShowMeBug UI全新版本上线
新年焕新颜,在 2022 新年到来之际,ShowMeBug 对产品 UI 进行全面升级,为你带来高颜值的享受和更舒畅的体验。颜值即正义,视觉焕然新享受ShowMeBug 全新UI升级,整体感觉就是:产品更好看了。首先是色彩的改变,从沉闷的实色,到明快高级的浅色。除了颜值提升,从整体功能上也更分类清晰、重点突出,让你一眼可以找到自己想要操作的功能。以笔试题库为例,标签色彩从灰、蓝的实色,变成了红、黄、绿、紫等浅色,整体视觉给人清晰明快的感觉,也能够一眼看出哪些题目是原创、哪些题目是来自公共题库、哪些原创 2022-01-17 12:24:08 · 271 阅读 · 0 评论 -
实力见证 ShowMeBug 入选 2021 中国新锐技术先锋企业
2022 年 1 月 13 日,中国技术先锋年度评选 | 2021 中国新锐技术先锋企业榜单正式发布。作为中国领先的新一代开发者社区,SegmentFault 思否依托数百万开发者用户数据分析,各科技企业在国内技术领域的行为及影响力指标,最终评选出 20 家新锐企业,ShowMeBug 作为领先的 ToB SaaS 企业,入选 20 强之列。2021 中国新锐技术先锋企业榜隶属于中国技术先锋年度评选,旨在挖掘信奉技术力量、敢于技术创新、践行技术信仰,扎根行业、奋力探索的先锋企业。中国新锐技术先锋企业原创 2022-01-13 15:10:11 · 1013 阅读 · 0 评论 -
全球软件案例研究峰会,今日13:30线上开幕,ShowMeBug B站联合直播,赶紧扫码关注占坑位吧
往期案例分享案例 | 加快技术招聘步伐,小鹏汽车选择使用ShowMeBug案例 | 省去繁琐简历筛选,「微伴助手」选择 ShowMeBug 在线笔试提高人才精准度案例丨秋招之下,乐言科技如何通过 ShowMeBug 实现技术招聘快、准、稳?...原创 2022-01-06 12:11:56 · 2852 阅读 · 0 评论 -
Hello World 2022 ^_^ 新的一年,ShowMeBug 祝您的技术招聘「如虎添翼」
往期案例分享案例 | 加快技术招聘步伐,小鹏汽车选择使用ShowMeBug案例 | 省去繁琐简历筛选,「微伴助手」选择 ShowMeBug 在线笔试提高人才精准度案例丨秋招之下,乐言科技如何通过 ShowMeBug 实现技术招聘快、准、稳?...原创 2022-01-05 16:26:49 · 162 阅读 · 0 评论 -
用对这些方法,让技术招聘雇主品牌形象体验感满分
Leon是一个具备6年开发经验的PHPer,因为简历上的项目经验吸引了HR的眼球,被邀约参加现场面试:面试官:看你项目都用的框架,熟悉symfony、laravel框架内核原理吗?Leon:做过一些项目熟练操作,内核原理了解的还行。面试官继续问道:我看你上面有接触过百万级PV,swoole高并发、MySQL分库分表有做过吗?Leon:额,swoole接触的很少。面试官跟着问道:分布式架构设计,Redis分布式锁呢?Leon:完全不知道这个操作…面试官:…面试官缓了缓对原创 2021-12-14 16:19:33 · 453 阅读 · 0 评论 -
ShowMeBug 李亚飞: 第三次创业, 做五年内能够实现的事情
李亚飞是ShowMeBug 的创始人兼 CEO**。ShowMeBug是一款用于在线 Coding 面试的技术评估产品,项目在今年六月份获得了来自红杉中国种子基金和高瓴创投的近一亿人民币的 A 轮投资。原创 2021-12-09 14:33:31 · 628 阅读 · 0 评论 -
HR怎么通过简历判断程序员是否优秀?
阅过无数技术简历,仍然做不好技术招聘。技术面试官无数次强调要从简历中判断是否为技术大牛,可是大牛、小牛真的可以从简历上判断吗?为此,很多HR都会有这样的想法:看到有卓越的项目经历,哇!这个人肯定是牛人,立马就提交给面试官安排面试。其实,这是一个很大的误区:首先,很优秀的项目,并不一定能判定这个候选人的资质如何,这个只能映射到负责整个项目的Team是优秀的,团队的「队商」与个人「智商」不能同步;其次,特别是在场景复杂的项目中,团队的表现要优于个人的表现,团队的贡献度要大于个人的贡献度。技术简历的原创 2021-12-03 14:29:57 · 303 阅读 · 0 评论 -
案例 | 疫情之下,ShowMeBug 助力康博嘉完成大规模无接触技术招聘
康博嘉成立于2005年,专注为高品质医疗机构提供包括 HIS/EMR/HRP/CRM 在内的信息化整体解决方案,帮助医疗机构提供高品质、可信赖的医疗服务。公司源于新加坡,公司现已通过 CMMI3 和 ISO9001 认证,具备信息产业部软件企业、软件产品和高新技术企业认证。在北京、武汉、上海、广州、成都拥有子公司或支持中心。作为一家医疗信息化企业,对技术人才的要求都很高。受访的邱岚姐是武汉技术支持中心的HR,在其刚入职的时候,武汉分部刚成立,可以说整个班子都是邱岚姐一手搭建的。2020年年初,武汉属原创 2021-11-24 14:59:06 · 1571 阅读 · 0 评论 -
每周更新 | 「在线聊天」、「上传简历」功能优化;笔试选择题选项支持上传图片
各位客户朋友,感谢大家的一路支持,为了更好的提升使用体验,本周我们的产品迭代如下:「在线聊天」、「上传简历」功能优化自上线了面试「在线聊天」功能后,也有用户反映有时候网络中断就无法再收到消息了,针对以上,本周我们对在线面试的“对话聊天”功能进行了优化,即在聊天过程中对方若因网络问题未能到接收消息,在恢复网络后即可及时接收到消息内容:在线面试过程中,面试官上传的简历可能会有错误的情况,针对该种情况,本周在「简历信息」中添加了「重新上传」的按钮,这样即便出现简历上传错误,也可以重新上传更改啦:笔原创 2021-11-19 15:01:11 · 215 阅读 · 0 评论 -
案例 | 加快技术招聘步伐,小鹏汽车选择使用ShowMeBug
小鹏汽车是中国领先的智能电动汽车企业,面向庞大并且不断增长的热爱科技的中国中产消费者设计、开发、制造和销售智能电动汽车。小鹏汽车致力于通过数据驱动智能电动汽车的变革,引领未来出行方式。为优化用户出行体验,小鹏汽车自主研发全栈式自动驾驶技术和智能语音车载操作系统,以及包括动力系统和电子电气架构在内的核心车辆系统。小鹏汽车研发总部位于广州,在北京、上海、深圳以及美国硅谷和圣地亚哥设有办公室,在广东肇庆、广东广州和湖北武汉布局智能智造基地,前瞻性战略布局满足小鹏汽车高速增长的市场需求。小鹏汽车于2020年8月原创 2021-11-19 11:39:45 · 1570 阅读 · 0 评论 -
技术分享 | 让实时协同的框架绘图变得丝滑起来
ShowMeBug 创始人&CEO李亚飞在10月份的「RTE2021 实时互联网大会」中,围绕《让实时协同的框架绘图变得丝滑起来》的主题做了技术干货的分享,以下是主题分享精华版全文——ShowMeBug 创始人&CEO:李亚飞今天非常荣幸来到这里跟大家做一场非常技术化的分享,在开始之前我先介绍一下我个人的情况,我是2009年在深圳开始发展,有十多年的全栈工程师经验,14年的时候开始独立创业,到现在已经创建了三家公司,这是我第三家公司。2019年6月份开始启动 ShowMeBug 这个原创 2021-11-12 15:03:03 · 241 阅读 · 0 评论 -
每周更新 | 在线面试「对话窗口」功能上线,公共题库题型等更新
各位客户朋友,感谢大家的一路支持,为了更好的提升使用体验,本周我们的新功能优化如下:在线面试「对话窗口」上线在线面试过程中,有面试官和候选人向我们反馈,会有如下情况:突然出现网络问题,导致音视频卡顿电脑设备出现异常,双方沟通被迫中止打断双方表述过程中出现一些生僻词,无法互相理解为了解决以上问题,ShowMeBug 本周在线面试「对话窗口」功能上线啦!进入面试之后,面试官和候选人双方均可在左下方打开「在线聊天」窗,用文字的方式沟通,保持正常联系~这一功能的更新,可以保证面试全程更加顺畅,提升原创 2021-11-12 14:45:47 · 1936 阅读 · 0 评论 -
点赞 ShowMeBug 喜获第十三届深创赛三等奖
11月10日,“创新创业,圆梦鹏城”——第十届中国创新创业大赛深圳赛区暨第十三届中国深圳创新创业大赛(简称“深创赛”)颁奖仪式在深圳市福田区隆重举行。自5月7日正式启动以来,吸引了来自美国、法国、以色列等35个国家和港澳台地区的7337个项目报名参赛。经过激烈角逐,6个行业共180个企业和团队获奖,ShowMeBug(企业名称:深圳至简天成科技有限公司)荣获「互联网和移动互联网类」三等奖。深创赛是深圳市人民政府、科技部火炬中心主办的公益性创新创业权威赛事。已连续13年举办中国深圳创新创业大赛,坚持对标原创 2021-11-10 14:40:28 · 145 阅读 · 0 评论 -
没有面试官监考,却组织了上千场技术笔试且几乎零作弊,怎么做到?
秋招季已经接近尾声,最近Bug君拉了几位面试官聊一番今年校招情况,上千场次的校招都采用了「线上直播宣讲+在线笔面试」的模式,虽然都是远程的形式推动,但大家的工作状态和以往都不一样了:时间紧任务重,招聘质量反而提高了,校招提前收官;海量笔试的情况下,却依然保证了考试的秩序;噼里啪啦敲键盘的面试官没时间,但却有办法安排实时监考。如此厉害,怎么做到的?Bug君在沟通过程中,也挖掘到了一些干货出来:√ 通过线上宣讲,节省出行成本、时间,老板更认可了现在大多数企业都会在直播平台做招聘直播,只需要提前做原创 2021-11-04 11:40:16 · 2922 阅读 · 0 评论 -
汽车行业技术人才难招,3步掌握技术招聘要领
根据猎聘平台数据显示,新能源汽车领域2021年上半年新发职位比2020年同期上升了94.54%,广阔的新能源汽车市场带来了大量新型人才需求,而随之而来的,是人才缺口的持续拉大。其中小米发布的汽车相关招聘广告中,感知算法、AI、自动驾驶算法工程师等技术岗位招聘占据一半席位。为适应电动化和智能化需求简化汽车制造,大众汽车成立了专门的 Car.Software 部门,并计划招募5000名技术人员。相较于互联网等行业,汽车制造业的人才流动速度较为缓慢,许多企业如何才能实现高级技术人才招聘精准快,是首要攻克的难题原创 2021-11-01 14:48:38 · 402 阅读 · 0 评论 -
活动回顾 | RTE 实时互联网大会,ShowMeBug 实时协同技术解锁新场景
10 月 22 - 23 日,RTE2021 实时互联网大会在北京望京圆满完成,以“万象频道”为主题举行了 20+ 前沿论坛及活动、近百场精彩分享。这其中最为特殊的活动,当属 22 日下午的技术探讨专场。ShowMeBug 作为一款数字化驱动的可记录、可分析、可复盘的技术评估与在线 Coding 面试平台出席了此次大会。RTE 活动现场Ruby 深圳社区组织者、RubyConf 三届讲师、ShowMeBug 创始人 & CEO 李亚飞,受邀在本次大会上围绕《让实时协同的框架绘图变得丝滑起来》原创 2021-10-29 15:45:00 · 107 阅读 · 0 评论 -
案例 | 省去繁琐简历筛选,「微伴助手」选择 ShowMeBug 在线笔试提高人才精准度
2021年,互联网基础用户增长接近瓶颈,各大平台活跃用户数量增长趋缓。因此,单个用户的价值越来越高,如何将客户掌握在自己手中并实现转化,成为各大企业不得不思考的问题。这也意味着争夺客户的竞争更加残酷,作为客户管理平台将会有更大的发展空间。作为专注于为企业提供专业、高效的行业解决方案,赋能企业多方位实现数字化服务的行业领跑者——微伴助手,今年开始签约使用 ShowMeBug,加快企业技术人才招聘步伐和提升招聘质量。「微伴助手」是武汉夜莺科技有限公司的一款基于企业微信的营销型 SCRM 第三方工具,于20原创 2021-10-27 12:12:33 · 290 阅读 · 0 评论 -
1024程序员节:技术大神齐聚直播间,等你来互动!
今年 1024 程序员节,ShowMeBug 联合声网Agora、涛思数据出品了「Hello Tech Geek 」程序员极客精神探讨活动,将于 10月24日 20:00 在 ShowMeBug 视频号直播间畅聊「从 Markdown 程序员到技术极客养成记 」等话题。与大咖互动,抢先一步!快识别下方海报二维码,提前预约,立即锁定!本次直播,我们邀请到了 ShowMeBug 创始人&CEO 李亚飞、声网Agora 合伙人&技术和服务VP 冯越、思否 COO&开源社副执行长 江波原创 2021-10-22 10:26:28 · 331 阅读 · 0 评论 -
神奇!极客程序员这么居然这么少?(文内附精准测试)
1024 程序员节我们向所有极客精神的程序员致敬他们桀骜不驯或谦卑内敛他们沉浸在代码世界中善于用不同角度去思考既不墨守成规,也不安于现状他们拥有分享精神正因为他们大爱着这个世界敲透代码只是表象改变世界才是梦想数字化时代的今天,极客精神的程序员们不断的在改变着这个世界。极客之王、“Linux之父”李纳斯·托沃兹就曾说过:“真正的代码质量意味着让程序员为他们写的代码自豪,参与到编写代码之中并把它当做自己个人的事情,并把这件事情做到极致”。今年1024程序员节,该怎么发朋友圈,才能让不善言原创 2021-10-21 11:04:00 · 245 阅读 · 0 评论 -
都说二次元程序员很多?这个测试揭露真相了,快看看准不准!
1024 程序员节我们向所有极客精神的程序员致敬他们桀骜不驯或谦卑内敛他们沉浸在代码世界中善于用不同角度去思考既不墨守成规,也不安于现状他们拥有分享精神正因为他们大爱着这个世界敲透代码只是表象改变世界才是梦想数字化时代的今天,极客精神的程序员们不断的在改变着这个世界。极客之王、“Linux之父”李纳斯·托沃兹就曾说过:“真正的代码质量意味着让程序员为他们写的代码自豪,参与到编写代码之中并把它当做自己个人的事情,并把这件事情做到极致”。今年1024程序员节,该怎么发朋友圈,才能让不善言原创 2021-10-20 16:51:03 · 300 阅读 · 0 评论 -
1024程序员节:你真的具备极客精神吗?建议都测一测
1024 程序员节我们向所有极客精神的程序员致敬他们桀骜不驯或谦卑内敛他们沉浸在代码世界中善于用不同角度去思考既不墨守成规,也不安于现状他们拥有分享精神正因为他们大爱着这个世界敲透代码只是表象改变世界才是梦想数字化时代的今天,极客精神的程序员们不断的在改变着这个世界。极客之王、“Linux之父”李纳斯·托沃兹就曾说过:“真正的代码质量意味着让程序员为他们写的代码自豪,参与到编写代码之中并把它当做自己个人的事情,并把这件事情做到极致”。今年1024程序员节,该怎么发朋友圈,才能让不善言原创 2021-10-19 18:10:21 · 240 阅读 · 0 评论 -
ShowMeBug 荣膺「2021年中国人力资源科技创新产品奖」
9月10日,由中国领先的人力资源科技平台 HRTech China 发起的【2021年中国人力资源科技年度峰会】暨表彰大会在深圳隆重举办。HRTech China 盛大揭晓了2021年度中国人力资源科技大奖,从公开征集、筛选、专业评审会到最后颁奖,作为杰出的技术评估与在线 Coding 面试平台,ShowMeBug 斩获「2021年中国人力资源科技创新产品奖」奖项。ShowMeBug 荣获「2021年中国人力资源科技创新产品奖」同时,ShowMeBug 创始人&CEO 李亚飞受邀担任嘉宾,与原创 2021-09-10 19:21:17 · 3937 阅读 · 0 评论 -
成也简历,败也简历
招人可以不在乎简历,但有一点是不能让步的:必须通过核心编码测试。原创 2021-03-26 11:32:45 · 113 阅读 · 2 评论 -
36氪首发 |「ShowMeBug」获真格数千万元Pre-A轮融资,为技术人才招聘评估提供实时编程环境
采取针对B端按场次收费、C端用户免费、大型企业客户按需求采购的付费模式原创 2021-03-22 17:22:25 · 223 阅读 · 0 评论 -
HR 如何筛出技术面试官喜欢的候选人
作为一名 HR ,你在招聘程序员时,会发现一个难点:由于自己专业的限制,你筛选出来的技术候选人,往往很难通过技术大佬的面试。当你忿忿不平地跑去问技术大佬:“我筛选出来的候选人哪里不好?”“这个候选人他能力太弱了。”“我是按照你的需求来筛选的,那你到底需要什么样的候选人?!”“有经验、简历有这几个关键字、其他的你就不用管了!我这赶着项目上线呢!”你内心 os:我之前就是按照你说的来面试,结果全部一面挂????那作为一名 HR ,该怎么对技术候选人进行快速筛选呢?正确理解技术人眼中的岗位要求首原创 2020-12-11 11:16:00 · 431 阅读 · 1 评论 -
想招到合适的程序员,为什么我建议你一定要笔试
寒窗苦读十数载,毕业之后,你还愿意考试吗?相信绝大多数人都是不愿意的。但有一种考试,却是在招聘过程中不可避免的,那就是笔试。笔试,说白了就是出一套题,打印出来,或者说在电脑上,让来找工作的候选人做,然后根据笔试结果来进行下一轮面试。对于候选人来说,说起笔试就怨声载道,甚至跟吃了苍蝇一样难受。但对于面试官来说,笔试是必须,能提高效率、考察候选人的实力,不然那么多候选人一个个面试,不得累死。为什么很多面试官坚持招聘程序员必须笔试呢?1、被面霸伤害过,...原创 2020-12-08 19:04:21 · 1518 阅读 · 4 评论 -
在技术招聘中,HR 如何识别候选人的“味道”?
11月初 ShowMeBug 联合 CGL 在上海一连举办两场技术招聘活动,针对技术招聘这个问题,与 HR共话程序员招聘中的难题,助力企业找到心仪的候选人。活动现场两位嘉宾各自从 HR 和技术面试官的角度,就自身的招聘经验进行分享,帮助 HR 们解决技术面试过程中遇到的难点。以下为两位嘉宾的现场分享内容:HR 如何高效推动技术面试作为一名技术出身的资深 HR ,CGL 合伙人 Joyce 针对技术面试流程中的岗位分析、技术能力评价、录用决策、说服吸引这四大难点进行分析,并提供相关的解决方案。.原创 2020-11-17 14:56:07 · 714 阅读 · 0 评论 -
ShowMeBug 在线笔试“一键自动评卷“正式上线
秋招还在如火如荼地进行中,你招到合适的技术小伙伴了吗?对绝大多数公司来说,不论是创业公司,还是大厂,都会在筛选完简历之后、面试候选人之前,选择先给候选人发一套笔试题。这虽然提高了进入面试的候选人的质量,提高了面试成功率,但是这中间的各个环节:出题、发卷、评卷,又增加了很多的工作量。怎么办呢?ShowMeBug 在线笔试系统上线了“一键自动评卷”功能,支持选择题和编程题自动评卷,把评卷环节交给机器,彻底解放HR和面试官的双手,同时减少HR和面试官的沟通磨合成本。以前,对于选择题来说,HR需要手动打原创 2020-10-26 12:06:43 · 1725 阅读 · 0 评论