被动接受需求

以下所说的运维是指传统运维，比如集成项目，软件实施驻场运维这类。

1. 主动一点困难多一点体验多一点

我作为驻场运维人员，我大多数时候都在被动的等待、被迫接受需求。

这种方式
好处是
有时候有空闲的时间。
坏处是
干着干着不仅是把系统干废，把用户干废，也把自己干废。1年 2年 3年基本上自己是同一个样子。

2. 运维工作是精进式

运维工作我会觉得工作为什么越干越多，结合实际情况分析一下，因为被动，因为不知道自己要做什么。

干的很多工作都是在补洞，重复的。

实际上运维工作去尝试归类，去总结，形成自己的工作方法，去应对风险。

当我停下来的时候，我可以看看系统，梳理一下自己的运维资料，反思一下，我现在处于什么阶段，我是否主动的结合我们的系统，提出优化建议，提出自己觉得在工作中需要优化的地方。

3. 用户对运维人员能力要求高

现在用户面对的信息化环境越来越复杂，这就意味着对驻场人员的能力要求越来越高。

听说读写以及解决问题的能力。

4. 别天真以为这不是我的事

常会有我就是干系统运维的，其他的我不管，实际情况是我不管我不协助，我不引导，我自己的事情是没法完成。

环境影响着每个人，有时候不是用户安排你，是环境。当然我可以选择躺平，让别人去做去协调去经历。

5. 道听途说不如亲身经历

多听实践过的人说的话。