联想推崇一种复盘的学习方式,即对过去的事情做思维演练,以此总结经验,发现新思路,发现新方法,提升思维。
日常的项目管理中,可以借鉴复盘理论提升项目管理水平。
面向复盘的项目管理步骤主要包括以下八个步骤:
①回顾目标,对项目执行前的目标进行回顾,即回顾沙盘推演目标。
②结果比对,对沙盘推演目标和项目执行后的目标进行对比,寻找差距。
③叙述过程,对项目执行的各个过程进行回忆叙述,保证信息的客观性和全面性。
④自我剖析,对项目执行结果的差距和优势进行解读,并归纳总结。
⑤众人设问,参与复盘的人对上述过程进行提问,记录讨论归一的内容。
⑥总结规律,筛选剖析内容和众人讨论结果,提炼规律性内容,需由参会领导拍板认可。
⑦案例佐证,验证规律的可行性,通过应用案例进行佐证,强化规律。
⑧复盘归档,将规律知识化,方便项目管理人员进行传播和查阅。