马士兵 MCA 架构师课程笔记（八）

系列 1：P52：70w年薪面试题：4：跨越职级，P7和P8的巨大思维鸿沟在哪里？ - 马士兵官方号 - BV1mu411r78p

题会越来越难，这个俩学生，然后，成绩就提上去了，后来剩下的那个9998个学生，就不干了，说你俩他妈抢跑这9998个，怎么办，结果你猜猜什么题上去了，分数线，或者说题更难了哈哈能不能理解，就是说成员呢。

这个你像说一句最简单的，像那个几几年前你你你懂点什么s h哈，后来s s g就不行了，懂点什么s s m，后来又不行了，得懂点spring cloud，现在又不行了，还得懂点儿三高啊，现在又不行了。

还得懂点算法，现在又不行了，还得懂点底层知识，哎呀娘啊，ok，不断上进的人，所以其他的不不不上进的，呃，请大家伙，以动态发展的概念去看待一个问题啊，不要用静态的思维去看待问题，好吧呃。

这东西是好事也是坏事，好坏事呢是大家伙诶，就得好好花时间去努力了，逼着你去学，那么好事就在于我们会变得越来越强啊，他跟那个他跟那个什么还不太一样，好吧嗯好看这里啊，我们说什么叫线程，线程协程。

它和普通的jav线程有什么不同，为什么他能提高效率，那这个事儿呢比较复杂一点点。

解释一下啊，我要把这个图示给大家调出来，不掉图示呢比较难以解释，嗯，一sorry你多线程与高并发在另一个啊，啊嗯，这个呃，这个其实它本质上来源于腾讯的一轮面试，腾讯第一轮面试的时候，面了一个这个算法啊。

第二轮的面试面试一个release和mysql的一个内容，第三轮的时候就开始了一个，疯狂追问式的问，你先问你什么叫县城，什么叫进程，这是这这个这个这个题，一般是腾讯的开场白，什么叫线程，什么叫进程。

其实像这一类的东西呃，非计算机专业的一般都打不太好，同学们什么叫县城，什么叫进程啊，这个能能能能答得出来吗，什么叫线程，什么叫进程呃，同学们听我说啊，就是说那个一般来说我们举形，象一点的例子啊。

用用那个用那个，因为他这个不是大学里，和那种非常呃书本化的一个考试，所以呢我尽量给你举形象一点的例子嗯，大家听我说，我们我们一般说什么叫一个程序呢，这个程序呢就是你编译好的一个可执行，可执行的文件呃。

qq。e x e哈，这就是一个一个程序，一般我们称为一个程序，那同学们，你们想想这个程序平时都趴在什么地方呀，都趴在哪儿了，盘内存里胡胡说八道吗，你这个你你你一开机，你的qq。e s e是跑内存里了啊。

那是自动化的，弄进去才行啊，一般来说趴趴硬盘上说这个文件啊，一般放哪儿，注意是放硬盘上，对不对，放硬盘上，那如果说我们想执行这个程序的时候，是什么样子的呢，我们找到这个q。e x e，双击它好。

双击它操作系统就干了一件什么事呢，它会把这个程序，把整个程序从硬盘上给拎出来，拎出来之后放到哪里去，注意放到我们的内存里，放到我们的memory里面好，我们假设这是放好的那个qq。x，请大家记住。

这个东西就被我们称之为一个进程，同学们，你们想一下，我把这个程序放到内存之后，我要我要为他干一件什么事儿，我是不是得为它分配好对应的啊空间啊，我们一般把它称之为，分配好对应的进程空间。

感觉回到了基础归零，我主要其实人家想问你的是，这个携程县城其实不是归零，咱们直播间的小伙伴啊，我直接跟你们说，这个你可能听不太懂，所以我从根上给你稍微解释一下，是这个意思好吧。

来可以可以继续给老师扣个一啊，能理解的给老师扣个一，不是p7 ，又回到了那儿，是实际上人家问的是这个啊，县城县城人家问的是这个嗯好了，那同学们你们想一下，作为一个qq。e x，它是不是可以再双击一下。

再双击一下，是不是有几个呀，那也就是说，一个程序是不是可以对应多个进程，那两个进程有什么区别呢，资源对应不一样，什么意思呢，你看这个这个空间的地址，和这个空间的地址，它一定是不一样的，所以这个进程啊。

被称之为叫做分配资源的基本单位，注意它还没有运行起来，它只要放到内存里，它就可以称之为一个进程了，那这个进程要想跑起来的时候，是什么样子的呢，进程要想跑起来卡住了吗，其他人都卡吗，hello，没有是吧。

嗯，嗯我看一眼啊，是不是卡了，刷新一下啊，对卡的话，稍微刷新一下，头像卡了是吧，头像卡了无所谓了，o o那同学们，你们你们你们你们稍微思考一下，这时候是一个进程啊，那这个这个程序要想跑起来。

那真正的开始我要接受网络的一些操作了，我可以对外呃，跟其他人聊天了，那时候那时候呃是什么情况呢，怎么办呢，办法是，他会找到我们一个进程空间里面的，程序入口，什么叫程序入口，就是我们没函数开始的地方。

就找到我们的main函数开始的地方，然后呢这条指令拿过来运行，拿过来运行好了，只要他开始跑起来之后呢，唉这个程序呢就叫做开始运，行我们的主线程，我们的main函数是不是我们的主线程啊。

来这块能听懂的老师扣个一，所以呢，线程一般被我们称之为，程序运行的基本单元，也就是说进程啊是一个静态的概念，它是程序分配资源的基本单元，那程序要想运行起来呢，就是一个动态的概念，就是现成的概念。

好下面我要问你的是，一颗cpu里能跑几个线程，同时cpu能跑几个现场，一般情况下，只要不是说那个呃超线程的那种啊，线程撕裂者不是只要是那种的，就是一个一个cpu跑一个一盒啊，一个盒里就跑一个。

当然有一些超线程的一盒，你可以跑两跑三跑四个啊，跑不了三啊，一般不是三跑四个啊，这是有可能的，这个是县城，所以我们一般讲的县城和那个cpu啊，是一对应的超频，这跟超频有半毛钱关系吗，你琢磨啥呢。

需要给大家解释一下什么叫线程撕裂者，什么叫我们叫这个这个这个，现成的这种这种那什么吗，嗯，这个需要你大致理解cpu的基本构造，我们讲呃作为一颗cpu来说，它里面有一个东西呢叫做最重要的东西。

被我们称之为叫运算单元，简单认为它就是做计算的，但是除了运算单元之外呢，实际上呢它有别的用来存储数据的，存储数据的，被我们称之为叫寄存器，寄存器，好同学们听我说，一个现成的数据存到一组寄存器里。

还有一个专门的计算器，被称之为叫呃pc叫program counter，它就记录了这个线程执行到什么位置了，执行到哪哪哪条指令了，同学听我说这个事儿呢，其实超线程很简单啊，或者叫线程撕裂者，很简单。

就是一套寄存器，只能同时存一个线程的数据，那我问你，如果在我一个盒里面，我有两套寄存器，这是一套新的寄存器，我是不是就可以同时放两个线程的数据来，这块能听懂的给老师扣一，那我lu来说呢。

我算你一会儿算它，一会儿算你一会儿算它，一会儿我在盒的内部就直接切换了，那可远远比你从这个盒切到那个盒，或者从外面把这个数据再load进来，效率要高多了，所以这个东西呢就被称之为叫线程撕裂者，啥都不懂。

你们嗯，好了，我们可以继续给他，可以来，我没骂，我就觉得你们啥都不懂，好，我们回到我们，呃会嗯回到我们县城的概念啊，什么叫西城或者叫什么叫携程，这个概念呢本身比较简单，它我我呢在这儿呢给大家呢。

呃做一个对比的一个一个说明，你就你就理解了啊，好看这里啊，啊这是我们的这个，我们说这是我们的操作系统，呃操作系统的它管理的一系列的内存是吧，嗯听我说听我说，这是操作系统管理的内存啊。

那么同学们你们想一下啊，就是诶对，就是你们想一下，就是在我操作系统里面，跑着一个一个的小程序啊，这是我们的在操作系统里跑着的，一个一个的小程序，这小程序呢数量比较多了。

啊这个呢可以那么叫叫做or word啊，这个呢叫qq，后来有一个非常特殊的程序，这个程序比较特殊，这个程序叫什么啊，这个程序居然叫jvm，而这个jvm非常的奇怪，这个jvm啊。

实际上呢如果站在使用这vm的人看来，就是说使用这vm的人，也就是说往里头扔那些个class的人啊，我有一个class往里扔扔进去，站在class这个角度看，jvm他是看不到操作系统这层的。

他是看不到这里的啊，在在class看来，哎它被称之为叫做虚拟机，那这时候我就想问你了，既然它，是一台虚拟的机器，那这台机器上有没有它自己的一个线程，java的线程有没有，那肯定有嘛，这是必须有的。

你作为一台虚拟的机器，你做一个虚拟的操作系统，是不是你是不是得有自己的线程好啦，这个是你自己的线程，那现在问题就来了，当我的虚拟机里头起一个现状的时候，我们真正的操作系统会不会取一个线程，会吗。

自己琢磨一下，好就是我们jvm里面起一个线程的时候，我们操作系统里面会不会起一个线程，会的，这是我们操作系统里面的这个线程，好请大家记住，当我们的jvm里有一个线程的时候，我们操作系统有一个对应的线程。

当然有同学可能会说了，老师那我这vm起个线程，我能不能够上操作系统里面，不起那么多线程，这个可以吗，其实也可以，这个取决于你的j vm怎么实现呢，你jvm愿意怎么实现就怎么实现。

你完全可以在这里起好多个线程，起好多个jvm级别的线程，但是不起那么多操作系统对应对应的线程，这是可以实现的，这是没有问题的，好同学们听我说，现在的我们说呃，jvm的一些个实现呢。

经常我们用的最多的是oracle自，己的默认的实现，这个这个时间被我们称之为叫hot spot，不用我解释吧，你作为p7 的人，肯定是不需要我解释的啊，你要是p5 p4 的，你可能就需要我解释一下。

就是oracle自己，你下载的那个jdk那个dvm，它的名字叫hot spot，那么除了oracle的实现之外呢，其他有各种各样的实现，各种公司的实现，i b m的，淘宝的，阿里的都都有啊。

那当你理解了这件事情之后，他们听我说，在hobo里面，一个jvm的线程是对应一个操作系统线程，这个那么我称之为叫一比一模型，为什么jvm这么设计，为什么为什么这边这么设定，想想。

为什么这vm不设计自己一套，自己独有的那种那种那种现成模型啊，唉说得很对啊，懒，除了懒之外呢，还能省事，是不是还有一套通用的这种线程库，你都你都可以直接拿来拿来编写，可还可以。

其他其他系统上你编程编程也方便，唉就是懒就是懒啊，这是最简单的模型，但是这种模型呢也有它的不太好的地方，那假如说我们的同步也好啊，我们整个并发对于内容的处理也好，呃，那如果说我们每起一个这边的县城。

都要起一个操作系统线程，因为怎么说呢，你得去通过操作系统来帮你调度，说我这里申请了一把锁，操作系统对应的得有一把锁，说这个，这个这个锁上有等待队列，k操作系统上也得有一个等待队列，就是总而言之。

再给你反馈回来，你中间要经过别人的帮忙，你整个线程的这种操作，上下文的操作系统，这种切换，你是不是得经过操作系统来帮你做，所以这种模型呢比较简单，但是他呢唉严格来讲它的效率并不高偏低。

来这块能听懂的老师扣一，那我们是不是能够做一种什么样的方式，就说我这辈m里面，我干脆自己管一套行不行啊，我能不能在jvm的线程里，我模拟一个操作系，统模拟一个什么呢，模拟一个叫做线程调度器的东西。

线程调度器，就说我在我自己的jvm内部，管理自己的线程模型，但是注意这些个线程，它并不对应操作系统的线程，他只是说在我jvm内部，又设计了一套操作系统的调度算法，在这些调度算法里面呢，它所有的同步也好。

它所有的并发也好，都这类m自己来完成好，这个东西被我们称之为贤成，最早开始是谁谁做的呢，勾引罗恩语言，他们用的都是这个嗯，就是他们自己的高原的虚拟机呢，它的线程模型都被我们称之为叫gpm型啊。

就是类似于跟我这是一样的，就是在它的内部的内部的go语言，建立的这种，好多问先程或者叫携程啊，和操作系统的这种并不是完全对应的，那么这种对应关系呢，被我们称之为叫m比n模型，就是在我们这里起m个线程。

m它的内部线程，但是对我的操作系统来说，只起n个操作系统模型，一般来说m要远远大于n，比方说这里有1万个县城，但是这里头有可能只有十个线程，就帮你搞定了，这十个县城呢，来帮你负责他们之间的这一问。

线程之间的同步和并发呃，这就是现成的最基本的概念，也就是我操作系统里面，jvm这版本里面呢本来有自己的县城站，线城站，但是呢在自己的现状战基础之上，我又建立了另外的一套的现成的调度。

好这个被我们称之为fiber，java叫fiber，那么，go语言呢叫coo routine，叫携程啊，好这个概念大家能听懂的，给老师可以，好看，有同学说，那go就要优于java。

go在并发这个方面它是优于java的，因为go语言天生是为了并发而生，所以呢它是由于java的，这个概念大家能理解了是吧，那这个东西呢，所以他的第二问，我觉得你就你就应该能答得出来了，大家听我说啊。

p7 的很多时候的要求，我们说它虽然划分为p6 ，p7 ，p7 很多时候的要求对于技术来说，它实际上跟p6 呢要求的，也并不是说区别那么大，但这个时候pg更考察你的，其实是两大两个大东西。

第一个是关于项目类的，第二个是什么呢，是不是您这个人是一个好学的人，你平时都用来干嘛，你虽然是能写程序，能写程序的人多了，但是问你一些新鲜的事物，你是不能懂，所以呢他问的是这方面的一个东西。

当然它会往细节里头一遍一遍的追问，为什么呢，它和普通限流有什么区别，不是一比一的关系吗，那他为什么比他强啊，因为这个同步是轻量级的，因为这个同步，它是不需要经过操作系统的内核的，它是不它是。

它是不需要经过操作系统的这种，一对一的线程的调度的啊，那我在这儿呢给大家举简单例子，拿代码来说明问题，这个代码呢你们能看懂就看，看不懂就算了，好不好，能听懂就听，听不懂就算了啊。

把它当成一个新的事物来对待，就可以，同学们，听我说呃，在jvm来说，hosp来说，这个jvm hosport来说，对他来说他是天生不支持fiber的，如果你想利用fiber，不好意思。

这个时候呢得用java的drumentation技术啊，这我不给你不理解，是java的技术啊，instrumentation的技术，a的技术，java代理技术在这个程序运行之前呢。

前面有一个代理人通过它再再进入这个m，那么通过它的时候呢，它会把对应的线程代码给你，折算成为对应的线程代码，然后ok这个时候才可以应用线程这个东西，那么先生这个东西呢最常见的java类库。

其中有个著名的类库呢，它被称之为叫馈赠馈赠，这个类库呢，我看看啊，我们课程体系里头，我记得是有专门的一门课讲这个的，我要找一下看，嗯，边点com，你这个搜索稍微有点问题啊，只能调十连刻，规则，先从。

嗯找大哥要一下，新城那天我也看到了，一会儿找找看啊，那个是阿里的一个p7 的老师啊，他们在阿里内部使用的现成的内容，他们用的这个类库呢就是他就是quiz呃，我给大家简单解释这个馈赠啊。

因为他那个讲了很长时间的一个课，我不可能在这里给大家那个从头到尾讲完，呃，我们来做一个小小的对比就知道了，我们在这里呢有一个简单的小任务啊，这个任务呢就是一个计算任务啊，calculation。

这计算距离怎么计算的，你不用去管它，这无所谓，就是模拟了一个简单的任务而已，那么在这个任务里面呢，我们，做好多次的计算，第一种方式我们使用了什么呢，我们使用了1万个线程，是1万个线程买多计算啊，好吧。

1万个线程来做计算，ok然后这是这是第一种，你们记住，我们看一下它运行的时间就行了，跑一下好，注意看它运营的时间是965个毫秒，就是用1万个线程来做计算的话，那么它运营的时间是965个毫秒。

这个时候如果我们引用引用这个quer，这个类库就是coo parallel，universe fiers，defier，quent类库里面用到的好，我们用这个类库的话，听我说听说好。

在这个时候我们也用了fiber这个概念，你可，以认为它叫线程中的县城，就是县城的概念啊，它也是run方法啊，也是调用了calculation，他也是来了1万次的循环啊。

不是不是要要求就是1万 1万次的任务好，那这时候他的效率是什么样子的呢，看到了吗，509，亏损基本上两个在这个小案例里面，它会相差一倍，来这块能感觉到的，给老师扣一，再执行一次。

你再执行100次也是一样的，577嗯，再执行522，基本上提速能提到提到一倍左右啊，啊这但是这个例子啊，注意啊，它这个东西呢不是说适用于所有的情况，我一会儿给你慢慢解释，就说人家问p7 的时候。

一定是问到你为什么这件事，你你得要解释解释，解释透到这个这个程度，你看这个时候就是一秒多嘛，就是如果你用线程的话，就基本上在一秒左右，一秒多，一秒多，但是你同样的案例，如果是用那个线程的话。

哎他就是哎这600多，这个算时间比较长了，跑一下就400多啊，基本上我500上下就500个毫秒上下呃，能感觉到吧，那么为什么他会这样呢，大家听我说，这个里面呢有一个1万个线程，1万个线程会涉及到。

是不是会让我们操作系统不断的在这里头，做同步啊，你们想想看。

我刚才画的这个图，在这里起1万个这玩意儿，是不是操作系统对，但它们之间不断的不断的做同步，然后做切换，是不是它这个线程的切换是很呃，耗费时间呢，那如果我们把这个计算任务放在这里呢，省了切换的时间。

因为它底层很可能只有，比方说就只有两三个县城就搞定了啊，呃你像go语言里面，它有一个调优的参数，就是你可以调a操作系统级别的，这个线程起多少个，知道吧，省了切换的时间，嗯好这块儿大家大家能听懂的。

系列 1：P53：70w年薪面试题：5：做好规划，从入行到P10思维，走向财务自由的道路到底有没有？ - 马士兵官方号 - BV1mu411r78p

我看刚才有同学说说老师那个他为什么叫，但是但是你看啊，他技术技术非常的牛逼，对不对，为什么给的是最后是p7 plus，而不是p8 呢，原因是什么呢，那p7 和p8 的最主要的区别是什么，这个大家想听吗。

因为大多数人可能到不了这个级别啊，这大家想不想听，想听刘老师扣个一，我们不想听，我就不讲了，就是说当你我我我现在把我们的课程p5 p6 ，p7 呢是归结为是一门课啊。

这门课呢我们把它称之为叫mc叫马士兵，slified architect好，那么在这个基础之上呢，实际上我下一步想规划的是p8 p9 p 10 summo，这个被称之为下一个系列呃。

人的成长呢总是一步一步来的，没有任何人上来天生进来之后就是p8 p9 p 10，但是呢你是可以通过一步一步的训练，慢慢找到这一步的，在网络上呢有很多关于p8 的课，号称p8 的课。

当你在p8 这里看到任何关于基础的内容的时候，实际上这事儿是不对的，你就记住这一点就成了同学们听我说，在阿里的内部，从技术角度讲，pg等于p8 ，这个事儿是to我再说一遍，站在技术的角度。

technique p7 是等于p8 的，好吧，这个事儿是true记住那p8 和p7 的区别到底在哪呢，我们是从普通的区别来说，p8 能管二三十个人，而pg的话呢管四五个人好。

这第一步的区别我就已经出来了，这叫管理，那么第二个的区别是什么呢，第二个的区别是我说的都是那个比较能量化的啊，第二个的区别是关于设计方面的，关于业务分析和理解方面的，这两个的区别给它区分开来呃。

那么设计我给你举个最简单例子，现在最热的设计理念或者叫设计方法，这东西是什么呢，它叫做dvd啊，就是我们呃p8 里面的这门课，七六体系七体系，p8 里面的这门课啊，就是关于dd d的这门课。

这门课呢是我我我给自己挖了一坑，我打算下一次呢把这门课好好的讲给大家听，但是你严格来讲呢，明年可能就是p7 了啊，所以呢在我p5 p6 p7 的这个课程体系里面，我把p8 的内容算是赠送给大家的。

今天啊，today，那么第二个呢是关于技术管理层面，就是说你走向p8 的时候，一定有一个角色的转换，是怎么从一个技术人转向一个技术管理者啊，滴滴地址关于业务的也是关于设计的啊，设计方法论的。

那么技术管理呢是真正的开始帮你做一些实物的，嗯在这个呢是我们真正的阿里p班啊，徐克徐老师，来带大家来讲这个p8 的课程，原来呢有很多那种线上的关于p8 的内容呢。

都跑到都都实际上都是p p7 里面拎出一点来，往上写那个事都是不对的啊，老师这里讲的叫做真的真真正正的琵琶的那种啊。

认真听就是了，呃我我我讲到这儿呢稍微的做一点小小的广告，嗯我可能刚刚呢其实也大体的给大家演示了我们现在的课程，我们现在课程呢基本上会分成两两个大的体系，第一个呢是p5 p6 p7 的知己啊，嗯。

先从体系上来说，简单的说一下，我讲广告很快啊，用着急，一会儿，如果大家有问题的话，咱们再慢慢的。

跟大伙聊啊，关于p7 的，关于p8 的，关于p什么的，那一般来说呢嗯在我们整个的这个技术职级体系里面。

好技术职级体系里面有关于p5 的内容，这个设备是称之为我们的零基础的高薪的就业就业课。

这个课程内容上的话呢，如果大家想想了解的话呢，点点过来，这个高级驾驶师就是高高级工程师的就业，就这块呃，这块内容呢基本上你就挨盘学，你不用老师任何帮你做一些特殊化的处理，就是零基础这块你就爱拍学就行了。

好吧呃，这个你学完差不多就是p5 的内容，当然当然大家伙注意啊，同学们你们记住这一点呃，如果你p5 不学这门课，不学算法和数据结构，这门课你就给我记住，了你那个叫特别水的p5 。

你实际上能到大厂去做屁股的可能性是比较低的，所以这门课是比较重要的啊，当然这里面有一些那个关于前端的一些小学的课程，但是它它不多，所以ipad的从头干到尾，你就是p5 的水平，这是完全没问题的。

好在这个基础之上才是p6 和p7 的内容。

那p6 和p7 的内容就会更多一些，p6 呢我们把它叫掌心和p7 呢叫做架构，可这里面关系是涉及到的东西就会比较多了。

我刚才给大，家展示的这个这个这个链接都可以啊，p6 内容的话就会更多一些啊，高并发的各种方案啊，高可用的各种方案那么高呃，呃扩展的各种方案啊，像通信和调用的各种方案，还有呢缓存四大中间件嘛，缓存中间件。

消息中间件，搜索中间件和存储中间件好，那么关于分布式的各种东西啊，就是分布式锁了分布式事务了，分布式的配置了，注册里发现了网关路由了，服务调用负载均衡断路器这些东西，这是关于分布式和微服务的啊。

分布式的链路追踪呃，数据分析算法能力的一个深入，当我们能够到这种程度的时候，一般来说我们就到p6 了，那到p7 是什么样子的呢，p6 和p7 的区别在哪里呢，p7 会稍微加上项目相关的知识。

关于项目相关的，关于架构相关的啊，关于源码和原理相关的好吧，关于算法敏感设计相关的，关于架构设计层面的百万设计，百万设计师，为什么呢，因为一般到p7 左右就120万年薪了。

所以这个课呢我把他认为是0_{120万年薪全覆盖的一门课，0}120万年薪全覆盖的一门课，当然这课，内容我个人认为是有所偏多的，那么我同学们应该在网上见到过啊，每周三次课。

每次两小时的这种普普通通的日常的这种这种这种层面的课程呃，老师的课呢跟那个层面的课呢是不太一样的，老师这课比较特殊，老师这里的课是直播和录播的综合题，首先第一点呢第一录播课时量是比较大的。

这个课时量呢大概要3000个小时左右，呃说这个同学们可能倒吸一口凉气，我就直接告诉你啊，很多很多的那个机构呢可能加起来不到400个小时，老师这节课是3000个小时左右，这是录播课。

然后呢每年要更新1000个小时左右的录播课，这是很恐怖的一个数据量，呃，像下一步要更新的呢有三三个大的课啊，第一个是dvd的，第二个是关于管理的啊，第三个是什么东西呢。

第三个是关于spring cloud全系列，这个spring cloud全系列呢大概有几十个字模块，就是，把spring cloud那个网站上你能看到的那些东西全给你讲一遍，这是我下一步要更新了啊。

这个工作量也比较大，但是呢我觉得这个东西是有必要的，当你把spring cloud透视理解理解一遍之后，你会突然间发现好多架构你自然而然就全理解了，那么在这个的基础之上嗯，好，会有同学呢他会有一些那种。

非常呃畏难的感觉，说这个那我怎么能学得完，首先第一点，我不是让你学完的啊，老师这个课呢不是让你学完的。

老师这课有一个比较大的特点。

那什么叫定制式，我们找一个体系课啊，c的架构师，就是我们可以进行一系列的定制路线呃，这是周老师的一条定制路线啊，我打开来看一眼就行了，就是这条定制路线呢是给某一个特定的学生唉，帮你定制好。

你应该先选哪一个再选哪一个，当然他帮你定制好路线之后呢，你就挨着盘子打开来学就可以了，好吧啊，这条路线是一条完整非常完整的路线，就是你要是说来了之后呢，就想花个1年左右时间把整个体系全部都补一遍。

good i拍学就搞定，嗯当然你也可以，当然呃你也可以这个呃采用呃个人非常特殊化的，就是你自己这个人，你和其他人呢有点特殊的情况，我不太一样啊，老师我就想两个两三个月，我就想把薪水涨上来。

那我这时候怎么办呢，好我帮你换其他路线就可以了，换上其他的路线，不同的路线走下来好吧，就是每个人可以有自己非常独一无二的不同的路线，帮你分好阶段，第二阶段应该是什么，有学员的各种的参考的笔记。

你可以进行下载，有算法相关的各种知识，你可以进行系列化的，那么当然你任何一个你你你你你你，像这种突击班的东西，你直接打开来就可以了啊，choose choose，宝典的设计模式啊等等等等。

单位直接打开来就可以学了。

呃这个呢是我们正在呃，这这是我们原来讲的一个录录录播的课程，single lion，我就在这里不讲了，然后呢除了录播的课程之外，帮你定制好特定的路线之外啊，这时候它的效率就会就会特别特别高了，对不对。

帮你定好特定的路线之外，那么，你还可以做一件事情，是给我们现在正在直播的内容，现在正在直播的内容呢，请大家访问这个网站就可以了，东宝第二码是0。com好，这个是用一个互联网三高的课程。

把所有的知识点的内容全部串起来，也就是项目的落地课，ok讲到这儿，就跟大家伙。

把这个图打开好，这个呢就是项目的落地课，目前正在直播的互联网三高项目的架构班，除了项目落地课之外呢，除了正在直播的项目架构版之外，我们还有非常牛逼的一个内容，叫做在线bug经验处理课，这课很少有人有。

主要是我们当时跟那个呃原来在京东，现在新浪的孙老师啊，他跟他聊天的时候，他就说呃，他说可以跟学生分享一些我们在大厂里头遇见的各种bug，到底怎么处理的，这方面的一个课程，哎我觉得还挺好的。

所以呢就给同学们讲了这样一门课，听完的感受还是很不错的啊，然后网约车的项目，电商聚合的项目，一级流量，多级缓存的项目好，这是我们的项目架构的落地。

可，如果大家伙对项目落地非常感兴趣，大家伙可以访问这个网站，同时呢在左边小海马这个地方下载它的白皮书，这个你去下载就可以了，好吧，这是我们项目的一个白皮书的诶，下载啊，呃内容比较多，有100多页。

你好好的把这个东西读完，你会有以下几项收获，第一一个正规的大厂的项目应该怎么做，相关的文档应该怎么写，你会了解，第二你把直播听完，直播听完之后，你会知道互联网的三高高性能高，可用高扩展。

像这样的一个东西到底怎么样才能完成，第三你会理解一个真正比较牛，逼的弹性的扩缩容的在云环境里面怎么样去部署。

我直接告诉大家，为了让大家能够访问得到，能够学得到在云环境怎么部署，我们直接在是把这个东西部署在真正的云环境里面的，大概到现在为止，我们部署了六台服务器，有它的前台环境，有它的后台环境。

有它的普罗米修斯的监控环境，这方面你都能学得到。

还可以吧，其实为了准备好更好的课呢，在老师这里叫做不计成本，不计成本，好亲们，牛逼两个字打在公屏上，谢谢大家，目前这么干的基本只有只有只有我们一个啊，你去找就是了，我看弹性云应该怎么理解是吧。

7669弹性云应该怎么理解，听我说，首先你要理解什么是云网络上的一大堆的服务器，你可以不知道它有多少台你的机器呢，是可以就是你的机器的各种模块，你的业务的各种模块是可以部署在这些机上。

无缝的部署在这些机上，那么当你有一些服务已经不足以支撑访问量的时候啊，比如说你平时这个服务有几个负载呢，有四个四个负载，四个一样的负载共同对外提供服务好，那这个时候呢你四个负载不够使了，双11来了。

好这个时候我们说有一种是一件式的说我后台点一下再起40个服务，共同对外提供服务，它是不是能接的流量就更大了，这是弹性的，这就叫弹性云，来这块能get到的，给老师扣一。

当然还有一种呢叫自动化的可自适应的弹性云，一般我们都把它称之为叫ai云，这什么意思呢，就是它会自动的根据你来的流量的大小来帮你起多少个服务，或者砍掉多少个服务来帮你做这件事儿，根据历史的流量。

根据现有的压力，它会自动的来帮你做这，件事啊，自动化的弹性扩缩运，这个可以说是现在这种做运维的啊，s e工程师，set reliable engineer，这是运维里面最新的一个概念了。

做运维的工程师所必备的一项技能，弹性的副作用集群和语音是同等同的吗，可以认为可以认为是等同的，这个无非是一个通俗的话的叫法，另外一个呢是一个专业化的叫法而已啊，好了，这是咱们的项目的落地课。

那么关于项目这块啊，那个如果大家伙能理解的话呢，就是一个一个是定制化的这个路线啊。

定制化路线，特定化的项目，就是这块的话呢，呃我给你举个最简单例子啊，第一个是关于项目方面的，比如说你的网约车项目。

这是一个挺挺给力的一个项目，呃，这是原来曾经就靠网约车去去就业的几个几个小小的案例啊，他就学了几个技术点啊，这这是我们帮他定制的一条路线，这边的并发编成了release spring cloud。

网约车一级流量好，薪资基本就翻倍了，他第一份钱都是七七千三是吧，第二个是15x10，我也就是22万多了，225000，第一份是8万 8万多，现在是22万多，可以吧，当时让你报名是不是要谢谢我呀。

感谢小九嗯，掌心人找老师了，好吧，传统项目通过验车找到工作啊，遇到企业还加价留人了嗯，这个呢是也是非常特殊的一个学生，这个学生是一个大专，全是一带专生，这小伙呢是刚毕业，刚刚毕业应届生。

就靠网约车项目拿到了21k的offer，作为刚毕业的学生，你最欠缺的四个字儿项目经验，你可能会点算法，那你可能基础还不错，但是呢你欠缺的就是这个项目经验，那么这块拿下的话呢，你的起薪会高得多得多。

好嗯当然有同学说了，老师那定制化有什么好处，定制化的好处在于很简单，让你节省时间，比如说我给你举个那个时间比较短的一些个例子啊，这1年你才能涨个薪水或者跳个槽，或者进到大厂，这个就有点太慢了。

半年调到成功便利峰，这些年收入10万，现在是40万，可以吧，成都的嗯，我就在boss上简历挂了半天，300家公司联系我，吓得赶紧把简历关了，我就挑了这些电视，哈哈哈，感谢课程学到了很多，这有点离谱了吧。

为什么，会离谱，不是你们可能不知道老师们关于简历修改的这种技能和水平啊，一会儿你看到这个简历的，你就理解了哈，呃成都40万年薪啊，当然学历还可以，本科本科的一个学历，他是学了半年。

学了半年时间是实际上算是比较长的，我告诉你，如果说定位非常的准确。

基本上应该是这样的，这个才对，成都学三个月跳槽涨薪干涨，涨了1万块钱，嗯这个是在北京学了半个月，大家听我说啊，就是学半个月的都是不太正常的，学半个月的呢基本上是这个这个课的给大家，带来的。

所有学半个月能长新的，都是这个课程带来的，这个课呢叫做面试突击，金九银十讲了一波突击班，再加上我们特色的就业指导课，也就是我们帮忙改简历的课，好吧。

这个只有这个这个课才能帮你在一个月以内来帮你涨起薪水来，这就是不同的人呢，我们采用不同的路线。

他的操作带来的好处啊，我个人永远推荐的是你扎扎实实学，但是有的人就比较着急，我已经离职了，老师我还想回来，我还想找点薪水，能不能做到可以，老师这可以，如果你不理解这件事。

儿我给你举个最简单的简历的例子，这小伙没学，报了名之后改了一份简历，每个月就涨了3000块钱，我可以毫不夸张地说，在座的诸位，你把简历扔给老师，老师帮你改完，每个月多两三千，一定能涨得上去，百分百。

想看点牛逼的简历吗，抽个奖励，安卓要p7 什么水平啊，知识简历规划好，从十就直接到14了啊，呃改简历薪水涨了150%啊，修改简历和面试，第一家就成功25k的offer。

你看他自己说的就知道了。

这老师不跟你们吹牛逼，昨天到今天100个人找我，我也是没想到对，不找你，不给你改过。

你永远想不到你的潜力是多大。

简历我就不刺激你们了行吗，我我我只给大家举一个最简单的例子。

你们认真听一下，我讲简历呢大概讲了六个小时左右的简历。

我记得啊，听我说呃，关于简历这块呢，我给你们讲一个最普通最简单的道理。

看看你能不能听得进去，想问大家一句话啊，我现在假设你的真实水平是100，有同学问你们想一下，你在简历上敢写多少，那么有的人敢写150，有的人敢写80，好好想一想啊，假如说有的人敢写150。

卧槽你太牛逼了，你本人真实水平你就100，你这种打凤姐的人，你敢去打泰森，你疯了，你好灭了，时间成了一家，当然记住别人找你面试的时候，一定是按你简历的水平，你简历写得越牛逼，他一定是说认可你。

只要能面试成功，第二人求稳，80面了十家哇，过了七家，我靠太牛太牛叉了，自己信心也足，有人面，我一定能通过，因为我写的少嘛，我以我90kg的水平去打那个40kg的级别的比赛哇，那那太爽了，对不对。

我就我就问大家一句话，谁赚了，好好琢磨，原来这哥们儿正常水平都拿2万块钱，结果这哥们儿靠150蒙进了一家拿了3万，结果这哥们儿呢拿了15000，你们好好给我想想，同样水平薪资就差了这么多。

它的区别唯一在于第一简历进行了修改，第二有的人呢进行了艰苦而卓绝的面试，有的人进行了轻松而愉快的面试，就是你拼还是不拼的问题，我告诉你啊，今天听课的，今天听课的有女有女同学吗，有女同学，老师扣个一。

我认识一下，有没有，千山灵应选清楚，ok good呃，女同学可能不太多，听我说，我接触到的所有的女同学水平是100的，永远只敢写80，甚至只敢写60，同学们，你们你们女同学们好好思索一下。

就是有好多时候为什么有一些东西，有一些项目组里面女同学总是起不来，因为男生呢基本上有80%的把握，60%的把握，他就敢往前拼，而你只有百分之百把握的时候，才敢去把握那80%的内容，记住记住。

当你一件事情你能往前拼的时候，第一往前拼，第二个你考虑它的后果就可以了，同学们，你们，想一下啊，所以100的真实水平，然后拿到了150的新对应的薪资，然后到企业里头的第一件事儿。

很可能最严重的后果是什么，你告诉我一下最严重的后果是什么，是不是这个这是最严重的后果吧，没有比这个更严重了吧，会不会把你抓抓到派出所去，会不会让你坐牢，会不会打折你的腿，不会吧，好那我问你。

你有多大的概率是用去被开掉呢，有多大的概率好，我们假设假设你进去之后一点努力都不努力，你就被别人带着走好，你这时候被开头的概率很可能有60%以上哇，60%以上，你在试用期就被干掉，那又能怎么样呢。

还有40%你能留下呢，但是我现在想问你，当你认认真真准准备了这150对应的这个简历的话，然后我，们课程里都有你面进去了之后，你能不能在晚上偷偷摸摸使劲儿地猛学，能不能够说当你遇到了任何问题之后。

直接在咱们这里提问，咱们的老师，我们这的老师呢下一步的这个意愿是半小时以内必有反馈，24，基本24小时以内帮你解决，你能不能够说能在这个面试试用期间，有80%以上的概率能待得住小伙伴吗。

结果你就不知不觉的你就记住了，你不知不觉的你就一路从100跨越到150，走的是捷径而已，就说你潜力是很大的，我再给你说一个最严重的后果，比如说你第一家公司干了两周，你水不水，至少得干两周你才知道吧。

被这家公司干掉了，好这时候有两种态度去对待这件事儿，第一种态度是叫做一蹶不振，一蹶不振，娘的我再也不敢出来了，我他妈丢了大人了，好第二种态度呢，来，东山再起，其实你下一次能不能成。

取决于你使用哪种态度对待这件事，那你既然你第一个能进到150的水平，能不能再来一件150的水平，你能不能在里面待够一个月，你第一次待了两周，你第二次能不能待够一个月好，如果一个月又被干掉了。

我再来能不能再第三次再来一个，那这次能不能带够三个月呀，假如你都待过三个月，还能被人干掉，大哥我就想想不通了，说明你根本一点都没努力哈，如果你选择一蹶不振也很简单，躺平吗，回到你的上下铺的上铺。

仰头对着满是疤痕的天，花板一只蟑螂缓慢的爬过你在心里背上的想，我的天呐，两周就被人干掉了，我的领导不知道背后该怎么说，我说尾号是9707的那哥们儿，小张儿水平这么烂，还敢过来骗我，好，别多说了。

三天以后，在你走人三天以后，当别人问他被你开掉，那哥们叫啥，他可能已经忘了姓啥来着，就是你在那里丢了个大人，丢了三天时间，然后你记了一辈子，一辈子，再也一蹶不振，当你在80岁的时候，身上插着尿管。

然后开始慢慢回想当初有一个拼搏的机会，我没有把握，后不后悔，好，当你理解了这件事之后呢，我觉得你就不应该再采用80的态度来对待这件事儿了。

系列 1：P6：职业迷茫：给想进大厂的小伙伴指一条路 - 马士兵官方号 - BV1mu411r78p

嗯这机体系它怎么设计，为什么是这么什么这什么这么设计成这样的，我就不多说了，我主要聊大家比较关心的呃，就是什么样的人会是p级，然后呢他主要是那个那个那个那个主要的能力是在是在哪个层面上，好吧。

那么关于这个的话呢，嗯你可以完完全可以到我们的网站上啊，就是嗯找到我们m c a的这个课。

他的课程介绍里面嗯。

我们在这里呢做了一个自己的非常粗浅的一个总结，但是大家伙可以作为参考呃，首先我跟大家说一句啊，这个p5 是一个什么职级，p5 是一个入门，级别的大厂入门级别的直径，但是后来p4 这个直接就不招了。

现在基本上就是p5 ，p5 是什么样的人会是p5 呢，按理说应该是0~3年，他们认为你是p5 好吧，也就是说你社招3年以上的，那直接就是p6 了，但是到在目前的情况下来说呢。

大多数的情况下作为p5 是你刚刚毕业的应届生，应届生往往是定级p5 呃，不管你是本科生还是研究生啊，我这里头没有提专科，因为专科屁股这个职职级你进不去好吧，刚刚毕业的应届生，然后呢大，概在你工作。

你比方说你最开始的时候没有进到大厂里面，你进到了一家中小厂工作3年左右，哎你社招通过社招进大厂了，这个时候往往是p6 ，然后你在你项目组里头慢慢成长为带那么四五个人，这个时候你往往是p7 。

当你负责完整的整个的项目组的时候，我告诉你，你这个时候呃，大概你手底下是几十个人的这样的一个一个一个规模的时候，大概就是p8 了，当你手底下有不同的技术团队，你这个时候就是p9 。

那个如果从呃薪资的角度来说，p5 的薪资的话呢，大概是20万~40万左右，那么如果是从。

p6 的薪资来说呢，大概是40万~60万左右啊，呃如果是p7 的话呢，大概是50万~70万，但是这时候是有股票的呃，就是大部分p7 是有股票的，只有少部分没有，因为阿里有一种文档，p7 也比较好玩啊。

他专门写文档的，他那个薪资就低很多，50万_{70万，大概再加上800}1200股啊，你这个股票比较值钱的时候呢，这个差不多p7 的薪水能拿到120万左右顶薪，哎，我讲到这儿。

有没有同学想想看看那个p7 的简历的，有没有，有没有有的话给老师扣个一来，3年以上还可以练p5 吗，3年以上你就要奔p6 去了，你为什么还要练p5 啊，干嘛这么看不起自己。

我我我给大家看一个非常牛逼的简历啊，这个是顶薪的，120万年薪的简历，我找一下。

这个呃这哥们儿当时是29岁，拿到的是阿里的p7 plus，它不叫p7 ，这个叫p7 plus，我一会给你解释什么叫p7 plus，p7 plus那个呃100就是80万的正常薪资，外加40万每年的股票。

就类似于大概的估算的值啊，120万年薪呃，你们也可以呢读一读，看看看这个简历呢，呃自己能不能罩得住这个简历呢，如果你仔细读的话，其实你会看得出来那个这里面最重要的最值钱的点到底在哪儿。

5年java开发经验，其中3年以上全是大型系统架构设计经验，3年以上团队管理经验，这是最值钱的，当然目前政府的什么注册用户多少，日活多少，日访问量多少，这种的比较吹牛逼的啊。

这实际当中的数据很可能到不了这么多，嗯，对开源源码有过深度阅读好，从这儿呢你大概可以看出来p7 到底是一个什么样的水平，架构设计，源码阅读，这就是为什么我在课程里面会给大家这么设计的原因，明白吧。

就是老师的课程设计不是说随随便便给你设计的啊，为什么要读读源码，读原理，为什么要做架构的设计。

其实就在于这儿，就是希望你们能达到这样的水平，当然不是说每个人的薪资都能达到120万不是那么容易的呃，取法乎上得乎中，取法乎中得乎下，你的目标定的高一点，哪怕没有到，你跟其他人相比，你都是赚的。

你的目标本身就定得非常低，我今天就吃掉一个饺子，你就算达到了，你也就吃了一个，我今天要吃100个饺子，然后就算没吃完，我吃了50个，那我比你这一个也要牛逼的多得多好，这是他的一些个技术站。

这些技术站咱们课程体系里全有呃，可以，这么说，我的很多的课程的设计，是根据咱们同学们遇到的各种各样的问题来设计的，那个这这这这全是一堆一堆精通了啊，这个你放心啊，呃其实看上去很难。

但是呢不是想象中的那么的难，无非就是你需要掌握架构的一个技术选型是吧，当然最新的还有pose啊，然后呢搜索上的一些技术选型啊，这种那种呃这个这个持久化的一些技术选型，缓存的一些技术选型等等，就这么多。

加上一些底层的知识呃，他这个呢还没有写算法，写太多啊，其实还需要有有一点算法的知识就ok了，这背后究，竟付出了多少嗯，不要不要羡慕别人。

我有的时候会说，可以拿别人来举例子，但是呢每个人的路啊，每个人的人生路它都是不一样的，你不可能完完全全的复制另外一个人的人生，跟自己比就ok你比自己更强了，今天我比昨天强一点点，明天比今天强一点点。

时间稍微一积累都不用长，几个月的时间，你就会发现你已经脱颖而出了，其实就这么简单，那个，你你你你你们想知道那个那个那个他现在的一个状况吗。

这个这哥们儿是是咱们史上最牛逼的一个学生啊，史上最牛逼的学生，你找一下他现在的一个状况啊，呃这里是大概有1000多位我的学生，然后做的一些个小小的总结和聊天的这个过程，嗯，我找一下啊，嗯就是他，对。

呃这个呢是他那个最近然后拿了5000万的股票套现之后，然后从公司离开，做了一个小小的总结，就是p7 的一些一些一些内容啊，p7 说到底是硬通货，是个分水岭呃，这里面需要你掌握什么，需要你掌握什么。

需要你掌握什么呃，大家可以到这个网站上去访问访问看看，这里面都是很多同学非常真实的聊天啊，你们看看就会知道了，那个嗯当然还是那句话啊，就是这种的比较极端。

我也绝对不会说奢望说我们每个人都能达到这样一个水平，我在他这个年龄的时候也达不到这样的一，个水平好吧，所以大家呢也不要说太羡慕，这个也也没有意义，但是呢最起码这份简历会给你指出方向来。

我们可以朝这个方向去吧，我们今天啃下来其中的一小点儿是不是就进步了一点点，我说今天我们甭啃别的，我今天啃了一个分布式事务，这东西不难的，咱们一堂课里头呢，差不多你花个三天，顶多花个三天左右的业余时间。

就能把这搞就能就能够把这个搞定了，你知道吗，我们是不是搞定一条好，我今天不干别的，我就聊一个自动化部署，我今天不干别的，我就把docker给搞定了，你想想看这个三天，这个五天。

然后那个七天加起来的话能有多长时间，最重要的是你根本没有必要每一个都全部精通，面试的时候，我说过了十加成两家就可以了，不用面面俱到，这大家能听进去吗，天神下凡对什么学历啊，学历相对比较好，985。

浙江大学，浙江大学是985吧，嗯肯定是啊，当然我说到这儿，很多同学就开始给自己找借口了，老老哥，我是大专，所以我不如他很正常，因此我又可以安心的躺平了，我说我再给你说一遍，我说他这个案例不是要你跟他比。

而是要你建立起来跟自己比的感觉，你今天要比昨天强一点，以他的这个技术为目标，我能听进去吗，就是你天天跟比尔盖茨比，那你这辈子永远完蛋，你天天跟埃隆马斯克比啊，你这辈子就别活了，所有人都别活了，对不对。

跟自己比，我今天比昨天强一点，明天比今天强一点不就成了吗，能忽悠大钱的背景肯定背景必须放光，这就是背景背景决定论嘛，来我想问你那个马云背景怎么样，马云985的对不对，马云是杭州师范的大专生吧。

如果没记错的话，对不对，英语老师对啊，所以不要找借口，我跟你说，你所有的这些这么说的，其实都是在暗示自己，我没有他的硬件，所以我有自己的不成功的借口，其实就是这个给自己一点心理安慰嘛，我是种田的。

对嗯嗯好了，但是这个就比较夸张了啊，我们讲想想起来了，拿这个举个案例呃，这是一个p7 的薪资，那p8 的薪资的话呢，多数人应该是到不了的，呃到目前为止，我直接培训的学生里头还没有还还目前啊。

我跟大家说呃，确实我还没有能把一个人直接呃学完咱们课给，干到p8 的，i’m sorry，我这个还确实还没有干到，因为p8 呢真的就很难培养了，他的这个薪资呢大概是200万，也就是按照官方的说法。

应该是120万~200万啊，这是这样的一个薪资，那么这里面呢就有很多很多的非技术的因素了，技术层面我完全可以让你到这个水平，但是非技术层面我也在尝试呃，目前呢也有一点点好好一点的那好消息了啊。

就是这这这这种层面等于我我也在给大家做尝试，就是课程体系里面为什么给大家要增加团队的管理课，产品的管理层，其实呢就是想，让大家在你以后的职业生涯里头走到高端的时候，也能够还有空间嗯，到现在为止。

我是我们现在有一个学生啊，我在我的微信里已经把他给置顶了，我只有一个学生，他已经灭了七面了，明白吗，他现在练p8 ，他灭了七次了，已经灭完这七次之后呢，还有第八轮的交叉面。

就是为什么说那个那个那个那个那个那个哥们儿说那个我可能灭了，灭了七次了，还没这个皮八，定级太难了，确实非常的难，然后呢还有最后一轮的交叉面，因为什么，因为它要求的定级太高了，所以就一一轮面一轮面。

一轮面一轮面，然后很多人都认为你确实到这个程度之后才会给你这个知己，当然这个直接到来的时候就意味着200万年薪了o呃据我知道的，从京东呃跳到高德的，就是那个有一本书叫一级流量，我不知道你们了解过没有。

那本书，它的作者就是从京东跳到高德啊，我当时微信联系了，说给咱们来讲讲课，然后呢高德实在太忙了，高德可能是阿里里面所有最忙的bo，然后那个没没有时间讲课啊，不然的话呢把他请过来讲讲课呃，从京东跳到高德。

大概是据我了解，应该是这个数400万，嗯所以小伙伴们，你首先要敢于想，就是你要知道呢，这个世界上呢是有好多好多潜力的，你首先你你的潜力呢也不要想那么高，我现在拿12万好，我明年的目标能不能拿到18万。

听懂了吧，这就是一步一个脚印的扎扎实实的，今天比昨天强的非常科学的一个一个目标的顶级，ok怎么说呢，机会有的是啊，在这里呢大概是1000多份，1000多位的同学好，同学说，老师你做假放心。

老师这里的全部的案例要有一份是假的，十倍学费赔付给你，你随便找，你想找任何一个人说他的那个那个找他，联系方式，只要他同意，我都可以给你联系上啊，嗯怎么说呢，这里面的案例呢就是不同的人。

不同的案例都多的是有顶级的，我刚才介绍的都是顶级的案例，当然也有呢刚刚入门级别的，还有就是路是一步一步走的啊，比方说入门级别的像什么样子的呢。

嗯这种呢最开始呢原来是拿8000块钱，然后学学四个月给拿到1万 14000还可以吧，1年就7万多呀。

当然扯得远了，我们翻过头来再来看看啊，就是什么样的人可以到p5 ，什么样的人呢可以到呃p6 ，什么样的人可以到p7 ，他到底是都需要哪些哪些东西呃，我刚才呢给大家讲了一个概念，这个概念呢叫什么呢。

叫p7 plus，你们这个你们知道这个plus是什么意思吗，有没有知道这个plus是什么意思，呃我想问大家一个小小的问题，那个这里有一堆p6 ，1233个p6 ，我要在这三个p6 里面挑一个人做晋升。

升值为p7 ，来你告诉我谁会升上来，谁会升上来，who，当然有同学说就开玩笑了，开始是吧，长得漂亮的跟平跟那个考考评官有一腿的，跟考评官关系好的，首先第一点呃，高级别的晋升并不是只有一个考评官。

也不是只有你熟悉的那个呃，第一点长得漂亮更漂亮，长得漂亮确实有点优势啊，但是呢他肯定不能不是决定性的因素，好好听我说，如果我要在三个p6 里面挑一个p7 出来。

那么我一定会找那个优先已经开始做p7 事情的人，能听懂吗，我再说一遍，如果我要在一堆p6 里找一个p7 出来，我一定会找那个已经开始在做p7 事情的人，好了，这个就是p6 plus。

同理那个就是p7 plus，就是我为什么说在你们平时工作的时候，要多承担一些，多做一些，不要老搁那斤斤计较，我给我这点钱，我就干这点活，我多干点我就亏了，我我是真的遇见过这个这样的人。

这样的人最终的结果就是滚蛋，没有别的，所以让自己就是简单说提前一步好吧，来听进去的，给老师扣个一，嗯，讲点，今天感觉讲的比较碎，因为主要我没有给大家解释为什么自己体系啊，典型的这体系是什么样。

嗯以及呢他的一些个各种的说法啊，我简单跟大家说一说，这就是大概是一个什么样的，什么样的，什么样的一个一个一个，一个水平吧，就是p5 呢他大概做了一些哪些事情啊，p5 大概是这样的，它叫做。

直直级的入门就是新兵啊，给你一个模块，在别人的指导之下，我告诉你啊，这个这个东西要完成这个业务唉，然后告诉你用什么技术好了，然后呃作为p6 来说呢，就是p5 来说就是某一个模块的分支，就一个小程序啊。

那么p7 的话呢实际上就是项目整个项目级别，你可以带领团队来完成整个项目，好吧，呃基，本上大多数人呢是集中在这三个职级啊，我目前只有一个学生在冲p吧，他冲不冲得下来，冲下来我会告诉大家，冲不下来的话。

我也不会在这吹牛逼啊，作为p5 来说呢，一般来说我刚才说过了，就是应届生，所以呢你社招生呢也就别跟那玩什么这种这种这种玩玩屁股了，好大家听我说啊，呃在这呢我给大家讲一个比较大家比较关心的问题啊，就是。

如何在毕业的时候直进大厂来，有有有有多少同学毕业的时候想直进大厂的，有没有有的话，扣个一来冲屁吧，那个年龄多大了呃，冲屁吧，那哥们儿38岁，我我我找一下，找一下我微信，因为他的我已经置顶了啊，这样看啊。

你看还有这个，我不不说人名了啊，听说妈也很喜欢logo，要是一把100万以下，我就直接挂电话，这也是咱们一学生啊，他说我现在学越学越觉得一级量一级流量的项目有点意思，还在落地啊，呃。

我找一下刚才那个冲琵琶那个啊，这个是这样的，对他说那个嗯谢孟老师报了咱们课程，每次面试都心里特别有底啊，争取早日突破年薪百万，当然这个都算是相对高端的一点了，我们还是那句话，就是大家伙现在薪资比较低的。

没有关系，呃，你呢可以一点点的慢慢慢慢慢的慢慢慢慢往上涨，20万涨到40万，40万再涨到80万嘛，一点点来嘛，呃我找一下那哥们儿到底在哪里，嗯，我电脑上可能是没有缓存啊，嗯只能在手机上。

手机是没法演示的，呃他的年龄我记得应该是38岁，差不多是这样的一个年龄，呃，我算了算，我们聊回来啊，呃我们来聊这个在毕业的时候只进大厂来说到这儿，今今天今天开放开放一点儿，大家伙加微信吧，好不好。

我突然间想想到这个问题，因为我的第一个微信呢其实已经满了，然后又开发了第二个微信，我第二个微信呢是这个号，m sb 20191是吧，确认一下，你要是愿意的话，也可以加一下老师微信。

就是你报不报名报报可真的都没什么关系，我平时也比较喜欢跟学生交流，你要是愿意啊跟老师交流交流你的职业上的一些想法的，觉得愿意听听老师的意见建议的，没关系的，留个留个言啊，但是你不要跟我直连聊天就行了。

呃我一般呢就是有空的时候才会回好吧，另外呢不要寒暄，你不要说老师在吗，不要问我这种话可以在也可以不在，有啥事就直说留言就ok好吧，你要愿意的话，也可以加上老师微信m sb 201911嗯好。

我说毕业的时，候直进大厂，什么样的人能进啊，听我说呃，我说到这儿呢，可能有些大专生呢会不太开心呃，这么跟你说，大专想直进大厂呃，基本不太可能，那个一类我首先是定义什么叫大厂啊，这个大厂的话呢。

我自己的定义叫做一类互联网大厂，大概就是这些百度阿里京东，腾讯字节拼多多，美团滴滴快手，华为蚂蚁，网易，新浪微软，谷歌甲骨文尔考拉，就是下批小米az，当然如果你还觉得还还可以认为是大厂的话呢。

你也可以往里添加，比如说他投资占比超过10%的，这个基本上长的都是不错的，ok，还还还有补充的吗，vivo，i i don’t think so vivivo，我觉得不算互联网一线大厂。

但vivo给的薪资据我所知还可以，请稍后再试，what，这并发量上来了，应该是，什么什么时候你想起来在家吧，好不好，嗯，没关系诶，难道是并发量上来了吗，哦有24个有24个新好友的申请啊，等我慢慢通过。

通过之后再慢慢再再再再再慢慢加吧，不急那个一般来说呃，大专和三本算一算一个层次，而这个层次呢不好意思，进，进不了，就是毕业直进这件事情，不能说百分之百的不行，但是99。99%的不行。

但是我会告诉你后面你该怎么进好吧，不着急好，只要你是二本，你就有机会了，历史一本90%以上的概率，老师送你进去，211985，基本上百分百接近百分百，99%的概率，老师能，送你进去呃，同学们听我说啊。

当然我是需要时间的，你不能说你明天面试了，今天找到老师，明天我就送送进去，这个这个不太可能，但是像211985的这种的，你只要大三找到老师，差不多就能送你进去了，呃给大家抽几个案例就成了。

给看几个字节的啊，我一会儿告诉大家是怎么怎么最容易进去，好不好，呃，这个是字节，大2l大三，这是最开心的，oppo只能算在我看来只能算二线的长，呃，听我说，如果你学历高，比方说你是一本，你。

是985211呃。

当你找到老师，基本上就板上钉钉的就送你进去了，而且呢在这儿我也跟大家说一句呃。

我们目前也已经打通了和华为的这个内推内推的渠道，但是华为要求比较高，它只要985哈哈，华为现在比较格调比较高啊，嗯那个那个我我告诉大家啊，大家听我说呃，毕业的时候直进大厂，实际上不能叫毕业的时候。

这是最合理的，也是最简单最安全的方式，听懂了吗，当然准备这件事情的时候，我希望你是从大二开始是最合适的啊，大三开始呢稍微有点晚，但也还来得及，大四就有点晚了，老师就没有那么大把握了。

好有多少人目前是在大二大三的，你扣个一，有有，大一大二嘛，大一大一大二更好了啊，对21985研究生也是可以的，完全没问题啊，大四了就是得得得得得得看运气了好不好，但你也要努力啊。

你不能说大四了我就放弃了，也不要这样，没关系啊，像这种刚毕业的，我也会告诉你后面该怎么办，年龄大的咱们往后放放，我告诉你该怎么办，呃他们听我说，是你最容易进去的，第，一个叫做你的专业课。

你认真听就是了啊，第一个叫做你的专业课，专业课有哪些呢，有同学说那个那个那个数数字电路，模拟电路啊，高数no不是用不着，我讲这个的时候，非计算机专业的同学们，你也认真听，你只要把这几门课补上。

你就跟计算机专业没有太大区别好第一门最重要的课叫做什么东西，叫做计算机组成原理啊，简称g组呃，我在讲课的时候是把机组和操作系统混在一起讲，为什么呢，严格来讲呢，如果说你只是做java后端，做软件的开发。

这里面硬件的很多东西你可以忽略掉了，我讲课的时候会给大家讲一些硬件的东西，但主要是跟软件有关系的啊，但是你像那个门电路怎么设计，门电路怎么组合，像这种的就没有必要啊，呃讲到这儿，那个推荐一本书吧。

有有有有没有有没有非计算机专业的呀，有没有我来推荐你推荐一本书吧，我看我那书在在手边上吗，有飞机的就专业的吗，非技能专业的，扣扣扣个一有吗，就是飞机算机专业，你补计计算机组成原理，你补哪本书啊。

有好多书籍肯定懂的，原理讲的太深了，你补起来也费，劲我就教大家啊，你是你，大家稍等我一下，我拿拿一下那本书，好找了，我这说扔的太乱了，不太好找，直接说吧，嗯这本书叫做编码，搜一下给大家搜一下。

ok这本书啊，你可以截图，就是编码隐匿在计算机软硬件背后的语言呃，呃所有非计算机的这种这种小伙伴们看这本书去做那个硬件的入门，听懂了吧，ok，呃说呢讲的比较有意思，也比较简单啊。

呃你像我在讲那个多线程的时候，我基本上就是就是给大家呃过过了一下这个硬件的知识，因为原来讲过一个多线程的内容，大概它里边是讲的这些东西嗯。

大概它里边讲的是什么东西呢，就是这个硬件的基础知识啊。

嗯cpu的原理就是从门电路啊，就是这些门电路到底是怎么怎么组成计算机的，这个软件是怎么驱动硬件的啊，为什么计算机一个非常硬的东西，我们居然能够用写程序的非常虚虚的东西去控制它啊。

这这件事情很神奇的啊。

呃但是呢你只要把这把这书大概6万。

系列 1：P7：课堂答疑——不同学员的不同路线(1) - 马士兵官方号 - BV1mu411r78p

在这就不多说废话了。

我们聊会儿小天儿啊，准备结束，今天啰里八嗦的聊的东西比较多，讲的有点啰嗦，主要脑子里东西太多，一讲的时候吧就容易发散，讲到一个点呢，唉想到一个案例，就想给大家说说，讲到一个点。

像这个案例跟大家说说就就会比较多啊，这个东西呢叫知识的诅咒，就脑子东西太多了，明白吗，所以讲东西反而讲不清楚了，脑子里的东西就一个1+11说就清楚啊，当然跨越这个知识的诅咒，也是需要慢慢来的。

老师一定能跨越，老师咱们网站的自测的题，麻烦赶紧添加哈哈，呃需要人力一步一步来啊，你看有有几个小同学看看他的一个情况呃，28岁的男生，硕士，上海4年，国企4年300080技术20km，竞争较慢，想涨停。

纠结确定不了下一步的发展方向，那个首先第一点要判断一下，你在你们原来的这个企业里头，有没有下一步的成长空间，那如果没有了，要就要考虑跳，那跳的时候呢，呃由于你已经在国企4年了啊。

这个呢你你要想像你这种的啊，如果想进那个一线的互联网大厂，这个基本上属于板上，钉钉的事情啊，就是百分接近百分百啊，无限接近百分百，假如说你现在这个30万，你想拿到60万嗯，大概给老师的话。

也就也就需要半年左右时间，不会超过这个这个这个年限啊，明年34月份左右就让你进去了，呃但是呢你得自己呢做出决策，有老师能提供建议啊，就国企是比较清闲的，呃，你拿这个年薪，能不能去接受一线大厂的苦啊。

一线大厂的卷，那个，或者你就甘愿在国企里面，拿一个比较低的年薪，比较清闲，这个是你自己的选择，能理解吧，嗯而且你需要你就是你需要很多细节，我就在这没法没法说太多了，就是基本上把你送进。

送你进一线互联网大厂的，应该是玩似的，很轻松啊。

32岁的男生，本科大连205000年，其他语言3年，对日呃，对日向啥要懂一些，但是不精，那个是这样的啊，那个如果你想提薪水，其实我觉得你这个年薪啊，好像在大连还是不错的呃，提醒率的空间有没有，当然是有。

这个是需要看机会了，骑驴找马，慢慢找着把技术提上来，你的机会就多了，就是这个意思呃，但是你你你你你你说你这个满足一堆日，我觉得就有点不求上进了啊，就是对日的话，那你应该知道他好多技术用的非常的古老。

而且特别的死板，他跟好多那个技术的主流都格格不，入的啊。

你这个的话你不追求技术上进，那就啥也不说，你要追求技术上进的话，那必须得搞点新东西啊，呃对日的这块，我找找我们有没有对日的小同学，这是一个自考的大专生啊，对日项目12k到23k，继续30k的文化路。

他是是不是是不是也在大连，我忘了，因为大连对日是最多的，就是你提的目标不太明确，你如果能提出明确的目标来，比方说我给你举个最简单例子啊，就是大连嘛全国的城市里头啊，呃说这个又又又想多说了。

你们想知不知道，就是说全国的按照it薪水的排名，全国城市的排名是什么样子的，你了解吗，如果想了解的，扣个一好吧，我告诉你啊，这个跟很多人想象的可能不太一样啊，他们听我说排在第一的薪水。

排在前面的叫北上深航啊，北上深航，而且这四个的排名基本上就是1234，没广州什么事儿，没有广州什么事儿啊，呃第二个呢第二类的城市就是二线的城市，所谓的二线啊，就是基本上可以算上广州了，广州南京。

然后据我所知的话呢，厦门应该这个薪水也是蛮高的啊，珠海这几个薪资都都是蛮高的，都可以给到比较不错的薪水啊，珠海那个这算是二线吧，然后你像呃武汉成都，这个武汉成都那个像什么无锡啦，苏州啦。

呃然后这一类的吧，呃基本上再往下排一节，然后你像大连大连郑州，济南青岛，然后石家庄呃，西安呃，就这一类的，ok再往下排一级，不知道大家能不能理解，所以大连呢他是这样的啊，就是凡是处在这个层面的。

就是三四线往后的，我可以这么说，不吹牛逼的说，就是老师这课，你只需要理解个50%到60%，那么在这个城市里面，排名在前5%左右的这个岗位，所需要的技术，你就基本上全部涵盖了啊，比较简单。

所以你要想提薪就简单，就看大连那边有没有机会啊，有机会的话呢，你就去去去拿这个机会就ok了，呃我记得我们在成都就业的挺多的，这个啊，这是成都的海康威视，30万年薪左右，成都好像最近的薪水还可以啊。

有一些大厂的嗯，跑跑过去了啊，呃这个成都年薪涨了20万，很牛逼吧，就是他本身年薪涨了20万，他不是说年薪是20万啊，成都翻了倍了，5k到10k，这太简单了，这是比较老的一个学员。

就学了spring cloud，成都18k的offer，当然还有一些我记得武汉武汉也不少，武汉的小同学，武汉的薪资的话也好像也也还是不错，这是涨了4k，从12k干到了20个，在武汉。

那个30万年薪在武汉呢啊，呃四涨了7k的，大连的话，我忘了有没有有没有啊，大连没有，sorry，没有案例，但基本上像什么沈阳是不是有啊，沈阳这个应该那个跟大连差不多吧，呃涨薪涨了4。5。

坐标沈阳那个这是6。5~14啊，就是怎么说呢，东北这一带呢薪资偏低，所以你32岁拿了20万年薪，他差不多每个月18k多点啊，其实还算是可以的，你明白吗，所以你要想追求更好的薪资，首先去找你们城市里面。

有没有这样的工作机会，如果有老师，就一定让你把技术达到听懂了吧。

还有2年半，大专23，学历低，但是想进大厂，刚才我已经说过，专门讲过大专怎么进了，嗯，你能应该第一步提学历，就你提上来呃，但是我觉得你薪资还可以，还是很不错的，不要轻易跳槽补技术，然后大概半年到1年。

我感觉啊我直觉上，因为你中间很可能是跳过槽，我要看你跳槽的情况，如果跳槽跳的不是很频繁，补学历补技术，你就有机会了，但是这个机会我绝对不能说百分百的保障，听懂了吧，但是你这个年龄还是很给力，比较给力啊。

你行就是路线也很简单，补学历不，计术你就有机会了。

就这么简单，二期最贵啊，2。5年有接触过，最近面试都为微服务，那你就扎实学就行了，像在贵阳来说，就是贵阳那边提供什么样的薪资，像啊你还是本科，贵阳那边最高提供什么样的分支啊，这个这个这个呃薪资。

老师就一定让你把技术站给你涵盖到。

当然贵阳薪资肯定低低好多啊，这个没什么可说的，没有办法，年薪40万，年年年跳大厂钱应该拿多少薪资，你首先大连有没有大厂啊。

应该没有，所以你应该是要从大连出来呃，你从大连出来，8k的话呢，在你跳大赏之前，我希望你能拿到18，至少是18，是我们本科没问题的，学历够拿18工作个1~2年，然后跳大厂，然后到40万不成问题。

听懂了吧。

因为我前面讲的比较多了啊，我就讲的直直直接一点好吧，行就行不行就不行就算了，37岁401000年10年不提了，大专70万保险中介呃，这个呢应该是有点儿嗯，因为这个大量的小同，大量的大量的小同学。

就大量的同学呢，我我得透彻理解了解你原来的一个背景啊，然后你跳槽的一个情况呃，如果说你原来还算是比较稳定，我就觉得特别奇怪，你37岁了，没想着把这个学历给提上来嘛，就说你这个原来原来的规划就是有问题嘛。

对不对，嗯刚才说过啊，你要想在整个的你的大龄的人，要想突破的话，尤其是这个大专的背景的话，要么就是你的技术非常的过硬，一定是架构师的级别，到不了这个级别，你就不要提，汽车，1年肯定突破不了。

那么要么呢就是你走管理岗，但是你管理岗的经验怎么样，这个不好说啊，所以怎么说呢，嗯作为你来说，提架构，然后提学历，然后提管理，恐怕你都是要面临的问题，听懂了吧，嗯，当然啊你只提架构。

其实呢从你现在的薪资也能涨上来，这个是没问题不大的，因为现在架构是给的薪资还是蛮高的，但是我说的是你长远发展这三个层面，你恐怕一个都避不过去，不要认为我37岁了，我就可以放弃了，我我我这这辈子就这样了。

不要这样啊，有的是机会。

嗯提学历，提技术就是提架构，架构层面啊，我现在不给你提算法了，算法对你来说意义就不大了好吧。

具体问题具体分析一下，大龄的小伙伴呢，我得看你非常具体的背景，青岛31岁，1万块钱，三本本科突破25嗯，青岛到25就是顶薪了，所以你要准备技术就行了，这个倒不太难，那个我们原来张洪刚老师，他就是青。

他就是青岛的，他离开青岛之前就是25k呃，在青岛那边的惠普呃，但是青岛的25k好像就是更新，你可能得去什么，像海尔海信哪，像这一类的可能都得是很，好的一个薪资才行，嗯所以呢你技术过硬才有这个机会。

技术不过硬，把把架构补上啊，你到你到青岛现在这个程度就是不架构，补什么架构呢。

我告诉你啊，说到架构呢，我也跟大家多聊两句呃，就是在整个课程体系里面嗯，在资深架构师应该掌握的技术体系啊，这里就这部分是我们下一步的一个重点，也是你将来的重中之重，我虽然把它放到了新增里面。

但是我认为这部分呢，是所有人都应该掌握的东西，这是你将来做架构的基础，这个东西就叫做云原生，当，然云原生的内容相对来说比较多，我们自己像我们自己的这个平台，就是搭载原原生的基础之上，是华为云。

华为云上相对便宜一些，呃然后呢有一部分是搭载了阿里云，阿里云比较成熟一些，你一定要理解整个云原生的架构，这是未来的架构，可以说将来你所有的架构师都避不过去的，东西是必须要理解的，听懂了吧。

那么你在青岛的话呢，嗯要理解这些个，对青岛当地的i i it人来说，可能相对观念稍微超前一点东西，那么你就能领引领整个你，你你你的整个薪资啊。

长春211 28，日本读研躲疫情，回来找到工作，10k以上大哥，如果你给老师个三个月左右搞不定，做了三个月又三个月，刚好过年过完就过完，春节，你给老师点时间，如果让你搞不定这个薪资，老师一分钱不收你的。

ok你扎实来啊，你这个一定搞定的，如果你愿意走出长春，老师90%以上送你进大厂。

你这个太简单了啊，学历又好，背景还不错，就算你以前的底子再弱。

你只要听话，老师都有办法让你提上来啊。

27男生本科16，深圳4年涨薪，写的越多，老师文化越详细，你没什么可说的了，你这你这27岁的正常的薪资是多少，最少25k以上吧，所以第一目标拿到25，这简单啊，就几个几条线就让你到了第一条线。

项目线spring cloud，现在比较流行的项目，可能网约车项目，就一个网约车项目，就让你干到这个这个这个薪资了。

这个不吹牛逼啊，就是你把这一个项目搞定，很可能就就到了，网约车，这是应届生平，网约车项目给干到了21k的offer，这哥们还是一大专，我印象比较深刻呃，这是小白。

拿网约车面试了15k的，你才16k，这是网约车，涨到了那个涨薪资涨了5k，原来是25，现在30，学了几个技术点，薪资翻倍的，所以你这个真心不难啊，这把几个点拿下可能就够了。

二本二本浙江明年这样有更高的见识，不了解，基本上只了解代码呃，你现在还在还在读书吧，读书的话，我刚才认认真真给你分析过，在读书的话，怎么杀进大厂，技术底层，外加算法是你避不过去的。

这两个是必须的重中之重的，然后项目大数据都是你的加分项，嗯细节比较多，我刚才已经透彻分析过，就不再多说了啊，如果你忘了你，好不好，lavender，那些13万，其他职业1。5年培训一下，正好开发1年。

河南科技一本，有经济大厂，你下一步的目标不就要进华为吗，当然有机会进战场了，你华为不是是不是德科呀，如果是德科的话呢，呃我就直接告诉你啊，123456，所以扎实练技术练算法，然后呢目标进进华为就ok了。

因为西安的话大长环也不多好，有阿里华为，就你就这两家吧，啊所以目标就这华为就ok了。

24岁3年11哎呀，这个新姿态在中大厂呃，几科本科二本，你听我说啊，半年涨到22，如果到不了，老师退你钱必道，你觉得你这太简单了，我都我都我都不知道该说什么了，有好多人呢可能对我说这话，他老不相信。

他说那个老师你凭什么一拍板，你就能知道我就一定能突破这个数没什么，因为我们对可能太自信了，像这种的太多了，你明白吗，你这个毕业12，刚毕业12k了，像你这种涨幅的薪资呀就太多了啊。

十几k涨到20几k的啊，我就直接告诉你啊，这个就是贼多贼多的，以前12x12，北京这很普遍的啊。

这不是不是说一星半点的那种案例，就是拿5000万的那种案例，不是这样的呃，9x12跳槽24x14上海，所以像你这种薪资涨起来，那真的是太简单了啊，你而且你学历还够二本，我都准你运气好，送你进大厂了。

都长这点心思跟玩儿似的，你这是来就是了。

北京物理本科毕业，刚毕业，43，年薪31万，30~40个电信计费核心经理，开发技术没有提升，不够系统，中国主要了解呃，你现在要想清楚呢，是你应该是走向技术管理岗，这个不用说。

如果你现在还在跟年轻人拼一线，你也拼不过，你也没前途，所以在这个年龄，你这个年薪相对比较可怜我，我有什么讲什么，所以你下面的冲的东西一定是技术管理岗，听懂了吧，技术管理岗，那么技术管理岗呢。

这里面有两个大的层面了，于是你需要了解，整个比较新鲜的架构的知识，你如果不了解的，话你根本也管理不了，然后第二个呢就是基本的管理的内容，这两块加起来就是技术加管理，就是以前你你不要认为技术管理考试。

技术转管理是技术加管理，这两个层面搞上来，我觉得你是有机会能够翻翻的，到60万年薪是问题不太大，因为你刚刚m ba也有了，你技术上再补上来，等于技术加管理就有了好，这个时候你的空间就打开了。

你其实最最吃亏的是，你43的才拿31万，就是你以前肯定是我不知道你在干嘛，或者没有从来没有抬头看过路，世界已经，在发生变化了，31万的年薪，很多刚毕业的小孩儿就直接到了啊，你赶紧突破吧。

30万年薪1年半，唉这才比较正常嘛，本科估值，因为目前已经在估值，百亿美金左右的独角兽了，明年年初50万，那p6 还没有2年经验，这个问题也不大，你这个问题也不大，第一背景很好，然后第二薪资到位。

你所缺的你所欠缺的无非就是技术了，那不基数这件事交给老师就完了，让你补啥，你补啥就完了，呃，你不到2年稍微吃点亏，最最晚最晚明年90月份，也也就让你进去了啊，你下一步就是这些个超级大厂了嘛。

很简单很简单啊，这个已经看过了，这个真的真的很简单啊，这个都可以给你签对赌协议，你到不了就一分钱不收你的，到了就多付点钱，呃29岁，安徽目标是40万，3万多吧，在上海半年，公司2年打酱油。

也就是3年没有跳过槽是吧，这是你的亮点，恭喜你。

你已经具备了杀进那个，我刚才所列的一线大厂的机会，呃，如果让我挑一个进一进一线大厂的人。

一个人呢是他技术特别好，但是跳槽特频繁，另外一个人呢是呃他的技术呢相对一般，但是35年没跳过槽，我一定挑那个没跳过槽的，那个没跳过槽的人，想送你进大厂，要相对容易得多，补技术相对容易补，你的职业规划。

我告诉你没有几年调不过来，不技术，这个从我们以前的经验角度讲啊。

就基本上就是3~6月左右，像这种是四个月了。

这是学三个月的呃，不需要你把所有东西学完啊，这是学四个月的，哎哟我去11点了，我们还聊吗，明天要不明天聊，跟我说没有聊到的呢，你要愿意也可以跟老师单独交流啊，这关系不大，老师的微信号，嗯，累了。

一老师40多岁的年龄。

讲这么长时间课，实际上是有点累的，老师的微信号就一一。

呃这是第二个微信啊，因为第一个微信已经满了，所以就第一个微信就不再加了啊，嗯有机会加，应该是有点频繁，通过一下，对但是我回聊天回的比较慢啊，那个有啥想聊的，你也不用客气，就直接留言就行，敲文字。

微信的最基本的礼仪，敲文字，你敲文字，我可以说语音，这个都懂吧，微信的最基本的礼仪，不要问老师在吗，这个应该都懂，对不对，我可以在可以不在，这个取决于你到底搁那聊啥，哈哈哈，问什么，有点频繁啊。

明明天加吧，没有关系。

5年15k太可怜了，二本28 30个音弹厂，3月份最迟9月份呃，问问问问题不大小小意思。

但是深圳的大厂啊，没有北京和杭州上海这么多，嗯我希望你能定出一个明确的来啊，就是深圳那边你能接受的大厂有哪些，据我所知呢你应该接受这几个呃，第一个呢就是腾讯，第二个呢是深圳有阿里吗，好像也有吧。

然后呃虾皮lazada啊，这东南亚的这几个电商给的薪资非常的高，好多时候比那个列的这几个，一线大厂给的薪资还高，像目前为止我们进大厂的这些小伙伴啊，薪资拿的最高的，实际上是虾皮和拼多多。

不是你想象中的阿里美团，是虾皮和拼多多，老师有技术，我就不明白。

你直接发这最基本的礼仪，跟这老师我有问题不明白，然后啥也不说，等着我问你是吗，我就不理你，南京35年经验17k还可以呃，专科生的本科不错，专业是汽车不错，专升本项目不大，提升技术涨薪资，现金大涨嗯。

我看见你们想进大厂这几个字，其实有点头疼，你是涨薪资这几个字比较简单呃，作为南京来说，找到你南京的大厂。

主要是南京呢没什么大厂，这是头疼的点，我还是那句话啊，像南京这类城市呢，基本基本上前10%吧，老师能够让你把这些技术全涵盖掉，但是呢你说他没有机会，老师也是真没有办法啊，就没有办法，巧妇难为无米之炊。

南京的话提薪资不是问题，好吧，这是涨4k的，原公司涨了3k啊，坐标南京，北京到南京14k涨到24k，这个还比较牛逼吧，原来在北京拿14，跑南京拿一二十四，年薪30万，哈哈，南京专科生了嗯。

三个月南京18~30，年薪40万还可以吧。

啊，呃南京上海啊，听我说南京上海，然后苏州呃，这几个城市呢，什么样的东西相对于可以拿比较高的薪资，架构师的体系里面一定要加入大数据，对于大数据的处理，这个是你在南京上海苏州拿高薪的。

系列 1：P8：课堂答疑——不同学员的不同路线（2） - 马士兵官方号 - BV1mu411r78p

特殊情况只想在合肥合肥30万年薪有点难呀，大哥正经4年，我只能说让你拿到合肥顶薪，二本本科现在已经18k了，我只能说老师能想办法帮助你的合肥拿到顶薪，但是合肥顶薪是多少，这件事就不好说了，29岁在合肥。

你应该不下面这几个技术点呃，面试常问的这个啥也不，啥也别说这必须的，必须得得得掌握的大概有十项左右，然后呢合肥这边呃，你要稍微领先一点，基于云原生的分布式微服务，听懂了吧。

因为我知道那个呃合肥应该是有大数据中心吧，也是云的一个基地，这块的机会应该就会你只要把这块搞定了之后呃，应该你会机会多好多好多，怎么说呢，就是前沿技术吧，跟上前沿的技术，跟上流行的技术。

行了通过差不多了啊，嗯嗯。

25岁的男生，大专生10k武汉这个挺典型的呃，3年提高薪资，提薪的话呢比较简单啊，嗯像你这种的保守说最保守最保守的，明年34月份16k以上，不知道能不能接受啊，嗯我看啊技术水平有限，前沿技术了解不多。

被框在了max行业m e s什么什么行业成熟框架哦，我知道了3年以来就是没提成的，偏业务，针对mx听我说啊，呃首先我给你做一个短期规划，呃，短期来说就是提技术，就你只要提技术就提薪了，这个肯定可以。

完全没问题，那提技术主要提哪些个呢，你自己呢也说得非，常的明确了第一个叫做流行的东西，你现在不太了解，spring cloud这条线，spring cloud这条线到网约车项目。

这个就是从传统的c r u d转向互联网的关键的点，这个好多人已经证明了的，然后第二个你用的全是成熟框架，你从来没了解过框架的底层，所以第二个读框架的源码，第三个从长远来看提学历，您把这学历给我提上来。

第四个从长远来看，对你将来的职业发展巨大的好处，然后至于架构的话，慢慢聊不着急，所以很简单很，简单你就可以把薪水提上来啊，猪小屁。

呃你要看书的话，我是真心推荐你看咱们左老师的课程，他讲的可比书讲的好听多了，你自己啃啃算法你就知道了啊，如果说你非要看书啊，第一本书叫java数据结构与算法，这本书相对比较入门级相对浅一些。

但这本书已经停，已经那个呃停板了，所以你可以找到电子书，java数据结构与算法啊，我不写了，这个第二本书就不推荐了，因为第二第二本书太难了，算法导论那本书太难了啊，对于很多专业搞算法的比较难。

所以就放过他，嗯你把这本书搞定呢，像国内的这些个普通的厂子，这个携程了什么马蜂窝了，五八了这一类的搞定没问题啊。

7年都25k成本31 4年想换工作，有什么好的建议，慎重建议很多，首先第一个不许轻易跳，你这一跳呢应该是非常关键的一跳，因为你已经在这个公司4年了，在这公司4年就意味着你对这个公司很坚定的忠贞。

就这个不不频繁跳槽，就算你学历稍微差一些，也会有进大厂的机会，所以你这一跳一定一定要跳好，做好准备，骑驴找马，找到马之后再跳，不要轻易跳，千万不要说别人给你个什么30 35你就跳了，那你就亏死了。

这一跳目标40k以上，补40k以上应该具备的技术，然后目标就是40k以上，概率很高，上次有同学跳槽，原来拿12k，别人给了15k就跳了，我也是快疯了，我基本上直接建议涨幅不超过50%的就不要跳了。

意义不大，对你职业生涯是个伤害。

java数据结构与算法是不是数据结构与算法分析，java描述不是就是java数据结构与算法就叫这名。

但是那本书比较老，但是它比较浅显容易懂呃，只有只有电子版的，你搜一下应该能找着啊，这个意思，网校202 17k税后15，只是会用底层，那就补底层，这个没什么可说的，哎哟这么正式工冷眼相看，哈哈大哥。

你这个别太脆弱。

然后呢也不要太敏感，别人看你的这种眼眼神也好。

你不要太往心里去，首先建立起来强大的心理，我已经说过这个问题了，不要那个什么，再一个呢，我认为啊你作为这个学历来说，17k的话也还凑合，也还可以，所以你下一步的该怎么办呢。

呃我斗胆在你不了解你特别细节的情况下稍作规划好不好。

你认真听啊。

我建，议你的是呃，第一个你拿下这个本科了，为什么每次都会把这个给弄出来，好第一个呢你已经拿下这个本科了，这说明你有本有本科学历了，这是你的第一步，这件事情很容易达到不难，至少涨到25k，这是至少的啊。

呃但这个事情也不难，就是这一步呢本身不是特别难补对应的技术，然后修改好简历，老师帮你做，做好准备，这不是很容易达到的呃，但是比较难达到的是，下一步就是你让自己尽量拿一个高薪水，25k是，起步价啊。

28k30 ，这是你的目标价，然后呢，在你下一步里边儿一定要待一段足够长的时间啊，大概要2~3年左右，认认真真地让自己的技术变得硬硬气起来，绝对不能够比那个本科生差，而且还要比本科生更强。

好在这种前提之下，你大概在29岁30左右的时候进到大厂呃，我跟大家说，我们陈老师进进到阿里的时候，大概是28岁，29岁来着，就是在这个年龄进去的呃，时间稍微长一点，你想直接进这件事情，概率比。

较低不是很容易，薪资还不算太高的情况下，应该有机会进到京东的那个那个本本部的吧。

就看你能不能表现了吗，你技术表现的比较牛逼，然后呃为人处事嗯又又会来事儿啊，这个晋升嘛就相对来说容易很多，其实我说到这儿啊，各位想做晋升的小伙伴呃，嗯同学们一定不要放弃对于非技术的非技术的这个追求啊。

什么意思呢，就是有好多人我们俗称叫会来事儿好，那这个时候呢他所他所面临的机会要比你这种不会来事儿的，到处都，是棱角的，升了吧唧的，这样的人，他的机会要多得多，这点大家大家同意吗，同意同学给老师扣个一。

还还有吗，还活着呢吗，没问题吧，你们想老师推荐你们几本那个教大家怎么为人处事的书，比较初级的那种好不好，第一呃，叫我不是教你炸，就是不要把自己看得特别低，也不要把自己看得特别高，不要把别人砍成敌人。

但是也不要把它当成那种完完全全的掏心窝子的嗯，所有人都可以掏心窝子的那种啊，那种傻傻的空也不行，但它是一种感觉，最关键的要去实践，你要认识到和别人打交道这件事情和技术同等重要，当你认识到这一点的时候。

你的晋升之路就打开了，说这个说的有点那什么了啊，嗯，对这个会来事儿怎么定义呢，这个确实不太好定义，你也不要刻意的去追求，说那个我就得让所有人都喜欢，我也不是这样的，他有些这方面也是有天赋的。

有些人是有这方面天赋的啊，有些人呢他天生就不太适合去搞和人际关系相关的工作，但是我认为呢你至少应该和人能够和谐相处，所谓的会来事儿，在私企里面就是我能够专注自己，做好自己的事情。

同时不跟其他不给其他人带来呃负面的这种这种这种印象好吧，积极合作不带来负面印象嗯，普通985在读非计算机专业，想转码可能性大吗，呃你需要我预计啊，你如果想转一份普通的工作，就是只是想在计算机系。

计算机这个行业里面转过来之后，拿一个普通的工作半年足矣，老师一定能让你转过来呃但是呢你如果想起点要比较高，你要给老师1年的时间，这个才才够听懂了吧，首先要补计算机的基础。

然后还要补相关的呃各种的项目点啊，然后再做好简历，这样才可以。

珠海西山马尔开二一届转闸了，目前薪资6k一点2万，广州呃小case啊，如果这个这个到不了，老师也是可以退钱的，呃你这个比较简单，而且也比较到位，你赶紧转c sharp这玩意儿没前途的。

为什么说他没前途，我不知道大家了不了解，我说了，c shop这玩意儿没前途，原因是什么呃。

c s p现在能干的工作，我给大家分析一下，第一个呢是做点net，点net本身是工作在微软平台，微软平台目前在服务器领域1%都不到，很小众，c shop能干什么，c shop能干游戏的脚本语言。

比如说你做unity 3 d的，你做，cocs的，你可以考虑用c sharp做脚本，但是你说做游戏做脚本的，你能拿多少钱，很低好，这是第二个，第三个，c上牌能干嘛，工控的上位机，公共的上位机。

但这个领域想拿很好的薪资，也很也很少换，所以我跟你说。

转过来是美是是是正正确的啊，而且必须赶紧转，你还年轻啊，你要是年龄大的，搞cp的，想转的话都费劲了。

12000，在广州的话问题不太大啊，c sharp攻控上位机，对公共客户端没错，合肥九八。

我说非科班，2022，春招再战转账，阿里别的部门和老师这么建议，诶，你这个有点意思啊哈哈那个。

呃你这属于呃别人使劲儿进不去是吧。

你这在这凡尔凡尔赛啊，觉得薪资还稍微低一点，呃其实作为2022届的应届生，明年才毕业，然后今年就已经拿到24，在合肥大哥，我认为可以了哈哈。

呃你是想秀一秀。

是不是哈哈听我说啊，如果你想寻求更好的薪资，寻求大厂里面的ssp，首先第一点呢你已经转正了，你如果再跳到别的地方就叫跳槽。

当然你想在内部阿里就想转岗，我个人认为你别动了。

因为什么呢，你就给人一种特别不踏实的感觉，娘的我，我这个部门刚收，把你收进来，然后呢还屁股还没捂热呢，你现在就想走，你别这样呃，同时呢我也告诉你薪资这件事情，你的第一份薪资绝对不是你致富的根本。

我再说一遍，无论你毕业拿多少薪资，你毕业就算拿5万，这个你这辈子也不可不可能靠你第一份薪资来支付，能听进去吗，呃我我跟你说，他也是24岁毕的业，也是念完的呃，他是念完的本科啊，也是念他念完的本科。

你说他第一份薪资有多高，估计也就跟你差不了太多，但是不阻挡他几年之后拿到上百万，这样的年薪不足，等他几年之后在一个不错的企业里头拿到这种股票的期权，所以不要太看重这一点。

不要太看重这种这么短期的几千块钱的涨幅啊，给你涨到3万，你又能多多少钱，你应该真正看重的是你这种感觉是你给人家扎扎实实的，感觉你不知道我给你看的那个简历的那个那个小伙有多扎实。

他给人的感觉就是踏实交给他，你就特别放心，你给别人这种感觉的时候，但是你给别人很机灵，很精明啊，一有好的机会我就要跳这样的感觉，你就错失了更大的人生机会。

所以我建议你别动了好不好，不知道这种年轻人能不能听得进去。

这个其实这种话吧，有时候我想我要是这么年轻，我可能连听都听听，听不太进去，你们能听进去吗，能听进去的，扣波一我也没白说。

滚雪球我能听进去，滚雪球你多大了就好多小年轻是听不进去的，知道吧，男的本科武汉5年13拿高薪，你这个简单啊，那个在武汉来说非常保守的，明年34月份拿到18吧，好不好，这就是特别保守的了。

就是可以达不到给你退钱的那种保守了好不好，嗯就是你的不成体系嘛，呃跟老师这是最容易的，就是行政体系知识体系。

这也是我们教课的一个目标啊，只要你形成体系，剩下的细节不就是钻的事儿吗，是因为他先形成了体系，为什么有人效率低。

哎呀不聊了。

太累了，明天再聊吧，明年双11，那老师也是要参加活动的，没料到的可以明天聊好不好，当然想跟细节都聊的话呢，报个名改变你的这辈子的机会啊，就在老师这儿，薪资13目标薪资20java嗯，南京4。

5成本高新视频资料容易忘嗯。

这不难啊，但是你能不能到20，把握性不太高，18如果你要接受18，这个把握基本上90%以上，因为你南京的话，上二师好像是个坎儿，我要没记错的话，18的话，那就基本给你补补技术，你就到了都不用太费劲。

好了，同学们咱们就到这里吧，好不好，今儿聊得也够多了，也够累了，有同学教我啊，嗯咱们see you tomorrow，咱们直播间的话每天都有直播，明天的双11的活动，我也在直播间嗯，但是还是那句话啊。

今天晚上的11个名额嗯，直接参与我们双11的活动，另外呢双11的抽奖，双11过后呢，像这种一块钱1年的这种这种活动，我们就不打算再提供了，好吧嗯，请大家抓住1年之中最好的活动的机会。

而且这个活动保价一整年，放心啊，在你今年双11到明年双11之前，你觉得你买贵了贵多少，十倍赔付，参与抽奖啊，南京去年毕业14000还可以吧，可，以我觉得可以，刚刚毕业14000吗，14k没问题。

然后听累了对啊，我说的也都已经很累了，听都听累了，说的就更累了，明天见，see you tomorrow。

拜拜拜拜，这个我建议你听听曹老师的建议，因为他本身是在大厂工作过好长时间呢，嗯你这个的话呢其实短板就在学历上，关于这个学历怎么样杀进大厂，我在直播间讲的非常清楚，呃恐怕呢，你现在还相当于小白。

这个目标的话，我个人认为啊，你定的呢实际上是有挑战，这个难度是相对来说有挑战的，那么前3年的道路，我在直播间已经讲得非常清楚了，那个尽量优先找一份薪资更好的一份薪水，这是第一步，然后呢待1年左右。

第二步呢提到我们进大厂之前的一个薪资，这个时候呢需要你可能要待个22~3年，这个阶段比较难熬，它是需要你长时间的一个毅力，然后进大厂的概率就高很多了呃，杀进大厂之后是另外的规划呃。

那个的时候你的这个目标，百万年薪的目标，才能够开展，所以一步一步来，先不要考虑那么远，你的详细简历，哪个学校的什么背景，s sm框架肯定是不够的。

大连腾讯子公司世纪鲲鹏，这算大厂吗，我觉得在大连可能可以算啊，大厂嘛就是薪资比较高嘛。

得给到很好的薪资才算大厂啊。

系列 1：P9：职业迷茫：年龄大、技术差、管理不行怎么办？ - 马士兵官方号 - BV1mu411r78p

权威解读啊，因为我们刚刚跟华为达成了协议。合作协议啊，给他内推。来。

老有同学说我现在年龄大了。今天聊一个大的话题，就聊最后一个吧，就是你年龄大的。我跟你说，年龄还大，技术还差，管理也不行。空间已经被挤的非常的小了，我该怎么办？哎。

同学们有没有这其中有一个或者多个问题的老师扣个一，好吧。😊，嗯。So。嗯。年龄到有多大？你们。来来来，各位各位认为自己年龄大的敲出来，我看你们有多大年龄，3033、34、22、22，你搁那扯淡呢。

46嗯29。😊，2825。4934、43。OK好好好，呃，同学们那个36岁以下的啊，你就别跟我这聊，年龄大了，好不好？那个年龄还很年轻很年轻很年轻啊。😊。

呃，我们长远别别的我就不跟你说什么褚实践啊，不跟你说什么呃邓我们邓小平也也79岁才主政中国，对吧？然后就不跟你说，任正非40多岁才创立华为，还差点破产，对不对？那个那个那个马云CS才30多岁。

就是你正当年是正当年的时候，麻烦你不要放弃啊。有好多人说我35了，我以后怎么办，感觉就要死了似的，以后就得去开滴滴开饭馆了。大哥远远不是这么回事。😊。

呃。呃，课程底下面有两位老师啊，我推荐你们去听一听，听听一听，跟跟他们跟他们交流交流。😊。

呃，首先第一个是讲这个课，就是大型团队管理的琵琶课。他本身就是P8。然后呢，那个现在是3十八九岁了，应该快接接近40。好吧，现在依然是在那个团队里头担任很核心的角色，然后年薪依然是那牛牛逼的很啊。

这就不不跟你说了。然后这哥们是已经40多岁了。OKP9P9的老师已经40多了啊。😊。

呃，目前呢在那个也是一家大厂，我就不说他的那个那个那个背景了啊，就是离开阿里之前P9，然后到新的大厂之后，担任更加牛逼的角色，还是这句话。就是我最最开始就跟大家说过一句。

年龄大这件事情一定如果你现在有危机，一定是你原来规划的不够，学习的不够，提升的不够，这点大家能认可吗？如果你学习够了，提升够了，你现在具备了你这个年龄的人应该具备的水平，你怎么会没有空间。

他一定是有空间才对。当然有同学说，老师，我已经这样了，我下面该怎么办？首先调思想。你还要一定告诉自己，我还有的是空间。哪怕就是这对你来说，这个鸡汤它也是一种正面激励。嗯，我再加一个年龄又大，基础还差。

管理也不行，空间还小，还是女生有没有？感觉没有年轻人的活力了。还是女生。对。

看你个小案例看你个小案例啊。我找找找几个女生的案例。女生进入美团。拼多多。京东。这是35岁的40万年薪也干到了70万。还可以吧。

其实35岁呢很年轻很年轻的啊啊，这个这个超级印象深刻啊这个。😊，这个是38岁的这个这位这位这位姑娘，我们是印象超级深刻，因为是给她费了太大的劲儿了啊，才把她给带出来。但是她带出来，她现在很牛逼的。

她不仅跳了第一次槽，现在又跳第二次槽，然后还嘲笑当时他们项目组的人特别弱，你明白吗？😊，呃。这是他当时的肺腑之言，我当时那个还还还挺感动的，非常感动啊，说说这句话，就是老师的成就感就在于这。

特别想择公开课的时候，多影响一些人职业生涯中尽快走出迷茫。但是人家会以为我是托儿啊，暂时只能忍着。😊。

如果你觉得你的比他还差，那我就也就没什么太大脾气了啊那个。怎么说。这个是39岁的大龄的成员。呃，我首先给大家一点啊，给大家做一个就是大龄的小伙伴们，给大家做一个做一个呃这个这个这个小小的建议。

你们一定要听进去啊。嗯，大龄大龄的女程序员。嗯，记得应该有一个。这是大龄成员34到50的。嗯，因有1个40多岁的啊，大龄的大专生，大龄的跨行成序员。疫情的嗯。有1个40多的，点忘了是四十几来着。43。

这3万。还有一个40。四十几岁的来着。

啊，这个这个。呃，这个姐姐是44岁。女成员，然后收到外企的offer。

那个。这这是他他搞定工作之后呢，也是肺腑之言啊，我希望给大家敲响一个警钟。你可以不跟老师学没有关系，但是麻烦你保持进步好不好？这次找工作时间提醒提了醒，不会再温水煮青蛙了。

呃，他的这个。怎么说呢？

他最后啊实际上还长了星了，我不知道大家看看出来没有？鼓励一下那些大龄成员，我43岁女生薪水跟大厂不能比，生活工作更拿了外企的研发，薪水差不多，选了这个OK。

我问他就是那个薪资达到了预期没有是吧，我说达到预期了。怎么说呢？你相信我一点，就是当你开始正视自己心态放正。然后呢，放积极了之后，开始改变自己之后，你一定会有收获，这个收获可能会大可能会小。

可能你自己没有长，甚至没有长心，但是呢你是不是心态上已经放好了，人是一个很好的心态的，人这一一辈子就这么几十年的，你保持一个很好的心态，也是一很好的一种收获的。但是你只要心态好了，好多事情就会变好。

你不信你试试看。那个。嗯。作为大连的小伙伴，我给大家一个建议。😊，我我不希望大家伙。呃，年龄很大的同学，三十八九岁。找到我说老师，你能不能给我找条路线，让我进大厂。大哥，这是这这是这是非常难的。

老师目前规划了好多好多人进到大厂。这个确实是。啊，我们我我们就从这里面搜大厂的名字，你就你就能找得到啊。就比如说你就搜。阿里。嗯。这俩是55353个呃，阿阿里的就是我们公布出来的啊，搜字杰这个叫12个。

然后搜那个那个呃呃美团。这是36个啊，搜。京东啊43个就是说其实呃进到大厂这件事情，在一个合适的年龄，合适的背景的情况下，老师帮你稍做规划，稍做指点你就进了。但是呢有的人是强人所难。

他非得说我学历又不怎么样，然后技术积累还不行，现在年龄还大，三十八九岁四十多了。老师，你能不能帮我送进大厂？如果你送进大厂，哎，我就报我就报名学习。你别跟我这扯这淡，你爱报不报？你行就行不行就不行。

你不行，你报了也不行。你行的话呢，老师判断你行，他他就。概率就高的很，就一定能行。呃，同学们听我说那个理智一点啊，如果你提出这样的要求来，说明你没活明白，三十八九岁了还没活明白，你这是人生的失败。

这时候你应该对自己的最理智的说法是一个什么样子的，认真听，应该是建立在题心上。提高收入上。这是最简单的提升你生活质量的办法，就是提收入。当然还有一种呢就是你追求你下一步的呃更好的职业的规划。

比如说我想进外企，我想进到甲方企业，我想进到那个非IT类的这一类的企业里头去，然后考虑我后面养老的事情了，这个也很也很务实，也很科学。也也相对靠谱一些是吧？提收入这件事情，老师有的是办法啊，你年龄多大。

老师也能够找出办法来，能让你把收入提上来，这是比较简单的，不难。可以这么说。报名马士兵教育的还没有说薪资涨不了的。就是多少的事儿，少的也是5000以上啊，低于500的就太少了。时间维度3到6个月左右。

还可以吧。打个牛逼出来好吗？😡，没有一个啊没有一个到不了说说完完不成这个任务的。嗯。那个。怎么说呢？就是你你把你的当你把定位定位在题心上的时候，呃，老师办法和手段就多了去了，好吧。哪怕就是让你搞点副业。

你也能把心字提上来啊。当然前提是你要保持正向的进步的积极的心态，这样才可以。嗯，做出改变。有一些那个年龄比较大的小伙伴啊。每个人的情况跟每个人的情况不一样，所以年龄比较大的时候。

我就没有办法找到那种普世性的东西了。就是没有办法说，我给你一个像那个呃那个那个计计算机系的这种这种学生啊，这个呃本科的这种二本的、三本、二本的、一本的这种的进大厂的路。

我们是没有办法找到找到这么一条普适性的路的这只能是每个人的问题，每个人分析。啊。对，当然这这个就比较麻烦了，麻烦一点，好吧。进大厂不也是为了钱吗？我觉得你这个人生的格调，麻烦你稍微往上提一提。

不然你这辈子会活得很痛苦。钱是赚不完的，也是赚不够的。有多少钱你永远也是够不了的。如果只是钉在钱上，那我觉得这就是你将来痛苦的根源。呃，让你这一生活的充实一些。格调高一些，你会发现钱是自然而然就来了。

好不好？把你的目标稍微定的高一点点啊，信大厂的目标是什么呢？实际上是为了你更好的一个职业规划职业的学历。啊，就是职业的职业的一个经历。你的你从大厂出来之后，有好多中小厂抢着要。给好多钱也也要明白吗？呃。

给大家看一个内推的111个1个1个小案例。内推呢我一般都不怎么给大家展示，主要什么呢？呃内推这件事情并不能够让大家伙儿说我降低学习难度。注意这是两回事儿。呃，这是自自杰找我们做内推啊。

最近找我们做内推的其实已经非常多，就全国的一线大厂，呃，我们都有都有渠道内推。这个不是说那种吹牛逼的啊，就老师这儿不跟你们。

吹这种不靠谱的牛逼。这是我们大概3月份那会疫情还没有这么严重的时候。

我们跟那个呃微软AMD和京东联合举办了大学生的编程大赛。然后呢，这个呢是我们在给京东做培训。呃，这是呃编程大赛的现场。然后。在3月份的时候，我们和小米和百度还有京东吧，京东当时没有没有没有来人。

因为他们疫情不允许出来。当时就在我们的现场啊，我们自己公司的内部现场做的招聘会。呃，有的人呢应该是参加过啊。就是内推的渠道呢，老师这有一大堆一大堆一大堆的。就是你想进哪个大厂，只要你水平够。

我判断你水平够。这个内推的渠道非常的通畅，但是前提是你的水平要高，能听懂吗？所以内推呢我一般不太。使着劲儿的说我们有内推，我们有内推之类的，我不一般不我一般不会说这个。那个怎么说呢？

他不会降低你的学习难度，你也不要指望着说你学习的程度不够，老师能把你推进去，这不可能的。一定是建立在你硬技能过硬的基础之上啊，我刚才说的是什么呢？我刚才说的是当你有了大厂的背景之后。

像这一类的非IT类的大厂，那给的年薪是相当可观。罗湖地产年薪150万以上。team leader的年薪120万。你说他是IT类的吗？他也不是他工作会很累吗？也不会很累。但是你你要是有大厂的背景。

我是美团出来的，我是阿里出来的。我是和他这个比较相关的。比方说ERP拥有出来的OK这特定相关了，就属于。OK我是平安出来。好，你就有机会能够到这种企业里头拿很好的年薪了。

这是年龄大一些的人的另外一条比较不错的路线。不知道大家听进去没有，作为咱们年龄大的小伙伴啊。我就在直接上直接上班。嗯，那咱们离得很近啊。我在进门桥。你如果是在防洪中心这边。

那我们直线距离就两两三百米哈哈嗯。老师，联想可以算镀金吗？我个人认为不算啊，联想。I I don’t think联想是一个镀金。我在学院路这边那离得很近啊，可以过来呃坐坐。聊个天喝个茶。

子杰最近离职了不少。呃，我们陈老师跟字杰的人大概住一个楼，住的比较多。嗯。TME算吗？TME是谁啊？银行算吗？嗯，银行的用的技术其实真的一般般，所以不能算。科技公司参观吗？可以啊，我们搞线下活动啊。

因为近期的也在规划线下活动，只要疫情过去。呃，我们会找一些咱们大厂里头的高P啊，P8P9P7这些人来跟大家做见面会啊，你就会知道呢深入的了解就是他们的职业发展到底什么样子的。

并不是所有人的学历都特别好啊，呃，我给大家讲那个架构设计的老师，曹老师吧，他就是二本的学生。呃，黄老师二十四五岁，今年是25岁了。黄老师25岁。呃，离开美团的时候，85万年薪。牛没有逼？

这就是技术牛的人啊，他的一个他的一个。可以达到的宽度，好吧。甜M蜜啊腾讯音乐酷狗K歌。哦。这不就腾讯吗？腾讯当然是大厂了啊。25岁对，25岁。想看看他的简历吗？他当时到阿里的时候是24岁嗯。

大概是60万年薪，那会呢嗯。嗯，打开来看看好吧。😊，呃，我我我隐蔽了一些他的那个隐私啊。当然他这个是属于纯硬核，非常硬核。OK非常硬水。超级硬啊。这个全是基本全是精通。嗯。怎么说呢？他在大学四年。

没谈恋没谈恋爱。没有出去玩，不打游戏。就学习了。听懂了吧？所以他付出努力了，当然就会有收获啊。他二十四五岁的时候，比我二十四五岁的时候，那就那那牛牛逼多了OK。哎，怎么说呢？就一分耕耘，一分收获。呃。

老师能向你提供的，就是让你少走弯路。讲到这儿呢，其实我们的课呢，其实我介绍也差不多了。我就不专门做什么特殊的广告了。

呃，简单说，你想提新的，你想进大厂的老师早就帮你想的方方面面都已经非常透彻了，你也逃不出那1000多人的案例里头去的，你也没那么特殊。想多涨点薪水的。今晚你就扎实来来找老师就完了，好吧。呃。

几句话介绍晚上的活动。然后有一些需要跟老师交流的，咱们就瞎聊瞎聊会天，好不好？简单几句话接说完。