社会信用与职业信用

社会信用体系由社会信用制度、社会信用个人和团体、社会信用活动组成。而职业信用则是指职业人在诚信度、合规度、履约度方面的信誉和能力,是社会信用体系的重要组成部分。

社会信用体系的高质量发展,绝不是单单靠制度和道德就能达成的,更重要的是依靠个人内在的诚信的动力,由点到面构筑良好的社会信用网络。

个人职业信用之所以能有如此重要地位,一是职业人群体在整个社会群体的占比较重。该群体的信用度无论在个人信用、还是社会信用中都占据举足轻重的作用,可以说两者的基础单元。

二是职业信用作为个人信用体系的重要组成部分,衔接着社会信用。从某种程度来说,职业信用水平如何,直接关系到社会信用体系的建设。

对个人来说,诚信是高尚的人格力量,是中华文化所提倡的做人基本的道德标准和要求。但在当前,在开放多元的发展环境中,缺乏诚信的现象和事件屡屡出现和发生,如伪造学历、考试作弊、恶意欠费、学术造假等等职业失信行为,屡见不鲜。

背景调查去伪存真,可以帮助企业规避很多后期风险,作为招聘流程最后的防火墙,将此前所有工作的价值最大化。

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