“躺不平、卷不赢”的职场中年人,还有退路吗?

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好莱坞电影《实习生》讲述了这样一个故事:

年过六旬的职业经理人不甘寂寞,决定重返职场。在成功应聘为一家电商公司的特别实习生后,他凭借丰富的职场经验和人生阅历,帮助年轻的CEO走出迷茫,重拾自信。

这当然只是电影中的美好场面,在现实世界里,别说60岁,35岁的职场人,已经不知道路在何方。

一位年近40的地产行业中层,在被裁员半年多后仍没找到合适机会,他感叹到:“职场中年人找工作真是太难了,有面试机会的都是基层岗位,实在不甘心做回普通员工,心仪的岗位,又竞争不过年轻人,自己都觉得希望渺茫。”

的确,对于职场中年人来讲,裁员、降薪只是困难的第一步,如何调整心态,找到新定位,开启新生活,才是关键。

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而要做到这一点,首先需要认识到,我们过往的所得,并非因为我们够努力,而只是因为,我们足够幸运。

1 冲破“正义世界假设”的迷思

硅谷投资人吴军曾讲过这样一件事:

他的一位老同学,是美国一所顶级大学的计算机系教授。吴军在谷歌任职期间,这位教授推荐了自己的一位学生到谷歌应聘,通过测试,这位学生被顺利录用。

没过多久,教授自己也想加入谷歌,同样来参加了面试,但当面对同样的考题时,教授却失败了,结果被拒之门外。

教授很生气,觉得谷歌的测试标准有大问题,学生是自己教的,自己的知识不知道胜过学生多少倍,还发表了许多重要论文,获得过不少基金,怎么可能不如学生。

可结果就是,在不看资历、不看头衔的谷歌测试中,教授的分数,的确没有学生高。

这其实才是现实真实的样子。

我们常常认为,工作时间更久,职级就必须比别人高;资历不断积累,收入就一定比去年多;平时努力锻炼,没有不良嗜好,就一定不会得病,寿命就一定比别人长……

这些“因果”关系,都源于我们从小被教育的“努力就一定有回报”的观念,但实际上,这只是一种假象。
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心理学上,将其称之为“正义世界”假设:在一个正义的世界里,付出就有回报,努力就有收获。但现实却并非如此,很多事情的发生是随机而缺乏因果的,在职场上更是如此。

面对越来越多白领失业后难以再就业的现状,美国记者芭芭拉·艾伦瑞克进行了卧底调查,并将调查结果写成《失业白领的职场漂流》一书。

在书中,芭芭拉指出,出乎她和大多数人的意料,那些被裁员、找不到工作的白领,并非资历不够好,工作不努力,相反,按照世俗的价值标准,他们“什么事都做对了”:寒窗苦读拿到高学历,工作尽心尽力,对人生充满规划,很多还拿着高薪。在裁员前,他们甚至可以被称为人生赢家。

但裁员,就是发生在了他们身上,而再就业之路,就是十分艰难,以至于最后他们只能接受那些没有底薪和保险的推销员工作。

这个世界,并不是按照理论上的因果关系运行的,在意料之外的事情面前,比起追问“为什么是我”,以及自责、抱怨,更好的做法,是接受现实,并在现实中,找到最优解。

2 拥抱非线性的职业生涯

近期,一项针对职场人的调查显示,有近1/3的受访者都表示,可以接受合同制的工作形势。

疫情发生后,职场人对待工作和生活的态度已经发生了明显改变,人们正在用更加开放、包容的态度来看待新机会。

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实际上,这样的变化并非只因疫情的影响,在寿命和工作年限都不断延长的当下,职场已经与以往有很大不同。

《百岁人生》一书的作者指出,在过去,职场人的一生可以被清晰地划分为求学、工作、退休三个阶段,每个阶段之间都有明显界限。

但如今,人们的工作时间不但比以往更长,外部环境的变化也更快,我们既不能只依靠二十多岁时学到的知识应付几十年的工作需要,也要时不时主动或被动地停下工作,应对家庭和生活中的突发事件。

拥有连贯且一直持续向上的线性职业生涯,变得越来越难,我们必须接受并适应“阶段性”的工作和生活。

这样的工作模式,拥有更强的灵活性,让我们能更好地应对人生不同阶段的重心,也有更多时间持续学习,以保证更长的职业生涯。

一位专注互联网行业的资深猎头顾问发现,比起全职工作,有越来越多的技术人才反而更青睐“项目制”工作,他们不再愿意受雇于某一家企业,把自己的全部时间卖给公司,而更希望只交付工作结果。
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想尽办法在岗位竞争中胜出、在公司内努力往上爬,已经不再是他们的目标,他们更在意自己的技术水平是否受到市场认可,以及在行业发生变化时,能否快速变换赛道。

毕竟,对职场中年人来说,永远保持可以清零再出发的勇气和能力,才是最重要的。

3 开放心态,丰富人脉创造新机遇

拥有开放平和的心态,丰富多元的人脉,创造职场新机遇。

1)设立多维度评判标准

一位制造业HR负责人,曾谈到她对职场中年人求职状况的观察:

两年前,公司开始进行转型升级,有不少数字化人才缺口,他们尝试从互联网行业进行招聘,但最后,绝大多数合适的应聘者,都因为薪资达不到涨幅期望而拒绝。

如今,那些当初愿意接受暂时降低薪资期望的人,都在公司发展得不错,大部分成了技术骨干,受到重用,薪资也超过了之前的水平。
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这位HR指出的问题,其实正是许多职场中年人陷入被动局面的原因:总是“以过去为起点”来寻找下一份工作。

但正如前文所说,职业发展是非线性的,不同阶段有不同取舍,用更多元的维度去评判一份工作,而不是一味要求收入、职级的不断提升,才有可能获得更长久、整体更稳定的职业生涯。

将每一个机会都看作未来生活的新起点,而不是过去生活的延续,是做出理性选择的前提。

2)积累360度人脉资源

职场人脉的重要性不言而喻。但当我们谈到人脉时,往往只想到那些级别高、资历深的“高级人脉”,而在不断变长的职业生涯中,我们必须注意维护各个方面的人脉资源,不能眼睛只往上看。

一位职业经理人在被公司“优化”后,就是通过前下属的引荐,顺利找到了新工作。他谈到:“在职场中所遇到的任何人,都可能为以后的职业生涯带来新的机会,这些人,当然也包括你的平级和下属。”

“受人尊重的领导”、“专业负责的甲方”,这些在工作中获得的口碑,都能在意想不到之时,成为开启新生活之门的钥匙。

3)凸显差异化优势,切忌“用力过猛”

很多职场中年人,尤其是处于失业状态的职场中年人,在求职时最容易出现的情况就是“用力过猛”。
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比如,简历准备得过于详尽,恨不得将过去十几二十年所做的全部工作和项目都罗列出来,却只能让对方觉得缺少重点和高度;面试时,由于十分渴望得到机会,而表现得夸夸其谈甚至词不达意,导致面试失败。

对于职场中年人来讲,面试时,放平心态、理清思路很重要,聚焦自身的一到两项突出优势锁定目标方向,达到差异化竞争的目的,而不是“广撒网,使蛮力”。

4 写在最后

疫情的影响,退休年龄的延迟,让我们比以往的任何一代都面临更多的不确定性,在几十年的职业生涯中,遭遇意料之外的职场变故的概率,几乎是一定的。

比起抱怨,纠结,更快地走出负面情绪、寻找解决方案,是当下职场人必须拥有的能力。

最重要的还是需要拥有自己的核心竞争力,这里分享一份由几位大佬一起收录整理的 [Android学习PDF+架构视频+面试文档+源码笔记]高级架构技术进阶脑图、Android开发面试专题资料,高级进阶架构资料,下面是部分资料简介,希望可以帮助到大家提升进阶。

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架构师筑基必备技能

作为系统架构师,必须成为所在开发团队的技术路线指导者;具有很强的系统思维的能力;需要从大量互相冲突的系统方法和工具中区分出哪些是有效的,哪些是无效的。架构师应当是一个成熟的、丰富的、有经验的、有良好教育的、学习快捷、善沟通和决策能力强的人。

知识要点:

  • 1、深入理解Java泛型
  • 2、注解深入浅出
  • 3、并发编程
  • 4、数据传输与序列化
  • 5、Java虚拟机原理
  • 6、高效IO

设计思想解读开源框架

随着互联网企业的不断发展,产品项目中的模块越来越多,用户体验要求也越来越高,想实现小步快跑、快速迭代的目的越来越难,插件化技术应用而生。如果没有插件化技术,美团、淘宝这些集成了大量“app”的应用,可能会有几个g那么大。

知识要点:

  • 1、热修复设计
  • 2、插件化框架设计
  • 3、组件化框架设计
  • 4、图片加载框架
  • 5、网络访问框架设计
  • 6、RXJava响应式编程框架设计
  • 7、IOC 架构设计
  • 8、Android 架构组件 Jetpack

360°全方位性能调优

在不同层次的开发工程师手里,因为技术水平的参差不齐,即使很多手机在跑分软件性能非常高,打开应用依然存在卡顿现象。

另外,随着产品内容迭代,功能越来越复杂,UI页面也越来越丰富,也成为流畅运行的一种阻碍。综上所述,对APP进行性能优化已成为开发者该有的一种综合素质,也是开发者能够完成高质量应用程序作品的保证。

  • 启动速度
  • 流畅度
  • 抖音在APK包大小资源优化的实践
  • 优酷响应式布局技术全解析
  • 网络优化
  • 手机淘宝双十一性能优化项目揭秘
  • 高德APP全链路源码依赖分析
  • 彻底干掉OOM的实战经验分享
  • 微信Android终端内存优化实践

Android框架体系架构

Android框架体系架构(高级UI+FrameWork源码) 这块知识是现今使用者最多的,我们称之Android2013~2016年的技术。

Android开发者也往往因为网上Copy代码习惯了而导致对这块经常“使用”的代码熟悉而又陌生:熟悉的是几乎天天在和它们打交道, 天天在复制这些代码 ;陌生的是虽然天天和这些代码打交道,但是并没有深入研究过这些代码的原理,代码深处的内涵。

本篇知识要点:

  • 1、高级UI晋升
  • 2、Android内核组件
  • 3、大型项目必备IPC
  • 4、数据持久与序列化
  • 5、Framework内核解析

NDK模块开发(音视频系列)

NDK(Native Development Kit缩写)一种基于原生程序接口的软件开发工具包,可以让您在 Android 应用中利用 C 和 C++ 代码的工具。通过此工具开发的程序直接在本地运行,而不是虚拟机。

在Android中,NDK是一系列工具的集合,主要用于扩展Android SDK。NDK提供了一系列的工具可以帮助开发者快速的开发C或C++的动态库,并能自动将so和Java应用一起打包成apk。

  • 本篇知识要点:
  • 1、NDK开发之C/C++入门
  • 2、JNI模块开发
  • 3、Linux编程
  • 4、底层图片处理
  • 5、音视频开发
  • 6、机器学习

Flutter学习进阶

2019 年无疑是 Flutter 技术如火如荼发展的一年。

每一个移动开发者都在为 Flutter 带来的“快速开发、富有表现力和灵活的 UI、原生性能”的特色和理念而痴狂,从超级 App 到独立应用,从纯 Flutter 到混合栈,开发者们在不同的场景下乐此不疲的探索和应用着 Flutter 技术,也在面临着各种各样不同的挑战。

本篇知识要点:

  • 1、Flutter跨平台开发概述
  • 2、Windows中Flutter开发环境搭建
  • 3、编写你的第一个Flutter APP
  • 4、Flutter Dart语言系统入门

面试题

高级开发面试题1.0

  • 1、Handler相关知识
  • 2、Activity 相关
  • 3、 Fragment
  • 4、Service相关
  • 5、Android布局优化之ViewStub.include.merge
  • 6、 BroadcastReceiver相关
  • 7、AsyncTask 相关
  • 8、Android 事件分发机制
  • 9、Android View 绘制流程
  • 10、Android Window、Activity、 DecorView 以及 ViewRoot
  • 11、Android 的核心 Binder 多进 程 AIDL
  • 12、Android 高级必备 : AMS,WMS,PMS
  • 13、Android ANR
  • 14、Android内存相关
  • 15、Android屏幕适配
  • 16、Android缓存机制
  • 17.Android 性能优化
  • 18、 Android MVC.MVP、MVVM
  • 19、Android Gradle知识
  • 20、RxJava
  • 21.OKHTTP和Retrofit
  • 22、最流行图片加载库:Glide

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高级开发面试题2.0

  • 1.Activity
  • 2.Service
  • 3.BroadcastReceiver
  • 4.ContentProvider
  • 5.Handler
  • 6.View绘制
  • 7.View事件分发
  • 8.RecycleView
  • 9.Viewpager&Fragment
  • 10.Webview
  • 11.动画
  • 12.Bitmap
  • 13.mvc&mvp&mvvm
  • 14.Binder
  • 15.内存泄漏&内存溢出
  • 16.性能优化
  • 17.Window&WindowManager
  • 18.AMS
  • 19.系统启动
  • 20.App启动&打包&安装
  • 21.序列化
  • 22.Art & Dalvik及其区别
  • 23.模块化&组件化
  • 24.热修复&插件化
  • 25.AOP
  • 26.jectpack
  • 27.开源框架

源码

BATJ 大牛笔记**《Android Framework 精编内核解析》**

  • 第一节 Binder 系列—开篇
  • 第二节 Binder Driver 初探
  • 第三节 Binder Driver 再探
  • 第四节 Binder启动 ServiceManager
  • 第五节获取 ServiceManager
  • 第六节注册服务(addService)
  • 第七节获取服务(getService)
  • 第八节 framework 层分析
  • 第九节如何使用 Binder
  • 第十节如何使用 AIDL
  • 第十一节 Binder 总结
  • 第十二节 Binder 面试题全解析

《Android 百大框架源码解析》

  • 1.Retrofit 2.0源码解析
  • 2.Okhttp3源码解析
  • 3.ButterKnife源码解析
  • 4.MPAndroidChart 源码解析
  • 5.Glide源码解析
  • 6.Leakcanary 源码解析
  • 7.Universal-lmage-Loader源码解析
  • 8.EventBus 3.0源码解析
  • 9.zxing源码分析
  • 10.Picasso源码解析
  • 11.LottieAndroid使用详解及源码解析
  • 12.Fresco 源码分析——图片加载流程
  • 13.rxandroid 源码解析
  • 14.SlidingMenu源码解析
  • 15.PhotoView源码解析
  • 16.MaterialDialogs源码解析
  • 17.Android-async-http 源码解析
  • 18.AndroidAnnotations源码解析
  • 19.fastJson源码解析
  • 20.Material-Animations-masteri源码解析
  • 21.Tinker源码解析
  • 22.ViewPagerindicator源码解析
  • 23.Android-CleanArchitecture实战
  • 24.Android之PullToRefresh控件源码解析
  • 25.Android-FlexboxLayout源码解析
  • 26.SwipeLayout源码解析
  • 27.Android Realm数据库完美解析
  • 28.GreenDAO源码整体流程梳理
  • 29.Stetho 源码解析
  • 30.BaseRecyclerViewAdapterHelperi源码解析
  • 31.AndroidViewAnimations开源框架实现

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