剖析华为案例洞察企业经营管理模型

本文深入剖析华为的经营模式,涵盖其在通信产品领域的多元化布局,包括电信、企业、个人市场的解决方案,以及全球化市场战略。同时,探讨了华为独特的组织策略,如事业部制、轮值CEO制度和全面的新人培训体系,强调自主经营和艰苦奋斗的企业文化。
摘要由CSDN通过智能技术生成
剖析华为案例洞察企业经营管理模型


一、目标市场与产品策略


1、产品:华为以通信为核心,产品覆盖电信运营商、企业通信、个人通信三类大市场,从硬件到软件到售前售后服务全都提供。现在又开展云存储/云计算/云安全技术与服务,给电信、企业、个人分别提供合适的解决方案。


2、市场:面向全球市场,提供产品销售、设计咨询、实施、运维。



二、研发策略


1、大量在中国各地、世界各地建立研发中心,利用国内国际高端人才


2、与世界巨头合资建立研发中心,在合作中学习与模仿、并购与超越


3、加入世界产业联盟、标准委员会、递交专利


三、营销策略


1、品牌策略:任正非产业精神领袖文章精心编辑/精心公关策划经由媒体放出传播


2、市场营销:参加国内顶级/国际顶级会展大规模人员参加/豪华震撼大投入、带人参观豪华大园区证明实力


四、销售策略


1、中国销售策略:1992年销售额才过亿,1995年就突破15亿,而且还主要在中国农村市场。1998年刚刚把业务扩展到中国主要城市


2、国内持续销售策略:与客户建立利益一体化的合资公司、本地化贴身服务全国扎点办事处/驻守现场/持续拜访/持续经营规划/理念培训引导、一线专家团队解决方案经营机制/决策下沉、持续性服务产品研发保持客户黏性、服务
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