中国老板：是商人还是企业家？

来一个大的题目，主要还是近期阅读了一些书籍，也是谈到相关的话题，有一些感慨，因此适当发泄一下以慰藉自已的灵魂。

 

有人说中国的商人老板多如牛毛，企业家却少如鲍毛，当然自称或被称为企业家的那是相当地多，鄙人有时也不免中招，晚上回家洗澡总觉得洗得不彻底不干净，原来是心被弄脏了，惭愧得不可自拔。

 

我们中国人向来喜欢以财富来衡量个体或组织的成功与否，这是商人的思维，商人的目的就是纯粹的赚钱，用财富来体现自已的能力与价值，老板或老板的企业只要赚到了很多很多的钱，通常情况下就会被这个社会严重地尊重，什么XX代表XX委员XX会长等琳琅满目接踵而来，然后这个老板就会越来越忙，忙什么搞不清楚，反正企业的管理与创新会越来越没有时间关注，感觉越来越象政治明星或娱乐明星，商而优则政是屡见不鲜的，这是一遍奇怪的土地，什么“学而优则仕,演而优则唱,唱而优则演,演而优则导,演而优则商,体而优则仕……”乱七八糟五花八门的都可以发生，疯狂的人才们争分夺秒争先恐后地往镁光灯下挤，“术业有专攻”这是很扯蛋的理论，估计只有对真正搞学术的专家们才适合。

 

社会是需要商人，而且越多越好，商人是精明的，他们会灵活地运用政策与规则去赚取很多的财富，他们是“顺应未来，赌未来”。而企业家是“预见未来，改变未来”，他们注重战略，不停地创新，用好的产品与服务引导人们的未来生活方式，促进人类的进步。现实生活中，极少有人一开始就是企业家，通常都是先做商人，然后再从商人慢慢地转变为企业家，担当起社会责任，用产品创造价值并回馈社会。

 

这似乎很理想化，在残酷的现实面前，中国是没有真正的企业家的（个人观点），中国大部分的老板一辈子都在做商人，尽管有时候也意思意思，搞一搞慈善，但是，亲爱的，那不是真心，权当作作秀或被慈善。这相当可悲，我们的社会体制以及教育体制是不是存在严重的什么问题，导致了现在的这种现实，我们是否需要反思？