研发人员一些比较重要的能力指标参考

下面是个人总结的一份技术人员比较重要的一些能力指标,希望对有需要的人能够有一些帮助。

序号类型描述分值
1执行力能否及时的完成交待的任务,能否按时完成任务,能否按要求执行任务等。 
2解决问题能力是否能独立解决问题,能否主动推进问题的处理进展。 
3解决方案能力遇到新的系统要求时,是否能够制定相应合理的解决方案。 
4沟通反馈能力是否善于主动沟通,能否清晰的表达自己的观点,是否善于主动反馈问题、进展、结果等。 
5学习能力是否对新技术感兴趣,是否会主动学习新知识、了解新事物。 
6业务能力是否熟悉公司的业务,能否清晰的讲给其他人。 
7抗压能力在高压情况时,能否保持良好乐观的工作心态。 
8开发能力是否具有良好的开发素养及编码水平,比如代码规范、架构设计、需求实现能力。 
9责任心是否愿意承担更多的任务,是否能够想办法完成未完成的任务,是否对各种事情考虑周全。 

 

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