互联网寒冬——“大裁员”

京东——“裁员进行时”

京东裁员的风从上月底吹到了这月底,至今没有正式通知。但在半个月前,每个在职员工都能从上级领导和周围同事那打听到点什么,基本确定了“商城裁10%,金融板块裁20%。”

“裁员规模与网上传的一样,但说优先裁未婚未孕女性的,我这里没见过,身边有个情况特别符合的女同事,就还在。”京东员工陆游向小娱透露,“裁员”在京东内部已经搞的人心惶惶,虽没有通知,但每个人都有自己的信息渠道,大概知道了该何去何从。

11月底,京东又被曝将通过“末尾淘汰”的方式进行大面积裁员,京东商城裁员10%。对此,京东回应称,有关裁员的传闻均为谣言,已收集证据并向公安机关报案。

12月, 京东三度传出“裁员”消息:京东到家无人货架已“倒闭”,该深圳团队将由饿了么货架接手,同时全国范围内或面临大批裁员。

京东对此回应称:“京东每年定期都会针对所有人员开展绩效评价和人才盘点,对优秀人员给予更大的激励和更好的发展空间;对于绩效表现不符合要求的予以岗位调整和优化。”

知乎——突然大变脸

没有一丝丝防备,知乎“大裁员”某一天突然而至,几百人被杀了个措手不及。视频运营部的试用期员工何晓萌才来一个月左右,凳子还没坐热,年底突然被告知要“走人”,这对他来说是个沉重的打击。被通知裁员的那天,何晓萌的饭卡立刻被停,甚至不能在知乎吃最后一顿晚饭,电脑瞬间被没收。

“网传的300人被裁是说少了的,我走之前知乎是1700人,内部消息是说要裁到3位数。”此次知乎大裁员,多方消息显示商业化团地是重灾区。“去年年底700人,今年大力发展商业化,人数扩张到1700人。结果商业化搞的很差,多出来的这些人哪来的就回哪去。”何晓萌告诉小娱,他所在的15人视频组,被裁掉了30%,都是不用赔钱的试用期员工。

知乎展开大裁员,比例或高达20%,人数超过300人。知乎方面回应称,有关大规模裁员的传闻纯属谣言,公司每年年底都会进行员工绩效评估,予以相应的人员调整和结构优化。

斗鱼——裁员

12月初斗鱼海外部“大裁员”的消息率先开启互联网大厂年末残酷的一面。“前期招人非常迅猛,很多北上广杭挖过来的大牛,现在不管你是外地来的、有房贷的还是上有老下有小的,毫不留情。”秦枫在某社交网站上匿名吐槽。

最终,斗鱼跟被裁员工谈好的统一补偿为:N+1+年终x0.5x工作天数/365x绩效系数。“绩效系数都打的C,0.5个月。”

锤子——裁员

根据此前媒体报道,锤子早在年中时资金链已经紧缺,现金流主要依靠京东的销售回款,而回款的多少直接影响到每个月员工的开支。但坚果Pro 2s的销量并未达到预期,融资未果,销量不顺,开源节流成了锤子的必然

11月13日,锤子科技被报道已开启全公司裁员计划。第一波主要是研发、供应链,之后是市场,第三波裁员也已开始,最终只留下40%的人员。按该报道所述,锤子此次裁员比例将高达60%

“裁员流程是按正规流程走的,HR谈完补偿后会根据个人意愿,给员工留出三个月的准备时间。”张德晨打听到并不止是自己所在的软件工程部,此次裁员范围面向锤科全业务部门。根据网易科技的报道,锤子裁员计划中只留下40%的人员。

美图——“时间足够”“补偿足够”

2018年8月25日,美图公司Q2季度财报收入同比下降5.9%,净亏损1.27亿,较上年同比收窄3.4%,随即网曝美图公司裁员消息。

美图员工与锤子员工一样,难得一见对公司评价较好。此外,美图员工最终拿到了明显超过“N+1”的补偿,这放至整个互联网裁员企业中,都显得十分不易。

早在裁员发生的几个月前,美图就进行了第一波裁员。当月CEO吴欣鸿宣布调整变图的组织架构,将成立社交产品、美颜产品、智能硬件产品三大产品事业群。在此之前,其涵盖了美图秀秀、美拍、商业化、创新、海外等多条业务线,随着结构调整,裁员也在进行时。

据了解在美图第一波裁员中,包括运营、市场、销售、技术在内,一共裁了600-800人的规模。紧接着11月起,美图发文称,美团美妆业务自11月30日后,停止运营。几乎同时,美图开始第二次裁员,杭州的电商团队几乎全军覆没。

拉勾——裁员

2018年8月27日,拉勾网前CEO马德龙离职,并随即网曝拉勾网裁员消息,而极具讽刺的是拉勾网本身即是一家专注于互联网人才的招聘平台。

拉勾网昨天向记者提供的一份内部统计报告显示,平台每月新增职位的同比增幅,从7月开始已连续3个月下降,分别为22.2%、8.4%和-2.7%,9月份甚至出现了负增长。

2018年8月28日,网曝碧桂园裁员30%,后官方回应人才优化属企业日常管理行为.

摩拜创始团队悉数离场

今年4月,美团全资收购摩拜。交易完成后,美团CEO王兴出任摩拜董事长,摩拜单车将保持品牌独立和运营独立。

12月23日,胡玮炜公开表示已因个人原因辞去摩拜单车CEO职位,由公司总裁刘禹接任CEO一职。摩拜创始团队至此悉数离开。

之后,25日,有消息传出,美团将对摩拜进行内部人员优化,裁员比例将达20%-30%。

据称,裁员的补偿相对苛刻,一般按照n+1进行,但超过25000元的,只按照25000的上限进行补偿。

该消息人士还透露,进入离职群里的员工已经全部收到邮件,且很多人已签字,最晚将在26号处理完毕。

据称,裁员完成后,摩拜现有的财务、人事等部门将直接由美团对应部门接管。业务部门,技术、地方站等裁员力度较大,而市场部几乎全部被裁,北上广的地方市场在本次裁员后仅留一人。

有总部在亮马河的摩拜员工表示,裁员幅度远不止20%,他们部门在裁员后仅剩一人。

对此,摩拜内部管理层人士透露,摩拜单车裁员确有其事,裁员幅度在30%。摩拜单车团队规模近千人,这也就意味着有近300人即将面临离职

美团——裁员

12月19日,美团内部也曾曝出消息称将进行裁员。美团表示,网传大规模裁员为不实消息,此次是正常的业务调整,受影响员工不到员工总数的0.5%,根据美团招股书中披露的员工数显示,受业务调整影响的人数约为200余人。而对于网传大量应届生三分钟被裁,美团表示纯属谣言。

尽管官方辟谣,但仍有接近美团点评人士表示,“美团App 最近在裁内容运营团队,之前已经裁了一个首页的产品团队了,100 多人”。该人士还表示,“(被美团收购的)大众点评App 之前也裁了有200 多人了”

小黄车ofo裁员

如今穷途末路的小黄车ofo,早在今年9月就已裁掉大批员工。据ofo联合创始人于信消息,5月中旬,ofo已计划将员工数量1.2万人裁减至8000人,大量运维师傅被“优化”,总部裁员500人。

八月下旬ofo总部只剩750人左右,九月初计划进一步裁员400人,人员规模大幅缩减,计划减至300人以内。

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