游戏类求职（策划、运营、开发），你该这样做

 

游戏策划新手指南

重要提示：新手的问题，大部分在网上都可以通过搜索引擎找到，建议用www.google.com或www.baidu.com搜索。

下面根据我的看法和网上找到的有代表性的贴子，按创意篇、学习篇、应聘篇和建议篇归类汇总，仅供懒人新手查看。

一、创意篇

很多新人都会说，我玩游戏很多年了，有很多创意，我要做游戏策划。那么创意到底值不值钱呢？答案是：创意重要但不值钱。为什么呢？

（一）创意为什么不值钱

时常见到有狂人在网上卖创意，号称能超魔兽，月创亿元，出价千万元，运营后，分成30%。如果你年龄不超过18周岁，我表示理解。年少轻狂=年少无知，那么为什么不值钱呢，原因有以下几个：

1、人人都有创意

中国网游最不缺的就是创意，每个玩家都有创意。如果你只有想法、创意，说明你只是一个玩家，如果你还会喷青，骂这个垃圾，骂那个垃圾，更说明你只是一个感性的玩家。作为一个策划，应该理性分析和研究各种游戏。一个再垃圾的游戏，能做出来，就值得你去学习。

2、95%创意是没用的

为什么绝大部分创意是没用的？因为大部分创意在现有游戏中已经实现了，或者是不可行的，或者并不比原有创意好。而5%有用的创意，你不说出来，就烂在心理，一说出来，别人就知道，也就没价值了。关键是创意有用没用，无法评估，也没法保护，没有技术壁垒。

3、别人不会为你的创意投一分钱

创意好不好，价值大不大，是无法评估的。那怕你已经做出一个很好的游戏策划案，也一样看不出它的价值。只有你把游戏做出来，并投放到市场后，才能看出成功不成功，盈利不盈利。象无尽的任务、魔剑、天堂2、A3等游戏大作，都是顶级设计师做出来的，够有创意，够有实力，都没法保证它成功，在中国市场惨遭失败。更不用说一个区区的创意，一个策划案。

做一个网游，少则几百万，多则上千万上亿，做出来还不知道有没有人来玩，风险太大了。连手上有几十亿的上市游戏公司都不敢去做试错的创新游戏，谁还会拿资本在你身上试错？

4、实践证明创意不值钱

到现为止还没有人因为卖游戏创意而获得一毛钱，也没有人因为有创意而找到策划工作，更没有人因为有好创意而获得投资。

 

（二）什么情况下别人才会投资让你做游戏

别人会投资让你做游戏，不是因为你有好创意，而是因为你有能力、有实力、有经验，更有一个好的团队。只有以下三种情况下别人才会投资让你做游戏。

1、你在一个游戏公司经过努力，慢慢升到主策、制作人、老总时，可能会有人投资让你做游戏；

2、你带领一个团队做出一款成功的游戏后，可能会有人投资让你继续做游戏。象成都锦天科技的彭海涛就是一个成功的例子。彭海涛有点技术，在有钱老爸赞助下，组建一个团队，做出《传说OL》，营运后取得一定的成功，盛大花了一亿元收购；

3、你组建一个团队，做出一个好的游戏MODE，得到别人赏识的话，可能会有人投资让你做游戏。象盛大的18投，巨人的创业平台等，就有这样的机会。

成功的案例：锦天科技创始人彭海涛：23岁亿万富翁的财富传奇

http://www.e7work.com/2011/0619/1206.shtml

二、学习篇

虽然我什么都不会，但我立志要做游戏策划这一行，那应该怎么办呢，那只能学习。在学习之前，你还是先要了解游戏策划。

（一）了解游戏策划

游戏策划工作，并不是你想象的那样好玩有趣，而是一件苦差事。具体内容我就不说了，见我收集的贴子。你准备好了吗？你有吃苦和抗压能力吗？你真的下决心要做这件苦差事吗？如果是的话，请开始学习吧。

网上的贴子：《什么是游戏策划，如何成为一名游戏策划》

http://www.e7work.com/2011/0619/1207.shtml

《资深策划人：什么叫文案策划》

http://www.e7work.com/2011/0619/1208.shtml

（二）怎么学

1、学习首先是一个心态，要有虚心学习、积极学习的心态，学习才算真正开始。

2、从学校里面学习，如果你正在上大学，那么请好好学习文化基础课，以及游戏相关的课程，如果你文化程度还没有达到大学本科水平，那么先去拿到这个文凭再说吧，这是最基本的一个条件。不建议你去游戏学院学习。

3、学习游戏策划，主要是靠自学，目前没有多少现成的理论和好的教材供你学习，不过有一些不错的书推荐给你看：比如，《快乐之道-游戏设计的黄金法则》，网上可以买到，《游戏的设计与开发——梦开始的地方》网上可以下载，下载点：

http://download.csdn.net/source/892378

要自学的话，强烈推荐网上学习法，你遇到的问题和你要找的资料，大部分在网上能找到。

4、向策划的前辈们学习，他们会在网上分享一些经验（论坛、BLOG等）,多多学习。

也可以和他们交朋友，虚心学习。

5、向游戏学习，玩不喜欢的游戏，在玩中学习，向成功的游戏学习。能做出来的游戏，都值得我们去学习。多多分析和研究各种游戏，并写成文章。

6、把自已的创意写成可执行的方案，练练自已的表达能力和执行力。

网上贴子：《网易主策划：游戏策划是怎样炼成》

http://www.e7work.com/2011/0619/1209.shtml

（三）学什么

1、学做人。做什么事，都是先做人，后做事。实际上是提升你的人际关系能力,人做好了,就容易得到别人的认可。

2、网络游戏是一个边缘学科，游戏设计又是一个系统工程，所以需要多学科多方面的知识。要学的东西很多，比如：社会学、心理学、人类学、历史、文学、经济学、数学、统计、编程、美工等等。

3、向成功的游戏学习，比如将魔兽世界各个系统剥离下来，就其中一些系统写成策划方案，实际是一种还原学习法。学习暴雪公司的设计大师当初是怎么做这些系统，具体规则是怎么定的，为什么要这样做，目的是什么，有什么优点，有什么缺点。这就相当拜这些大师为师，是最好的学习。

4、模仿是最好最快的一种学习，向最成功的游戏学习（第三点讲了），向最好的设计师学习。向设计大师学他们的思想、理念、思路、经验和方法。先模仿，后才能超越。

5、不断提高自已的书面表达能力（包括图、表和文字），能写出合格的策划方案。

同时也要注意提高口头表达能力，这样才能做好沟通工作。

6、学习Office工具，以及Visio流程图工具。

7、学习游戏策划一些专业知识，多看一些相关的书和专业文章。

8、多看一些经典文学作品，国外的可以看一些魔法幻想小说，如托尔金的《魔戒三步曲》。国内多看一些名著和武侠小说，如《三国演义》《西游记》、金庸武侠小说等。既可增加自已的文学修养，又可以对游戏文化有更深的理解。

9、多思考、多研究，能够透过表面现象看本质，把一些游戏问题提升到理论层面，有自已独特的见解，这样，别人就会对你另眼相看。比如，研究魔兽世界的游戏文化，研究中国的武侠文化。把自已培养成专家型的策划人才，这是目前最稀缺的人才。

网上贴子：

SPY写的《给公司做的策划用流程图规范PPT文档》

http://eiki.blog.sohu.com/108403144.html

SPY的《公 布 一 个 刚 写 的 游 戏 策 划 案》

http://bbs.gameres.com/showthread.asp?threadid=13028

《游戏策划案的写法，包含策划案的格式》

下载点：http://d.download.csdn.net/down/804545/cyberlgh

《如何写一个游戏项目建议书》

http://job.17173.com/content/2008-10-27/20081027165614250,2.shtml

《欧美魔法游戏的起源和魔法结构》

http://www.wviod.com/20090111/107/

三、应聘篇

在应聘前，先问自已：我准备好了吗？我会做什么，我的特长在哪里，我的价值是什么。在应聘时，要扬长避短，突显你的价值。准备好了，那就抬起你的头，充满自信地去应聘。应聘分三个步骤：投简历、笔试、面试。

（一）投简历

游戏公司会根据需要，不定期进行人才招聘。人才招聘分线下招聘和线上招聘，线下招聘主要有大型人才招聘会，校园招聘会。而更多的是网上招聘，各游戏公司的主页都有招聘栏，各大网站、游戏专业网站都有很多招聘信息。简历可以多投一些，多一些选择。

投简历前要特别注意认真写好简历，在简历后面附上你的游戏经历、看法和你的作品。比如，以往玩过什么网游，都玩到什么级别， 并选取一个或多个，谈谈该款游戏设计上的优缺点；谈谈你对游戏设计的一些看法（要深刻，简炼）；并附上你的得意作品（策划方案及其它作品）。注意，要扬长避短。 简历投出去后，如果通过了，就会打电话通知你参加笔试。

网上贴子：

《面试官希望看到什么样的简历》

http://www.e7work.com/2011/0222/29.shtml

《2011校园招聘最牛简历，成功征服百度、淘宝、腾讯》

http://www.e7work.com/2011/0222/29.shtml

（二）笔试

笔试分限时笔试和不限时笔试，限时笔试，比如给你二个小时，做完所有的题目。不限时笔试，比如，天晴数码出的笔试题：选择天晴数码的两款游戏中的一款，试玩1－2周，然后回答一些问题。笔试内容我就不多说了，附一些网上公开的笔试题目。

《天晴数码游戏策划考题 最新的版本 》

《8家游戏公司策划笔试题目曝光》

《韩国游戏策划资格证笔试题目》

http://www.e7work.com/2011/0619/1210.shtml

（三）面试

笔试通过后，就会通知你参加面试。面试是应聘中是最重要的，也是决定你会不会被录用的重要环节。面试一个是要看你的发挥，另一个还要看你的运气，如果考官就喜欢你这种类型，那就贺喜你了。运气是可遇而不可求，关键还是要看你的发挥，那么心态和状态就很重要了，你要自信，放松。失败了也没关系，再找一家就是了，不用紧张，又不是拉你出去枪毙。面试时注意思路、条理，突出重点，简炼而不罗嗦。展现你的人品、思想，突显你的价值。

失败了，没关系，多面试几次就老练了。美国影星史泰龙找工作,试了1850次,才有人肯让他演一个小角色。当你失恋的时候,你要做的就是去再恋!当你找不到工作的时候,你要做的就是去再找。

 

SPY的《也谈谈偶招策划的经验》

http://www.e7work.com/2011/0619/1211.shtml

《求职游戏策划的敲门砖》

http://www.e7work.com/2011/0619/1212.shtml

《九城游戏主策划给新人的建议》

http://www.e7work.com/2011/0619/1213.shtml

四、建议篇

建议这方面的内容，Yii写得就很不错，我就不多说了。大家直接看yii的贴子： 《对想成为策划朋友的建议》

http://www.e7work.com/2011/0619/1209.shtml