衡量测试及过程改进是否取得效果的测试绩效指标(TPI)不在多,在乎“精”,在乎“价值”。
测试方针中定义的测试改进目标需要转化为一组关键测试绩效指标(TPI),即如何衡量测试过程改进是否取得了效果,及效果如何。
衡量测试绩效的指标不在乎指标的数量,关键是要“精”,要有价值。
绩效指标必须向利益干系人提供测试和测试过程改进的价值。
衡量测试及过程改进是否取得效果的测试绩效指标(TPI)不在多,在乎“精”,在乎“价值”。
测试方针中定义的测试改进目标需要转化为一组关键测试绩效指标(TPI),即如何衡量测试过程改进是否取得了效果,及效果如何。
衡量测试绩效的指标不在乎指标的数量,关键是要“精”,要有价值。
绩效指标必须向利益干系人提供测试和测试过程改进的价值。