前几天参加了一个 TTT（企业内训师）写几点总结与感受，以便提醒自己改变与提高质量。

  TTT（企业内训师） 说白了就是怎么样做一个 企业内部的老师，让同事更快的了解、学会、撑握公司业务。

培训过程 ： 计划、准备、授课、评估

学习的三种类型：记住、理解、实践 MUD

经验学习：具体的经验、观察和回顾、概念的形成、积极的实践。

培训准备工作：学员的分析，培训的目的与目标，评估方式，场地的安排，核查表、克服紧张的方法。

写标题的方式  主与副 PPT的制作 

有的词不能用

学员互动 问答 认识学生

CLAS 行为技功   结构技巧 联系技巧 生动技巧 论证技巧 

==========================================

老师指导我的问题

1、口音太重。

2、说话没有逗号。

3、结构性不强，上课的时间没有控制。

改变方式 

1、多说普通话。

2、把想说的，先写出来。

3、最重要的先说。