从外包到大厂的逆袭！Android开发5年，一年蛰伏后面试成offer收割机，入职腾讯定薪20*15

我的情况

14年刚毕业的时候，Android开发市场发展火热，无数人员涌入Anroid开发行业，人员增长率快，自然市场竞争力就大。当因为学历不高、职业技能不熟悉再加上没经历过项目实战，导致我的简历，大小公司拒收，最后只能来到了一家外包公司。

因为二本学历遭到某公司的唾弃的经历让我愤怒！但是也无可奈何，经历永远是过去式，职业技能才是未来应该占主导的！

来到外包公司以后，我的脸上满面愁容，因为在外包里，大部分程序员的时间都在ctrl C+ctrl V，就像没有灵魂的代码机器，他们永远不知道。

外包公司的经历给简历带来的是毁灭性的打击：

因为之前公司是外包，所以老于的简历在求职人群之中跌落低谷，别说拿到offer，面试的机会也只有寥寥数次。

所以我干脆静下心来花了一年的时间学习，玩命似的的学习Android，因为知道掌握“吃饭”的技能不够强大，有很大的提升空间。于是开始不停逛Github找自己不会的实战项目，从博客上找资料，去各大网站收集Android开发学习视频，一步一步从最基础的做起。

盲目的学习还是效果差一点，后面开始学习怎么系统去学习，从大佬那里手机整理出了一份非常系统的学习路线，一个一个知识点的去死抠，读官方文档，阅读学习大佬们的源码，然后最后就是修改简历，准备好一切后开始投递简历。

面试结果：投递的简历大、中、小型各种公司不少于20家，面试大厂过了掌阅和腾讯，小公司过了一大堆，最后选择入职腾讯，从1512薪到2015薪，涨薪幅度12W+。

面试情况

腾讯一面

1.mmap + native 日志优化？
2.广播和 EventBus 的区别？
3.常用设计模式你了解哪些？
4.跨进程通信有哪些？
5.简单讲讲 binder 驱动吧？
6.跨进程传递大内存数据如何做？
7.说说 ConcurrentHashMap 的实现原理说下，初始化大小是多少？
8.启动优化怎么优化？
9.你写的 rxpay 和 rxlogin 具体怎么实现的？
10.kotlin + fullter 方面的

腾讯二面

1.单例设计模式都写写，静态内部类是怎么保证线程安全的？
2.synchronized 底层实现原理，ReentrantLock 公平锁与非公平锁。
3.主线程等待所有线程执行完毕，再执行某个特定任务怎么实现？原理和源码看过没？
4.自定义 view 的一般流程，要注意些什么如何优化，点击事件和长按时间分别是怎么实现的？
5.四种启动模式，在源码分析中的原理是怎样的？
6.讲讲 bindService 的过程，你当初是怎么优化后台服务进