sap中使用工资等级管理不同的工资体系。sap系统中四个不同的等级:
工资等级类型(Pay Scale Type):工资体系,比如岗位薪点制、年薪制等。
工资等级范围(Pay Scale Area):工资体系下细分的范围,一般以地区区分,比如同是岗位薪点制,东北和华南薪点不一样。
工资等级分组(Pay Scale Group):范围下细分的分组,比如岗位薪点制中的岗级。
工资等级级别(Pay Scale Level):分组下的细分,比如岗级下细分的薪级。
1、工资等级类型配置
配置工资类型:岗位薪点、年薪、固定工资、职级工资
主题 | 设置工资等级类型(工资类型) |
菜单路径 | SAP 用户化实施指南→人事管理→人事管理→工资核算数据→基本工资→检验工资等级类型 |
T-Code |
操作:
2、设置工资等级范围
按照地区划分不同的工资等级范围。此系统中只需一个范围CN。
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