经过多次思考,我把个人的综合能力划分为:
知识、经验、技术、狭义能力、管理
知识、经验、技术、狭义能力、管理
知识:
是指一个人学到的所有任何知识,不纯粹是技术方面的,音乐,体育,写作,烹饪,插花、调酒,驾车,等等,人了解的一切。知识面越广,能处理的情况可能越多。
经验:
是指以前经历过的项目,经历过的项目有助于新项目的处理。例如大系统计费选用radius协议比较合适,没用过的可能选型错误,选用了可能花时间较多,有经验的可能很快完成新需求。
技术:
这里之所以区别于知识,是指基于知识和经验之上的思考。也就是说做完A系统要去思考它有哪些缺陷,有哪些更好的处理方式,有哪些更合理的取代方式。如果公司或新公司你需要重新架设A系统应该如何做,才能又快又好。如果没有这些思考,就属于停留在经验,而非得到技术。
狭义能力:
是指个人能力,例如独立完成一个完整项目,独立处理一个事务,包括前端后端设计写作协商编码谈判等等方面
管理:
是指主导指导规划协调组织团队等群体带头人的能力,包括决策,推动执行,主持组织活动,掌控各种授权等等
希望这样的划分对大家有用