爱思益：实习期应该怎么做，才能提升求职竞争力？

实习这件事，是每个要进入职场的大学生都要必经的劫难，你绝对不能懈怠。

1、一定要找到真正高含金量的实习！

正如前面小林所说的，认为自己找的实习和未来规划相似，其实很可能会踩坑，做一些打杂、复印等琐碎的事情，不仅浪费时间也无法提升自己的求职竞争力。

然而什么样的实习才是高含金量的呢？

◆ 首先你可以考虑那些可转正的实习，如高转正率的暑期实习。

这些实习通常是大厂的核心岗位，能够亲自参与优秀项目，还可以提升简历的含金量，在校招中占优势。

不过，这些可转正暑期实习竞争激烈，光靠你自己投递可能很难拿到Offer，可以试试找相熟的学长学姐内推，或者自己寻找。

但往往你自己能找到的内推企业比较局限，也可能内推码被大量使用已经无效。

其实你还可以找我们帮忙，我们给到V计划学员的实习内推，都是企业HR的内部渠道，通过率比网上的内推码提高70%！

主教老师通常每周一、周三更新数十家全职、实习内推。涵盖互联网/快消/咨询/国企等热门行业名企，技术、非技术岗全都有。

和企业的官方合作，由爱思益BD部门的同事们，专门去洽谈、敲定的。

岗位内推资源时时更新，其中不乏字节、默克、玛氏、B站等这样备受大家欢迎的大厂。

◆ 另一方面，你也可以选择能产出项目结果的远程实习。

一般优质的远程实习比较少，会先内部推荐消化掉，就算放出来也会竞争十分激烈。但这类实习不仅可以帮助你在短期提升求职竞争力，还可以同时兼顾繁忙的学业。

而我们这次的远程实习，集结了咨询/快消/互联等行业顶尖名企资源，绝对是实打实高含金量实习项目；时间也非常短，仅需一个月就能产出能为简历、面试大大加分的项目成果。

并且，能让你在实习期学到大量对今后工作有用的知识，提升你校招求职的竞争力！

2、适当抛弃自己的学生思维！

讲真就像被leader冷落的CC一样，可能很多同学都觉得实习就是去学习的。

其实不然，职场不等于学校，工作是讲究效率和结果导向的。如果你一味秉着去学习的态度，不能胜任重要的工作，那领导可能无法让你参与到实际项目中来，这样的实习就毫无意义可言。

而实习期是我们的职场必经之路，每个人在其中都要经历各种事情。早点摆脱学生时代的惯性思维，才有机会一步步向前升级。

如果想要摆脱学生思维，爱思益建议你多向职场人士学习。

虽然实习时通常会有人带着我们工作，但其实更多的还是需要自己去摸索适合自己的工作。

我们的导师全部都是各行业名企的在职人员，有着至少3年的求职辅导经验。

他们可以对V计划成员进行一对一带教，在学习过程中你不仅只是跟着老师上课，还可以了解他们的工作模式、学习他们的经验等，这样也可以帮助你摆脱学生思维，从职场小白晋级。

这些导师对各家企业都有着深入的了解、熟知企业的用人偏好，这些信息绝对是你求职的最佳助力。

3、你要抓住实习重点！

爱思益发现，很多同学都没有抓住过实习重点。

其实我们实习的目的就是让简历充满闪光点，提升求职竞争力。所以在实习中多积累经验，锻炼工作思维，有具体项目产出才是你要做的。

下面这些技能，也是你在实习中一定要锻炼的：

◆ 基础技能：邮件书写发送、Excel word等办公软件操作…

◆ 实习部门业务重点：市场部（控制预算、策划项目等）、财务部（了解企业记账标准等）、物流部（了解物流方式、成本等）…

◆ 其他职场技能：沟通能力，领导能力，解决问题的能力，团队合作的能力…

不过，如果你只是一味的积累工作经验，不懂得如何把实习内容运用在简历中，那这段实习可能会对之后的校招没有任何帮助。

同时你还要学会，利用实习来提升自己简历的含金量。爱思益发现很多同学在写实习经历的时候，找不到岗位JD要的重点；或者说千篇一律的补充后“海投”，这都是非常不可取的。

你要做的是根据企业要求和岗位JD，来补充实习经历。

不过，一般的校招岗位写的十分宽泛，且各个公司对候选人都有相应的侧重点，单凭自己分析拆解，不仅耗费精力，很有可能抓不住重点。爱思益建议你直接找专业人士帮忙，节省时间。

而爱思益V计划的导师，会结合行业岗位的特点帮学员逐字修改简历，并用STAR法则梳理过往经历、总结分析之前投递失败的原因，修改后的简历通过率可以提高60%以上！

补充实习经历后，就要进入校招最难的面试关了。

通常面试都包含这几个方面，个人介绍、过往经历、延伸问题等，简历中的实习大概率会被HR细细询问。

大部分应届生都是白纸，HR只能参考实习经历判断其是否适合岗位。

所以，学会在面试中叙述实习经历，可以大大增加面试通过率。

不过，光靠你自己树梳理实习和项目经历，还要和岗位JD进行匹配，实际上需要大量的时间，还不如直接寻求专业人士的帮忙，事半功倍。

我们会根据V计划学员的求职诉求，来安排相应岗位的在职导师1V1面试辅导，帮你梳理实习&项目经历、HR问题背后的考察逻辑，在正式面试举一反三。同时，你还能得到高薪企业全真单面、群面模拟机会。

收到面试通知后，主带老师会帮你直接预约目标企业导师的1V1辅导课。

据历届同学反馈，想在校招中拿下心仪offer，这样有针对性的辅导也是见效最快的。

如果你也不知道怎么在面试阶阶段叙述自己的实习经历，可以咨询小V学姐寻求帮助哦~

其实不管是职场还是生活，总会蹦出一些我们无法选择无视和躲避的问题。

也许多年之后回头看，也就实习期稍微煎熬一点吧，毕竟路都是一步一步走出来的。

求职路上，我们将一直陪伴大家，这里有资深导师为你定制春招冲刺方案，帮你在短时间里提升求职能力，快速拿下offer！