【第140期】 游戏策划：想拿面试offer，你要有数据化思维

我是酱油，这是第140期文章。

很多同学历尽辛苦，海投数十份简历，好不容易迎来了一次游戏策划的面试，是不是很紧张？

一心想着怎么抓住这么难得的机会，于是，在面试时，想方设法地展示自己，比如自我介绍，会说自己具有较强的思维逻辑、良好的沟通表达能力、擅长团队合作……总之，就是告诉面试官：我，是个很优秀的人。

但这些都是老套路，有些同学比较坎坷的，几场面试下来，一个offer都没有，HR答复最多的，就是缺乏策划思维。

策划思维是个很泛的概念，那玩意儿大多跟职业策划的平日工作思考方式有关。

今天咱们不讨论入职后的事，就来分享下入职前，这个面试环节中，展现策划思维里的一个分支：数据化思维。

百度的解释，数据化思维，是指根据数据来思考事物，是一种量化的思维模式。

这种定义，隔着屏幕都可以闻到应试教育的味道，它并不能解决大家的疑惑。

所以，结合曾经的一场面试来分析，在这场面试中，候选人在若干个问题里，挨个体现了他的数据思维，全程不说空话不跑题，当然，最后这位同学也顺利拿到offer。

1、他怎么体现学习能力优秀？
2、他怎么体现逻辑思维能力？
3、他怎么体现沟通表达能力？
4、他怎么体现团队协作能力？
5、他怎么体现自己吃苦耐劳？

具体内容，欢迎移驾公众号。

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