控制论解释成功

又看了一遍，http://www.geekonomics10000.com/519/comment-page-2

同人兄，看了这篇文章的感受是：用控制论来解释技能可能会有些意思。拥有极高技能的人就像一架预设了相应的程序控制精密的机器，能灵活应变各种复杂情况。呵呵，在不舒服区练习就是在预设相应的程序，到要用的时候就调出相应的程序。反复练习就是系统各部件的磨合，运行更没有阻力，至于反馈就更不用说了，这是控制的核心啊。

我一向认为，成功的本质就是一个概率问题。多学一点多干一点，成功的概率就会大一点，你不知道什么人什么事对你有决定性的作用，但是可以通过多学习多实践知道怎样做概率大一点。学习别人更重要的是学习别人是如何把这件事情做成的，过程很重要，换成自己能不能做到？这点在书上是永远学不到的，书上最多讲一个点，而成功是一个体系，不参与进去，永远不知体系的全部面目。成功一般有两个要素：一个是控制（对现状的精确控制），第二个是远见（本质是对未来的模糊控制，知道怎么做成功概率才可能较大，这个问题同人兄已经说过了）。有控制力的人一般不会差，中国的很多老板也许没有远见，但现实控制力是一流的，能搞定很多人很多事情。仅仅有远见是不够的，很多知识分子有远见，但没有控制力，成为理想主义者，最后流于空想空谈。在控制的基础上加上远见，必将有大的成功。

前面有人说的创造性，知识如何积累的问题。用控制论来解释就是知识积累要围绕增强控制力，增加的成功概率来进行，建立所谓的知识体系。而创造性是在高级阶段才玩的活，是建立在对系统有精确认识的基础上，需要有长期的积累。简而言之：创新来自积累，量变引起质变。没有对系统的深入认识，单靠无知无畏，灵机一动，奇思妙想的成功概率是很低的。创造是有巨大成本的，没有从事创新的人可能体会不到，10个想法有1个能实现已经很不错了。没有相当的本钱，不要谈什么创新，否则你可能在半夜两三点时倒下，眼睁睁看着别人实现你的想法。

  以上为dicpzm2005 的评论