延期再延期，PMP新考纲到底改了什么？

PMP现有考纲自2015年到现在已经经历了5年的时间。依稀记得在2019年7月2日的那天下午，小编收到来自PMI官方公众号的消息。PMP考试要改版了。。。↓↓↓

满怀期待的小编准备着各种PMP新考纲资讯，然后两个月后。。。↓↓↓

原以为延期一次应该不会再延期了，结果因为疫情原因，上个月月底小编再次收到了PMI的消息推送。。。↓↓↓

每次PMP新考纲延期公告出来，小编总会被各种询问。那么今天，我们就来一探究竟，到底PMP新考纲有啥变化。

变化一

PMP模块划分发生变化
对比现行2015版的考纲，我们发现，此次大纲内容变化很大，最明显的更新就是：模块的划分由原来的五大过程组（启动、规划、执行、监控和收尾）改为三个新领域（人、过程、商业环境）。

2015年考纲按五大项目管理过程组划分模块，规定每一个过程组的考试题目的比例，启动过程组题目占比13%，规划过程组题目占比24%，执行过程组题目占比31%，监控过程组题目占比25%，收尾过程组题目占比7%。

2020年新考纲则按人员管理、过程管理和商业环境管理划分模块，规定每一模块的考试题目的比例，其中，人员管理试题占比42%，过程管理试题占比50%，商业环境试题占比8%。

变化二

大幅增加敏捷内容

2015年老考纲是基于预测型项目管理方法的，没有涉及敏捷型项目管理方法。2017年《PMBOK指南》第6版提及了敏捷型项目管理方法的一些基本理念和做法。根据学员考场经验和我自己参考的经历来看实际基于2015考纲的敏捷的试题比例没有超过5%，通常控制在5道试题左右（大约3%）。

2020年新考纲则明确规定：约有一半的内容会基于预测型项目管理方法，而另一半则基于敏捷型或混合型项目管理方法。混合型是预测型和敏捷型的混合，例如，在同一个项目中，某些部分采用预测型方法，某些部分采用敏捷型方法。

变化三

与PMPBOK相关性略有下降
《PMP考试大纲》和《PMBOK指南》，历来都既有共同之处，又有不同之处。2015年老考纲与2017年《PMBOK指南》第6版相比，大约有80%的相同之处，20%的不同之处。这种不同是互为补充的关系，不是相互矛盾之处。

经过对考试大纲的深入分析（参考本文第一、二部分），可以得出的结论是考试大纲与PMBOK指南知识的相关性总体在76%左右，略有下降，排除分析的误差，仍然在80%左右。但是三个模块分布的极不均匀，商业环境模块相关性最低，如图3所示。

借用粉丝的一句话：

你考或者不考

你愿意或者不愿意

你已经不是原来的你

PMI还是那个PMI

说好的新考纲延迟了

但终究会来