老大培训

今天听了老大的培训,感触很深,总结一下:

(1)关于调查研究和个人吸收理解的问题

     广泛调查是很好的工作习惯,但是需要更多的时间进行材料整理吸收,特别是理解原来开发者设计时候的出发点,这个设计满足了什么需求,这个需求跟自己碰到的情况有什么差别的地方,能否满足,如何修改。
     感谢自己遇到了优秀的业内人士,敏锐的把问题的直接要害指出。

(2)关于个人思维习惯的形成和突破
     每个新人都有自己的思维习惯带到工作环境中,其中有好的有坏的,很多思维习惯渐渐就被反映在工作的细节当中,影响着你的决策,有时候你是输给了你自己,努力改变思维方式,寻找突破  

  • 0
    点赞
  • 0
    收藏
    觉得还不错? 一键收藏
  • 0
    评论
评论
添加红包

请填写红包祝福语或标题

红包个数最小为10个

红包金额最低5元

当前余额3.43前往充值 >
需支付:10.00
成就一亿技术人!
领取后你会自动成为博主和红包主的粉丝 规则
hope_wisdom
发出的红包
实付
使用余额支付
点击重新获取
扫码支付
钱包余额 0

抵扣说明:

1.余额是钱包充值的虚拟货币,按照1:1的比例进行支付金额的抵扣。
2.余额无法直接购买下载,可以购买VIP、付费专栏及课程。

余额充值