现在的职场一般都是提前打好离职申请让领导批复把工作交接清楚等公司回复基本就搞定了一套离职手续,但是如果过程中哪个环节出了点问题都会导致离职时间变长,更有甚者可能根本不会放你走,虽然有裸辞这种方法,但是一般情况下除非是万不得已不然都会走正常流程的吧。
然而下面这一位想去当公务员的程序员老哥却被主管嘲讽了:
今天向主管提离职,去当公务员,主管边用手指着我边怼我:阿里是你想来就来,想走就走的地方吗?你当公务员和社区大妈有什么两样?你提了我也不批准。
[阿里文化,越了解越想远离]
像这种情况如果领导不批的话最后可能双方只有拖时间处理或者劳动仲裁了吧,但是一般都不会让劳动仲裁介入。而网友们的评论就有意思了:
你当主管和奴隶头有什么区别
离职不是提申请,是通知。给面子提前说一声,好安排交接工作,不爽了直接发邮件,约定时间交接,最多30天,到时间走人。
感觉主管好爱你呀
进阿里确实比进一线城市的公务员系统容易些
阿里就这样,习惯就好
请把这句话反映给国家机关单位,存在职业歧视,这就是阿里文化,这种人就该被开除
阿里价值观就是一坨狗屎
是呗 嫉妒你奴隶翻身要当奴隶主了
阿里p7可以对标一切
不批也能离职
怼他30天
哈哈,还可以不批,他以为他是谁?
离职不是提申请,是通知。给面子提前说一声,好安排交接工作,不爽了直接发邮件,约定时间交接,最多30天,到时间走人。
不要当公务员,工资低混日子,这种生活很没意思。
阿里就这样,习惯就好
至少过的还是生活啊。
进阿里确实比进一线城市的公务员系统容易些
公务员到手了吗
一般主管不会这样吧?
发邮件抄送领导+hr,保持离职证据
请把这句话反映给国家机关单位,存在职业歧视,这就是阿里文化,这种人就该被开除
没钱活得比狗还不如
哈哈,被查身份证的时候还不如狗
没有认证。。。是不是在故意黑?
哪个bu?分享你的故事
所以,你上岸了吗?不然在考察环节就已经到你公司了。还用得着现在?
如果是你碰到这种事情你会怎么处理呢?欢迎留言评论呦