PMP项目管理 - 敏捷开发

本文介绍了敏捷开发中的三个核心角色(产品负责人、敏捷教练和开发团队)、关键工件如产品代办事项和迭代代办事项、以及透明、检视和适应三个支柱。此外,涵盖了5个关键事件和5个价值观,强调了Scrum框架下的高效协作和承诺精神。
摘要由CSDN通过智能技术生成

敏捷三个核心

产品负责人

负责最大化投资回报(ROI),通过确定产品特性,把他们翻译成一个有优先级的列表

为下一个 sprint 决定在这个列表中哪些应该优先级最高,并且不断调整优先级以及调整这个列表

职责是定义需求、定义优先级,定义需求的验收标准,定义产品发布的日期和内容

敏捷教练

帮助、指导、辅导、启发、教育、引导

项目经理、Scrum主管、项目团队领导、团队教练、团队促进者

开发团队

自组织、自管理、自驱动

三个工件

产品代办事项

有 Product owner 负责维护,包括增删和优先级排序,用户故事是其中一种最佳实践,每项需求都需要描述其外部价值。

迭代代办事项

从 产品代办事项内选择

增量

需要关注其是可工作的软件增量,需要在Sprint review 会议上进行演示。

三个支柱

透明

检视

适应

5个关键事件

  • 迭代规划会 Sprint planning meeting
  • 每日站会 Daily scrum meeting
  • 评审会 Sprint Review
    • 展示
    • 演示
  • 迭代回顾会 Sprint Reto
    • 反思
    • 总结教训
  • 迭代 sprint 容器

5个价值观

  • 开发
    • 开发一切
  • 尊重
    • 每个人独特的背景和经验
  • 勇气
    • 有勇气作出承诺
  • 专注
    • 把心思和能力用在你承诺的工作上
  • 承诺
    • 愿意对目标作出承诺

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