【信息系统项目管理师基础知识】人力资源管理

在信息统项目管理师考试中，人力资源管理的过程通常包括以下四个方面：

1. 规划人力资源管理：确定项目团队所需的人力资源和组织结构，并制定相应的管理计划，包括职责分工、人员配备、培训计划、绩效评估等。

2. 组建项目团队：根据规划好的人力资源管理计划，组建适合的项目团队，包括确定人员的招募方式、招聘标准和流程，进行人员筛选和面试，签订合同等。

3. 建设项目团队：对项目团队成员进行培训、提高技能水平、建立相互信任和协作的关系，通过团队建设活动等方式，促进团队的凝聚力和士气。

4. 管理项目团队：对项目团队进行有