【基本概述】
战略制定是指确定企业任务,认定企业的外部机会与威胁,
认定企业内部优势与弱点,建立长期目标,制定供选择战略,以
及选择特定的实施战略。
是战略计划的形成过程。
战略制定是企
业基础管理的一个组成部分,是科学化加艺术化的产物,需要不
断完善。
在战略制定过程中必须考虑技术因素所带来的机会与威
胁。技术的进步可以极大地影响到企业的产品、服务、市场、供
应商、竞争者和竞争地位。
【包含内容】
战略制定的体系可以包含四个层面:基础分析、企业战略、
业务战略、以及职能战略,这四个层面并未脱离经典的战略制定
框架。基础分析指的是内外部环境分析,企业战略指的是企业层
面的整体战略,业务战略指的是业务层面的总体战略和进一步细
分层面的战略,职能战略指的是职能管理层面的战略。这四个层
面相互关联、自成逻辑体系。战略制定包含若干子项:愿景、目
标、
路线、
项目选择、
业务策略等等。
战略的制定不是一劳永逸,
到一个阶段要随需而调。
组织架构要跟多元化的愿景目标相匹配,
联想在资源配置上考虑得不够透彻,行业把控也还不够老练。
【制定过程】