如果周末不得不加班

项目赶工期间,经常需要项目组成员加班,周末被占用是家常便饭。更严重者,7*24小时通宵轮流转也并不罕见。作为项目经理,在不得不面对的加班中我们究竟该关注哪些问题?

我们常常担心任务不能按时完成,常常督促项目组成员加班加点,然而最好的督促是什么?是频繁的监督检查吗?是频繁地强调任务节点的重要性吗?

既已放手,又何必牵绊?箭已射出,纠结能否射中靶心有什么用吗?我们频繁地督促、强调,实际上是我们的担忧心理在作祟,看上去好像是我们很负责任,实际不是。问题的本质的项目经理的心智不够成熟,准确地说是情商不够,驾驭复杂问题的能力不足。

在不得不加班的情况下,项目经理的最佳选择是充分做好自己该做的,然后保持淡定,不要过份地催促,要相信队友。如果你无法相信队友,应该把工作做到前面,比如制定应急预案、安排备选人员等。不要让自己的低情商致使团队风声鹤唳,要适时调控团队氛围。

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