2025被迫主动离职了

1 被迫主动离职

一位2024届应届毕业生，入职某大型软件公司4个月，却在年底被迫要主动离职了，以下是事情经过（以当事人角度第一人称转述）。

12月26日，项目助理把我叫过去，说我工作效率不行，而且日语考试没过，要求我主动申请离职。

大家都知道第一份工作对于应届生来讲很重要，平台好坏以及离职的原因，很大程度上影响下一段工作的水平。

所以我没同意，不太想主动离职。第一是因为心里不认可公司的辞退原因，想让她把辞退原因写清楚。第二是因为这个工作是人生第一份工作，还是有些舍不得。

于是她就让我回家休假，休完假后，1月2号到公司办理被动离职手续。还通知我有一天的调休，赶快申请一块儿休了。

事已至此，只能同意，于是就开始休假。本以为被动离职就是休完假后去公司办理辞退手续，拿个离职证明就完事儿了。

没想到30号下午，导师又打语音电话问我想好没有，是否确定要走被动离职手续，如果确定了就直接把离职函寄到老家。

这一刻一种深深地无力感涌上心头，最终还是妥协了，跟导师说等休完假去公司办理主动离职手续。

第一次劝我的理由是，如果是被动辞退，自己的履历会有一些负面影响，下个单位可能认为我自己有些什么问题，但我不在乎这个。

第二次劝我的理由是，要把离职函寄到我的老家，因为不想让父母掺和到这件事里来，为自己担忧，所以最终还是妥协了。

在别人都在欢庆元旦的时候，没想到却遇到这种情况……

之前在网上看到有人分享一段话，公司想辞退你，有的是方法和手段，每个人都有自己在乎的任何事儿，有自己的软肋。有人在乎自己漂亮的履历，有人在乎家人的看法，不知道下一个被辞者，会用什么样的方法去劝他主动离职呢？

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