制造企业生产管理创新理念

本文探讨了制造企业如何通过引入精益生产理念、创新车间培训教育与分配机制、激活员工积极性以及利用信息化手段,如MES系统,来提升生产效率和质量,降低成本,以实现产能最大化和竞争力提升。
摘要由CSDN通过智能技术生成

企业的每一个部门都与顾客的需求有着密切的联系。从产品设计到生产及销售的整个过程都是现场,也就都有现场管理,这里我们所探讨的侧重点是现场管理的中心环节——生产部门的制造现场。

实现产能超越需要先进的生产管理创新理念,高素质的职工队伍和强有力的团队战斗力。结合车间的生产特点,我们积极引进“精益生产”理念,整合车间软、硬环境,努力追求产能的最大化。

一、 生产管理创新车间培训教育机制,提升团队学习力。

“思想观念到位,业务技术到位,素质品格到位”的“三到位”思想是车间教育、培训的指导方针。工作中我们始终坚持树立“培训是职工最大的福利”的理念,用细致的思想政治工作,生产管理创新的管理实践,务实求效的培训方式,促使职工思想观念不断跟上改革的步伐。同时,要给职工授课,在最短时间内熟悉各项操作技能,提高专业知识,拓宽知识面。

 二、生产管理创新分配机制,激活人力资本.我们坚信“管理出效益”。

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